《龙湖集团商业运营面经》专题

一面Q＆A（基础业务面） 1．自我介绍（其中我提到对电商运营的理解，有些也是上次面试的时候了解到的，所以姐妹们不要被失败打垮，每次的失败都意味着一点点进步！） 2．我看你之前的学习和工作经验，包括你学习的专业，其实和电商还是有比较大的区别的，为什么想要做电商呢？ 3．你认为在字节实习能给你带来什么呢？ 4．能介绍一个完全是由你去策划、一直到落地执行去主导的一个项目吗？（讲了一个红旅文创助力乡村振兴

部分宝洁八大问（30％）+过往实习（10％）+职业发展（50％）+性格向（10％） 【宝八】【注重反思与改进】 ①最有挑战的事 ②产生分歧怎么说服对方的事 ②你觉得方法有什么可以改进的 ②如果再让你做一遍你会怎么做 ②如果让你当组长你会怎么做 （没错都是延伸问题） 【过往实习】【注重逻辑向】 ①你在实习中学到了什么 ②你为什么看重这个 【职业发展】【注重人岗匹配度】 ①未来的职业发展路径是什么3-

一面 1.自我介绍 2.深挖简历 主要也是问上一段实习，因为我的实习比较少，上上段实习跟运营完全不相关，从中的收获以及遇到的挑战，以及一些具体的内容。 3.对抖音电商的认识 这个是因为面试的岗位跟抖音电商相关，可以说下它的优点 4.觉得怎么才能做好运营 这个可以了解下运营相关的知识 5.怎么理解jd 可以在面试前准备一下 反问了我的不足，面试官说在自我介绍介绍实习经历的时候可以更多的从数据方面体现

面试完两小时收到了二面通知 二面 1.自我介绍 2.浅浅问了下简历 3.觉得做好商品运营最重要的素质是什么 我说了数据分析，执行力，沟通能力这些等等。后面反问环节问了面试官最看中什么素质，他说还是执行力。 4.你的优势所在 5.目前为止遇到的最大的挑战 6.还有一些小问题记不太清了，总体氛围很好。 面试完两小时收到了三面 三面[[羞涩] 三面是hr面，主要是问了一些性格以及生活上的问题，包括有没有

自我介绍 职业规划 对采销的理解 对京东的理解 对几大电商平台的理解 用哪个平台最多，对比一下优缺点 学习期间做过什么商业项目吗 反问 采销是京东特色核心岗，这里补充一些京东采销的知识： 定义：采销，顾名思义。即采和销，也就是我们所说的买与卖。 工作内容：①引进供应商并且谈判，②降低采购成本(降本增效)，③定制差异化竞争策略，④进行货与流量的匹配。 #电商运营面试#

自我介绍 对pdd和temu的了解 为什么想加入pdd 为什么不选择留在XXX公司 你近五年的职业规划是什么 你之前做的运营是什么方向？主要的工作内容是什么？ 你认为跨境电商运营和其他运营有什么不同 第一次面试跨境电商岗位有点紧张，杂七杂八的都不知道自己说了些啥#拼多多#

某电信公司提供家庭套餐业务，该套餐可以办理一个家用宽带和手机包月业务，并且在家庭成员的多部手机间共享手机流量，用户可以自定义宽带业务带宽和手机数据流量包。该公司市场推广人员希望用户可以访问公众号来自主申请套餐办理。 改造前 使用个人版或者企业版的基本字段可以搭建一个简单的表单，满足基本的业务需求：用户及其家庭成员的信息填报，不同套餐内容的选择和组合。表单内容如图 1 所示，可扫描图中二维码查看完整

目前刚一面结束，发面经攒人品，希望一面顺利通过，快点约二面吧 1.自我介绍 2.之前实习做过的内容运营工作深挖 你的关键指标是什么？为什么是这么制定的关键指标？ 你完成得如何？你这个数据是怎么得出来的？ 针对我的一些数据细节持续深挖 实习中一个活动是怎么策划的？创意来源是什么？ 你觉得策划好一场活动最重要的是什么？ 3.怎么看到在大厂工作就是“拧螺丝”这种说法 4.为什么想做内容运营？ 5.你的职

