1、提问简历上一段数据运营实习经历，关注什么数据维度？哪些数据最重要？为什么重要？你有自己制定数据维度吗？依据什么制定？怎么发现数据异常？怎么根据数据做优化？（就一直追问） 2、有主导过用户分析项目吗？ 3、掌握什么用户研究方法？访谈和问卷熟悉吗？ 4、有独立制定过问卷吗？怎么确定问卷维度？问卷调查得出什么结论？结论有问答制定问卷时的目标吗？ 5、有做过访谈吗？线上还是线下？ 6、怎么招募玩家参与

自我介绍 投递了哪些岗位？ 为什么想做用户研究？ 你认为访谈有哪些注意事项 最近一次调研中印象深刻的事情？ 你运用过的数据分析方法？ 用过什么数据处理软件 已经拿到offer啦，感谢快手收留，等待上班中~#非技术面试记录#

最近要面试用户研究的朋友，按照以下题集来准备，拿心仪offer没问题💫 谁还在自己傻傻写答案？右下角【真题解析】一秒标答💯 你对用户研究工作的理解是什么？ 你为什么想做用户研究？ 你的突出优势是什么？ 你认为用户研究在产品设计过程中的作用是什么？ 你了解哪些用户研究方法论？使用过哪些？ 请介绍一种你熟悉的用户研究方法 你如何界定研究目标和研究问题？ 解释一下定量研究和定性研究的区别 你如何进行

一轮面试其实是先邮件发过来了需要提前准备的面试题，3选1，我当时选了大疆未来3-5年最大的竞争对手是谁，为什么？ 三个题目都不太好答，考前需要查很多资料准备。 二轮面试： 1.自我介绍 2.现在有一款VR产品，针对这个产品说说受众的画像以及你要怎么做调研。 3.你觉得硬件产品的主要获取数据渠道有什么 4.做过竞品分析吗？针对大疆的一个xx产品，你觉得做竞品分析应该关注哪些数据？ 5.你通过做什么来

时长：2h 形式：线下笔试 流程： 1. 到公司后有工作人员带领到达指定电脑前笔试 2. 笔试题目：对某一行业产出一份行业研究分析PPT -行业概念 -行业特点 -行业产业链情况 -行业未来发展规模 -行业公司等 3. 可以在网上搜集资料，就是时间非常紧张#爱思益##24秋招求职节奏总结##我的求职思考#

不知道是不是推荐码填了校园大使的（之前有看到过吐槽的帖子）还是因为个人太菜，海信投了秒挂。然后今天又发了测评，我以为复活了。好不容易做完又臭又长的测评，好几百道综合测评，发现是被hr推了软件开发，绝了，这和我的专业有啥关系😅

第一次在暑期实习拿到offer，太感动了 岗位是市场与用户研究，上海 #25届非技术实习投递记录# #vivo#

👥 面试题目：一面 1.自我介绍 2.投递了哪些岗位？为什么想做用户研究？ 3.你认为访谈有哪些注意事项？最近一次调研中印象深刻的事情？ 4.你是如何进行数据清洗的？（简历项目相关） 5.你运用过的数据分析方法？ 6.如果要分析不同性别的满意度是否存在显著性差异，应该运用什么方法（检验）？ 👥 面试题目：二面 1.自我介绍 2.对于用户研究的了解？ 3.如果要分析不同性别/不同比例的人群的满意

用户关系顾问，下午大概三点左右HR打电话过来，没有提前通知，距离投简历大概5天 先是挖简历，基本上简历每一个点都有问到，特别是实习的经历 我自己是教育口，面试官问为什么不想做教育想做用户关系 问了校内的社会实践经历 问了对蔚来了解多少（知道是一家处于上升期的新能源汽车公司QAQ完全没准备啊 然后就是职位地点偏好，上岗时间 对了，只有实习岗位，然后第一个月和第二个月的实习工资不一样，后面有转正机会

面试题： 自我介绍 你对这个岗位的理解 为什么不投游戏策划岗位 深挖简历 是否有过调研经历 其中是否会有误差，如何弥补误差 游戏经历 反问 思路： 面试题权重： 自我介绍：10分 你对这个岗位的理解：20分 为什么不投游戏策划岗位：15分 深挖简历：10分 是否有过调研经历：15分 其中是否会有误差，如何弥补误差：15分 游戏经历：10分 反问：5分 避坑经验分享： 自我介绍：突出与岗位相关的经验

#阿里巴巴信息集散地# 5.7 实习（暑期24届）笔试 说是笔试但其实就是面试题文字化了的感觉 一开始问了下到岗信息啥的 然后正式的题目有仨 1.分享一个游戏的深度体验（不能大热） 2.分享一个这个游戏的竞品 3.要定位同类产品的市场和用户如何定位

​今天的题目有： 1.你了解网易游戏雷火研究中心吗？他有什么成就？（好家伙我真的知道的不多） 2.fate/ gland order和阴阳师同为RPG游戏，请问他们各自的优缺点是什么，差异和相同点在哪里（还可以选永劫无间类型的，还有倩女幽魂那个类型，但是都得列出两个） 3.我们的一款多人竞技游戏（盲猜永劫无间）要拓展海外市场，有以下需求。。。（一些关于什么社交啊，游戏喜好啊之类的） 请你列出你了解

凉经，二面面试体验很不好。 一面是单面，1个小时，面试官很专业也很友善，面试内容跟已有的G社战略面经类似。 二面的预计面试时间为1个小时，但面试官迟到了快20分钟。是联系HR后赶来的 1.（没有自我介绍）面试官念了一下简历上的学校，要求介绍学校和专业背景。 2. 念了一下简历上的实习公司名称，问未来职业规划。 3. 没有问其他简历相关的问题。直接问玩过什么游戏。 4. 提到卡牌类游戏。问卡牌类游戏

测评 北森 进QQ群面试的，早上九点 两位面试官 1.自我介绍 2.你的简历中没有偏向实体产品的研究经历，可以讲一个你过往项目中，偏向实体的研究经历嘛？ 3.针对简历的某个项目深挖 4.你对格力产品的了解，最喜欢的特点，有哪些不足 5.你生活中还用到那些品牌的家电，讲讲他们的不足和优点 复盘:没提前对家电产品有了解，我当时说的观察其实早就有成型的产品了

之前发了vivo拿到录用通知的帖子，总体来说相对于今年的形势已经很满意了，之前有朋友说分享一下经验，我就写一下面经好了~ 市场与用户研究经理，产品类，岗位base上海，中央研究院，用户创新实验室，战略用研方向，参与XR项目开发与研究。 流程：线上测评-群面-专业面-hr面-意向-offer 今年虽然疫情形势还是复杂，但是vivo还是线下面试的形式。好处的话就是流程飞快，两天面完三场~ 首先是群面。