自我介绍 之前在小红书,现在在字节,你觉得市场跟运营的区别在哪些地方呢? 介绍一下实习在做的事情(哪段都行) 这个事情带来了什么收益? 你们产品跟其他竞品比较优势劣势分别是什么? 优势:算法领先;依托抖音更接近用户;能够比较快了解用户喜好 你刚刚说劣势是技术落后,优势又说是技术领先,会不会互相矛盾呢? 落后是指搭建的页面架构还不够完善,领先指的是算法先进 如果让你做支付功能,怎么推动增长? 没有讲
#运营人求职交流聚集地# 一面应该是业务小哥?感觉对业务内容很熟悉,人也比较nice,对话比较友好,还会给你解释一些工作内容细节。时长大约就15分钟,快速高效,挺好的。 具体问题: 1、自我介绍 需要突出自己的学习经历和实习经历中的能力,以及他会要求你介绍介绍兴趣爱好啥的 2、简历项目经历简单介绍 倒是没追问啥,就会简单问一下你从中收获了什么 3、你的专业跟我们这个还是有一定差距的,你为什么想来做
#运营人求职交流聚集地# 二面应该是部门Leader,沉稳犀利的中年男子hh(对不起)整体面试难度比一面高出不是一个层级,不过也属于正常水平(主要还是一面太和谐了)。 1.简历提问:针对大概3-4段经历都进行了提问,挖的也都比较深。比如针对一款产品,提问TA及需求、功能、优劣势,运营指标;比如针对一个策略,怎么构思设计、怎么数据分析、怎么落地执行;比如针对一段活动,围绕什么产品(主题),怎么设计方
多益太奇葩了,不建议大家去,问的问题都奇奇怪怪的,而且在面试之前还要填一堆问卷,比如什么:军人的天职是什么,无语 1.自我介绍 2.为什么要来游戏 3.最有成就感的事情 4.你的优点和缺点是什么 5.如何看待未来的游戏发展 6.如果小区里不让养狗怎么办·······真的很想吐槽,小区让不让养狗跟我找工作什么关系吗?无语 7.周末老板让你帮忙送东西怎么办 ·····额,周末了大哥,当然是休息啊。加班
#运营人求职交流聚集地# 三面是hr面。感觉阿里hr都比较平和,很有宣传大使的感觉hh 提问虽全面但也不会很犀利,整体氛围比较温和。 1.自我介绍 2.简历提问:这Part比较轻松,可以自己选段典型经历出来讲。面试官会简单提问,但基本是比较泛的问题,不会涉及很多专业性的东西。讲述中注意逻辑流畅自洽基本就没问题。 3.其他提问:主要围绕个人职业规划和性格特质展开。 ①在实习过的这些行业里,有什么偏好
依然是非常奇葩的多益网络,而面完刷完KPI就美美把我挂掉了,笑死 男面试官,神情语态都是非常瞧不起人的那种,避雷了哈 1.依然自我介绍 2.问我了不了解多益网络,知不知道有什么游戏 3.为什么没有留在暑期实习的公司 4.游戏运营与产品运营的区别 5.怎么看待游戏运营 问了两句就没有再问了,然后让我反问,我简单问了一下工作内容。当时看得出来这个面试官就很不耐烦,语气态度很差,察觉到他应该是要KPI我
1自我介绍 2简历深挖,这里主要让我把前一段的工作内容大概说了一遍,并问我了解不了解其他正式员工的工作内容,最后让我一句话总结前实习的工作内容 3对欢聚的了解,问我hago软件上的直播类型,游戏类型 4英语问答,问题是关于跨文化交际的,我回答的稀碎 5 case分析,情人节快到了,需要策划一个项目让主播们都参与进来,你会怎么策划,增加观看人数和打赏金额? 6 接着case,活动结束了,你会分析什么
半结构化面试,三个人一起。 1.自我介绍 2.对自己的职业发展影响最大的一段实习经历 3.介绍一家自己熟悉的物流公司的优劣势 4.自己选择offer的标准 5.问题4自己挖坑说了脉脉 ,面试官让我了解下脉脉的盈利模式,说会打开新世界的大门.... 说最晚下周一前给消息
面试问题 1.自我介绍 2.挖简历3-4个(问得很细) 3.对岗位的理解 4.更喜欢哪个职业方向(因为之前问了我投递简历的方向,我说了一些别的行业) 5.对公司的了解 6.对海外运营的了解 7.喜欢数据分析吗,有没有接触过数据分析 8.有什么提升数据分析能力的计划 9.反问 面试结果1-3天内会通知,全程中文,没有英语问题。感觉还是挺难的,需要对自己的简历非常了解
产品是猿辅导公司的 boss投简历然后电话沟通 说了产品情况,薪资和工作内容,约了时间 一面 运营的理解 用户运营的理解 说一下产品亮点 为什么转行 职业规划 大班课和我们产品的区别 模拟业务场景 比较有压力的事 爱好 推荐一本书 工作有销售性质,能接受吗 二面 自我介绍 为什么转行 没拿到offer的原因 互联网运营和教培运营的不同 对产品的了解 给你500个用户,你对可能遇到的困难做预设 hr
1、自我介绍 2、深挖简历 3、实习经历:之前实习主要的工作内容,你从中学到了什么,它给你带来了什么 4、新媒体运营实习经历:你认为的新媒体运营是什么样子的,你在这份实习中学到了什么 5、了解或使用过英雄社区吗,你认为英雄社区的内容能否吸引你,不能吸引的原因是什么 6、平常使用的游戏社区软件有什么,使用时长,使用频率分别是多少 7、你认为小黑盒和steam的区别,你对于二者的看法 8、确认最早入职
3.25更新:已回到人才库,还真挂了,这下彻底不用纠结base北京的事情了。。。 ---------------手动分割线--------------------- 美团的时间线跟别的厂相比实在太慢了,3月中才发海笔,3月22日我才进一面。可能HR主要把时间和精力全部用在金三银四的全职招聘上,对春招的学生不是很友好吧。 吐槽完还是得说业务面的水平真的很好,整体面了一个小时,有一点压力面的内容在里面
怎么一共才面不到20min呀,有点像KPI面。。 面试官: 自我介绍 实习经历提问 没有问什么通用型的业务类问题 反问 部门情况 面试表现
一面:中英文自我介绍 性格优缺点 你觉得你的成绩第一是因为你比别人优秀在哪里(针对自我介绍问的) 对这个岗位的理解 你觉得你是聪明型还是努力型 反问 二面 自我介绍 对跨境电商的了解 和其他平台的区别 这几个购物平台你认为有什么区别,买东西的时候更注重什么 假如你要买一个杯子,介绍一下你要考虑什么 对身上穿的t恤向我做一下介绍 用英文介绍一下这t恤(麻了,完全没准备,憋了两句英文) 用英文介绍你喜
base西安 👥 面试题目 投递渠道:BOSS直聘上的hr找的我,我投了下试试, 给了初面(业务面-25-30min) 1.用10分钟介绍下你自己(我使劲说说了8分钟) 2.西安也有不少科技型的公司,为什么选择字节和这个岗位 3.平时用抖音吗?你怎么理解这个岗位呢?面试官接着我的理解介绍了部门的业务情况 4.介绍实习说锻炼了团队协作能力,可以展开说说吗 5.你会如何评估广告效果?用到哪些指标?