被捞了之后开始一面 部门是美团到店 9.20 一面 30min 面试官是一个性格很好的姐姐，一上来先介绍了一下自己和面试部门及岗位的情况，然后和我讲了面试的流程。 1.首先是自我介绍，没有时间限制。 2.接着问到我的学生社团经历 最有成就感的事情和最有挑战的事情？ 学生社团经历给我的收获是什么？ 3.之后问到实习经历 问了一下具体的项目细节 同样问到了最有成就感的事情 4.到店消费的优势是什么？

一面： （主要考察岗位是否适配）35min 自我介绍 对齐了一下求职意向，为啥想来做这个，这个是职能序列有没有想好，有没有想好来武汉等等 有没有做过报表（这个确实没做过，自己以为这个也不是什么复杂的东西事前也没准备TT） 对于SQL，python的掌握程度 熟练/了解 ，我说熟练之后也没有手撕个问题考察一下 问了一个项目问题，关于指标我是如何拆解的，举了一个关于业务量测算的问题按照层次拆解了相关变

第一面 比较基础，主要还是挖简历，学校、实习、项目等都一一询问，比如我实习经历里提到活跃用户，然后他就这个定义以及如何增长进行细问。还问到了京东淘宝美团物流运营的区别、xhs的商业模式如何盈利，最后结束时被面试官表扬了。 第二面 面试官说一面蛮详细的，就没再问经历，问了我有关很多问题解决/产品经营/商业模式的考察，主要涉及到美团外卖、滴滴打车、微信功能（为什么这么设计、你觉得如何解决等e.g为什么

背景 在此之前有 3 段实习经历，没有互联网相关经验 时间线 投递简历第二天接到 HR 电话邀请面试，约了当天下午的视频面试，第二天下午收到口头 offer ， 因为个人原因没有接受。 面试 45min 1.自我介绍 2.简历深挖（问的非常深非常细） 上一段实习的消费电子项目中有哪些产品？ 为什么要给客户做这个分析报告？ 分析了哪些指标？得出了什么样的结论？ 我提到的指标有声量和互动量，追问了声量

业务：增长组-产品运营 1.自我介绍 2.介绍一下第一段的实习经历 3.策略向的 产品与运营最大的分工差异 4.人群是如何圈定的 5.业务影响用户转化最关键的因素是什么 6.这个项目里面遇到困难的事情，如何解决？ 7.两端实习经历都偏向策略 运营，但是都是产品岗位，你认为产品和运营的区别是什么？ 8.直播获客的项目深挖 9.智慧平台的项目细讲一下 10.你怎么看内容对结果的影响（软性营销 品牌广告

👥 面试题目 美团数据运营实习生面经(已offer)： 这个实习是在实习僧上投递的，前面一直在忙校招等等的 这个面试当时面完没写笔记，现在凭回忆写写吧 1.自我介绍 2.面试官介绍自己部门的业务情况（优选-零售） 3.一句话概括自己的优势 4.我对零售业务的理解？是不是自己想做的？ 5.讲一个自己做过的数分的案例 6.确认了一下到岗时间，可实习时长这些 7.SQL掌握情况如何 这轮面试是电话面试

业务问题： 1.你之前是如何做a/btest的，如何验证项目效果？ 2.如何评估你做的这个项目是否达到预期？之前设定的目标是多少？达到目标的话是不是提前预设有问题？ 3.针对有些策略无法实际应用到一线工作中，你的todo是什么？ 4.如何将策略层面的建议实际应用于产品中并且说服产品同学？ 5.你经常看的数据指标有哪些？是怎样分析的？ 6.项目在执行中发现数据有gap你会做哪些准备和预警？ 7.工作