《龙湖集团商业运营面经》专题

一面（30min） 自我介绍 小米实习里面收获最大、做的最好的部分（说了推广策划部分） 数据指标主要是什么（点击率） 百词斩里的业务调研的工作流是怎样展开的（主要说了怎么承接业务需求） 问的是怎样开展业务调研，包括怎么邀约（其实跟面试官想的不太一样，但补说了用户调研的部分） 这些过程你有自己去参与对吧？ 对抖音广告有什么了解吗？（回答的有点乱……应该提到竞价广告的） 讲了一下工作板块和可能的一些顾

一面 面试官部门介绍 美团到店业务的收益管理和商业分析中心，专做用户侧的促销策略的收益评估。 自我介绍 实习时间地点 深挖简历：怎么做指标异动分析的？ 简历延申：在美团到店业务背景下，如何去做成交率的异动分析？ 怎么判断一个指标是否异常？ 实习中数分最有意思或者你做的最好的一个分析的结论是什么？ 多个指标异常的时候，怎么判断哪个指标影响大？ 回答了指标贡献率计算的问题，但并没有操作过。 什么场景下

9.29 龙湖数字科技（终面） 问得很宽泛，有一点八股，项目，人生规划 ---------------------------------------- 9.23 龙湖数字科技（二面） 聊项目，实习，规划 ----------------------------------------- 9.19 龙湖数字科技（一面） 1.自我介绍 2.面向对象感受 3.Java如何通过超类找到子类 4.面向过程

之前参加某科技独角兽公司的电商运营岗位面试，面试结束后还要再答专业笔试题。后续也顺利的拿到了offer，把笔试题分享在这里。 . 请谈谈你对国内各大电商平台的了解和想法（角度不限） 2.1 传统电商VS 兴趣电商VS社交电商 国内主流电商平台大致可分为三类，分别以京东天猫为代表的传统电商，以抖音快手为代表的兴趣电商和以拼多多为代表的社交电商。 渠道分类 传统电商 兴趣电商 社交电商 代表平台 京东

很早之前投的捞池子的面试官也挺好的问题都有很详细的回答 共30分钟 1、自我介绍 2、我对物流这个行业的了解实习工作中没有和物流相关的工作为什么选择物流这个专业 3、在这个岗位我具有哪些比较好的能力 4、在实习过程中哪些是比较优成就感的实习过程中其他人对我的评价 5、base在北京对地点有没有什么问题 6、反问环节（1.新人入职之后的安排如何、晋升职位怎么样2.属于哪个版块快驴我之前也没有听说过）

#运营人求职交流聚集地# 自我介绍 问在蔚来的实习，举一个case并且要体现自己的思考？ 基于什么去做问题的研判？ 为什么蔚来的实习做了三个月不做了？ 对产品的理解（回答中提到微信，所以让我继续举例具体产品。只是简单说了一下产品工作的流程，产品跟运营的区别） 举例最常用的一款产品，为什么？我说了豆瓣 如果你是豆瓣的产品经理，你如何优化这个产品？从产品定位、产品社区氛围、产品用户、产品使用过程去讲的

1，自我介绍，上来就让我先介绍实习经历 2.问我大学期间做过的创业项目是怎么设计问卷的 3.如何确认用户画像 4.在某段实习中最有成就感的一件事 5.怎么样使问卷的结果更具有准确性 6.为什么没有留在上一段实习的公司 7.怎么看待B端和C端，我如何选择 8.某段实习中的某数据是怎么得出来的，用了什么样的一些手段 总结：美团的一面超级详细，主要就是揪着简历一直面，当时面了我快一个小时吧，感觉答的也不

一、自我介绍 二、面试 1.如何选品（精细到SKU）选品策略 2.上下架逻辑 3.怎么判断选品策略的优化迭代 1.如何选品（精细到SKU）选品策略 2.上下架逻辑 3.怎么判断选品策略的优化迭代 4.问漏斗模型具体包含哪些指标 5.最有成就感的事 6.问项目细节 7.特别有挑战/挫败感较强的事情，如何应对 8.深入问选品思路，面试官往运营方向引导，希望听到偏具体运营策略的回答 a.这里我前期没准备

秒挂 挺离谱的，简历都是内容运营相关，被分到了一个貌似没内容运营的到家事业群业务。 说完我想要的是内容运营方向面试官都沉默了，好像很惊讶，全程不到15分钟，最后反问环节我问业务有内容运营方向吗，面试官说不清楚…… 但是面试官的态度很不错，体验感良好。 所以hr是怎么筛的，直接回人才库了哈哈

周六做了笔试，周二晚上约的周四晚上的面试 真好是吃饭的时间，确实感觉到忙碌了 上来面试官调整了会耳机，看起来很和蔼也很爱笑 总面试市场15min 心慌慌... 自我介绍后问了学校经历 然后又问了外卖实习经历收获了什么 快手实习收获了什么 然后我反问了一下工作内容 就结束了 呜呜呜呜呜希望一面顺利通过！顺利拿到二面！求求一个好消息！ #美团#

——谢邀，刚配电车，随时上岗。 坎坷秋招路之： 美团——商品品类运营 一面 关键词：实习经历深挖、对于品类的了解、表达逻辑性和协作能力 ①你在上一段实习中，有什么具体项目的优化过程吗？ （介绍项目，一般采用“人物光环”表达，人话就是项目简介——遇到的困难——用什么方法解决——带来什么收益，建议分点阐述，收益部分要用数据量化） 如果现在让你做，你觉得有哪些地方还可以优化？ （考察复盘总结能力） 你觉

时间线：9.4投递，9.16一面，9.21二面（和hr改的时间），9.26三面，全程hr电话约面 一面技术     1. 特征工程常用方法         归一化标准化、离散化（分箱、onehot编码）、组合降维等等     2. 分类样本不均衡如何解决         欠采样、过采样     3. 针对A/Btest经历——如果使用抽样调查方法如何确定样本量和分桶（统计学意义上）        

八股大轰炸!!!!! 因为笔试是实习做的,所有没有笔试复盘. 上来就手撕, 求整数二进制表示中1的个数... 1分钟写完 然后全是八股.... 没有聊项目 C++: 继承的权限 new和malloc 多态 析构函数虚函数 父类子类构造函数析构函数顺序,  父类析构函数调用子类的虚函数....(子类先析构,所以有问题) 指针和引用 内联函数 #define struct和union vector和l

基础问题+简历深挖 1. 自我介绍 2. 详细谈谈优化618会场的经历 3. 用户进入任务会场的目的更多地是为了完成任务，如何提升会场ROI 4. 上一段实习只有三个月，除了会场的短期项目，还有什么印象深刻的经历 5. 对接10个商家，耗时多久 6. 机械的商家沟通工作会带给你什么价值吗 小红书相关 1. 日常使用小红书吗 2. 你的账号有多少粉丝（因为提到自己运营了小红书账号） 3. 有专门在小

投递直接简历没过 后面看到又可以重新投递就又试了一下 投递的第二天就发来了测评邀请 大概一周的时间hr联系通知一面，一面为hr单面，主要针对电商运营提问以及为什么要选择和自己专业不相关的电商运营（专业的局限性和对岗位看好或适配度） 二面业务hr单面 hr和业务经理都会提问 业务经理主要针对实习和校园经历提问，会挖的很细致，在团队里或者项目中主要是做什么的，学生会经历中我是做新闻稿的，问我新闻的撰写