智能制造方向 1. 自我介绍 2. 关于转行的问题 3. 为什么做数据分析? 4. 之前用的什么数据分析工具比较多? 5. 简单说一下Python用到哪些库 6. 之前有用Python做开发的经验吗? 7. 有用过java吗? 8. 本科和硕士期间有发论文吗? 9. 硕士期间有用数据分析的技能自己做过什么吗? 10. 硕士期间比较喜欢什么课? 反问:工作内容 简历的项目和数据分析理论一个都没问……
1. 自我介绍 2. 说一下实习中指标体系搭建是如何进行的 3. 说一下实习中的画像分析项目是如何进行的 4. 说一下实习中的机器学习项目全步骤 5. 刚才说到过采样和欠采样,详细说说 6. 工作地点 7. 为何选我们公司 8. 入职时间 9. 反问,工作内容 #数据分析师##校招##数据分析#
本地生活部门 1. 自我介绍 2. 举一个印象比较深的项目说一下 3. GMV下降如何分析? 4. 刚才的下降从商家和买家角度如何分析? 5. 举一个自己用过的产品,提优缺点,做什么样的改进比较好? 6. AB实验最小样本量问题 7. 直接拿大盘做实验可不可行?为啥? 8. 反问:工作内容 其他一些内容有点忘了,大致来说是这些主要问题 自我感觉答得很好,过了几天还是寄了 #数据分析师##校招#
一面,面试官看我经历是偏业务数分和偏算法数分都有,于是让我二选一进行面试,选了业务 1. 自我介绍 2. 如何看待数据分析的职位? 3. 如果让你做一个数据分析项目,你的框架是? 4. 你提到与业务沟通,如果业务自己也理不清自己的需求怎么办? 5. 举个例子,拉新指标,有很多团队会为拉新做出贡献,你会怎么量化及分配贡献? 6. 反问,工作内容及对校招生的期待 只记得这些… 面完太忙忘了写面经,抱歉
回馈一下 tl:9.20投简历-9.21笔试-9.25一面 1. 自我介绍 2. 简历提问 讲了两段实习 没有太深挖 3. 对于生活服务业务的理解 lz真的不了解😅 随便按照jd上胡扯了一下 好像理解错了😅 4. 指标异动类问题 GMV下降怎么分析 5. 指标体系类问题 - 发站内信提醒购买的人消费 怎么搭建指标体系 6. 怎么明确5的效果是显著的 7. ab基础知识/p-value/t z
背景 中流双9本硕,有段银行的风控建模实习 一面 简历深挖: 你在什么样的部门,主要做什么样的项目?这个项目目标是什么?然后你在里面做的工作内容是什么? 产出报告的质量怎么判断,结果包括对业务的思想是什么? 评分A卡的样本选择,怎么做违约定义,怎么抽样,好坏样本 最后的业务结果和价值? 还有一些问题,记不太清了,总之算是比较挖简历细节和延伸思考。 场景题: 套现对于用户和商家角度分别如何防控 有地
一面 1. 自我介绍。 2. 一道SQL题:至少连续出现三次。 3. 实习的感受。 4. 对于收到不好的货是怎么处理的?(退货,商家态度不好就投诉) 5. 怎么处理客户都会有不好的体验,会导致客户流失,对于平台有什么建议?(重点监测退货率或者投诉率高的商家的产品,给店铺打分) 6. 讲一个自己熟悉的机器学习模型,原理,怎么判断模型的优劣,有什么应用场景? 7. 反问。 二面 1. 自我介绍。 2.
一面 1. 自我介绍。 2. 两道SQL。①订单表(订单id,用户id,产品id,订单金额),用户表(用户id,用户年龄),产品表(产品id,品牌)三张表,提取不同品牌产品在不同年龄段消费者人群中的平均消费金额。②分组求前十。 3. 详细介绍一个项目。 4. 介绍一下多元线性回归的优缺点、朴素贝叶斯的优缺点。 5. 如果某天发现后台数据指标下降,怎么分析? 6. 之前没有数据分析的实习经验,为什么
没想到能过蔚来的简历,不知道是不是被刷kpi,反正能过就很开心了。 总共在25分钟左右,面试官很和蔼,面试体验也蛮好的。没有自我介绍,只是问了一些应届生相关问题。 1.未来的工作规划,倾向的岗位和投递的公司有哪些? 2.对于蔚来是否了解? 3.上一段实习的工作内容 4.为什么不留任实习公司 5.实习工程中代表性的项目和相关细节追问 6.因为我的项目偏向商分,所以问数据分析的工具会哪些? 7.反问
1、自我介绍。 2、介绍自己做过的一个项目。 3、追问项目中的细节。 4、意向在青岛工作吗 反问 1、入职后会有培训吗 2、入职之后需要做哪些工作。 双人面试,没开摄像头,应该是同事面。感觉面试官都很友善。 虽然海尔在知乎被喷的挺惨,但面试印象还不错hhh 更新:关于牛友们的问题统一回答一下 1.有无英语测试 无 2. 测评后多久收到面试通知 3天左右,电话通知。之后短信发了面试链接。 3.有
base 北京 算法岗 一面: 问了项目,手撕代码简单题,找两个相等长度的有序数列的中位数,说优化思路 二面: 深挖项目,手撕代码简单题,归并排序,完了说n个列表合并的思路,应该用最小堆,没打上来 hr面: 用5个关键词形容自己,问为什么来北京,问实习经历具体做了些啥,问兴趣爱好,问能不能实习 #秋招##面经#
本人魔都 985 日语专业,在校期间参加了两份实习,一份世界500 强日企产品经理助理实习生,一份某互联网公司运营实习生。 去年的秋招竞争 十分激烈,想必今年地战况会更加惨烈,在此和大家分享一下我去年参加万纬物流校园招聘的经历。 简历投递 随缘在某招聘app上投的简历,接到了hrbp 的电话沟通,先是核对个人信息和过往的经历,询问了个人的岗位意向,因为前期的实习经验都是关于互联网和软件,H R
具体来说,游戏交互的设计实习可能对于爱打游戏的人来说非常友好,对于我这样的几乎不玩游戏的人,可能理解不会那么深刻。但是我也过了面试,说明面试的时候,面试官更加看重的是你这个人以及你的专业素养和可培养性。 总共就是两面,一面为专业面试,二面为HR面。 一面: 有两位面试官,电话面试,大概45分钟。 网易游戏的一面是我经历过的七八次面试之中最让我慌了神的top1。并没有讲作品集,也没有问你作品集的问题
【背景】本科,0实习经验,23年毕业 【岗位】光子工作室交互设计暑期实习 【笔试】 一周时间,一共两题,一题偏交互设计产出,一题偏分析优化。第一题是设计游戏中的某个系统,第二题是分析现有游戏的问题,提出优化方案。 【面试】 只有一次远程专业面试,时长大概在40min。问题大致如下: 1. 自我介绍 2. 之前是技术背景,为什么转交互 3. 玩过什么游戏(手机、主机、pc) 4. 在校期间做的一个项
目前刚一面结束,发面经攒人品,希望一面顺利通过,快点约二面吧 1.自我介绍 2.之前实习做过的内容运营工作深挖 你的关键指标是什么?为什么是这么制定的关键指标? 你完成得如何?你这个数据是怎么得出来的? 针对我的一些数据细节持续深挖 实习中一个活动是怎么策划的?创意来源是什么? 你觉得策划好一场活动最重要的是什么? 3.怎么看到在大厂工作就是“拧螺丝”这种说法 4.为什么想做内容运营? 5.你的职