因为春招面试过很多系统策划，有几个硬实力还可以同学，但是表达能力比较差，语言结构混乱的话面试官听起来就会吃力，比较可惜吧，下面总结一下几种典型的表达方式。 第一：逻辑打点法😶 句型1："第一+结论+展开，第二+结论+展开，第三+结论+展开" 适用于面试官提问"你认为XXX游戏怎么样？""评价一下XXX设计"等开放性主观问题。 句型2："前期XXX，中期XXX，后期XXX" 适用于面试官提问"针对

本人海外本，接触的游戏都是FPS，吃鸡类和少量手游。6月投递了博乐科技的策划，做完笔试给HOLD了，因为到岗时间不符合。 7.28接到HR通知约面试。 8.4一面（40 mins） 1.自我介绍 balbalabala 2.为什么做游戏策划 3.策划是干什么的？需要什么能力 4.Cash Frenzy游戏里面有哪些策划，说一下这个游戏其中一个模式（因为我自我介绍提到了有接触过这个游戏） 5.还玩过

7月初在boss上hr联系，给了内推码 7.12在线网申填表+iq测评 7.14观点题 7.16专业题笔试（15号通知） 7.22hr一面（19号通知） 8.4专业二面（8.1号通知，一面完说的3-5天后联系，差点以为凉了） ——————————————————————————— 在线IQ题难度不大，正常毕业的大学生应该都没啥问题。观点题，专业题以及一面问题都和网上说的基本一样，牛客还有看准上面都

个人基本情况：本科国内211硕士英国、走的校招。 整个招聘流程大概一个月时间，面试进行的很紧凑，不拖拉。受疫情影响全程在线进行。老实说死宅还蛮舒服的。 3.6接到笔试通知， 3.8正式笔试， 4.4接到一面通知，关键词包括项目组名称+项目一面， 4.8正式面试， 4.11电话+邮件通知确认了当天二面，为主策面试， 4.13接到三面通知，关键词包括终面+hr面，下面凭借我不怎么样的记忆里回忆一下：

准确的说不算是面经，因为一天在西山居面了四次。。忘得差不多了，在当天晚上把一些重要的点记录了一下，分享给大家 Ttk度量射击游戏战斗小循环的时间（射击-被击-击杀）同时也会影响地图设计的颗粒度，比如csgo的地图颗粒度很小（细小到一条缝的设计），玩家需要谨慎决策。而apex的地图颗粒度很大，一般是考虑掩体、路线。 心流需要玩家的情绪时刻保持波动，并无正负心流之说 什么是玩家的沉没成本？——玩家投入

本文会模糊很多具体信息，以免被找上门。对该公司其他员工没有意见，仅发表个人想法。 一面面试态度正常。HR态度友好。 二面面试官态度不好，反问环节直接跟面试者吵起来，口气非常高傲，甚至频有讥笑之语，这边只节选一部分。 “我们没有像腾讯、网易那样的培养制度，来了就要直接干活。” 对于他们要求的反推其他游戏的策划案，评价：“程序员根本看不懂。” 岗位要求在校生，不知道哪个在校生能直接速通策划岗工作内容的

本人现已离职，模糊个人信息、面试具体信息，请大家当个参考。 投递渠道：TX面向所在地学校的校招演讲，未对社会公开。 时长：30min；项目类型：开放世界；岗位方向：任务策划。 1 自我介绍     正常来就行 2 对任务策划的理解     当时对任务策划基本上没有什么了解，网上没有太多信息，所以没能做好准备，因为大部分手游没有这个岗位，当时两眼一黑以为自己要寄了。 3 游戏里好的任务流程，是怎么做

刚刚凉的，趁还记得东西，来给大家（包括我自己）分享一下。 本人菜鸡某双非本科，数字媒体艺术专业出生。无大厂实习，无游戏开发比赛经验。有一个小厂的实习经验。 秋招凭着一腔热血，问学长要了内推。 然后写了笔试（笔试不太会，就努力写） 笔试八九天HR短信约我面试时间。 然后我那天还在上班（那样有下午茶，我放不下。） 正经：面试上来先是自我介绍，然后我和背稿子一样，自我介绍了一下。 然后问我在实习公司的项

emmm 目前在鹅厂实习，然后做的是战斗数值这块，本来雷火投的是系统方向，但是因为系统/关卡/战斗在同一个笔试里，当时正好在打鬼泣5，脑子一抽就选了战斗方向的笔试，然后过了…… 一面是交叉面，两轮，不同的项目组？（我猜的） 第一轮面试官先让做自我介绍，然后问我最喜欢玩的游戏是什么？ 答：怪物猎人崛起 怪物猎人崛起的核心战斗体验是什么？ 答：打点体验，ai设计和装备技能都能促进。 能举个例子说一下吗

上次考笔试的时候感觉自己都不能过，但结果还是过了。话不多说就直接进入正题吧。 投的是关卡策划，因为战斗和系统方向感觉自己不太了解，平常玩游戏也不太把这些内容放在心上。 一面交叉面，两轮，每轮大概30min？ 第一面： 1.自我介绍 2.为什么想要来做游戏策划？ 估计是看我本科学的是认知与行为神经科学，我就大概的回答了一下，这算是我准备好的回答 3. 一上来就是个我没太想到的，他看到我的怪物猎人游戏

投的是西山居，但是被剑心捞起来面了一次，问了一下HR剑心和西山居流程互不冲突 1.自我介绍 2.想从事的策划方向    回答系统策划 3.在你玩过的游戏当中，你认为哪个系统是做的比较好的 4.MMORPG会引导玩家进行竞争，导致消费能力较差的玩家会逐渐流失。如果让你当策划，你会怎么改变这种情况呢，从系统设计上出发 5.DNF也有了类似赛季团本的机制，这种赛季更替机制的价值是什么 6.文明6很多玩家

本文适用于校招和工作不久的游戏行业新人选择公司，不涉及具体的公司推荐。部分内容偏向研发，尤其是策划岗位。 1、平台 新人选择游戏公司首选平台，即大厂优先，其次中厂，最次小厂。项目当然也是需要考虑的因素，但对于大部分应届生新人来说并没有很强的议价能力，多数看公司安排。 （之前写过的，大中小厂如何定义： 大厂： 腾讯、网易、米哈游、莉莉丝、趣加、完美世界、阿里灵犀、Garena、吉比特等等。 大厂指拥

做游戏文案已经两年了，今年秋招一开，就感觉越来越多学弟学妹开始对游戏行业感兴趣了。但很多人因为不够了解游戏制作，导致收到面试通知时心里没底。所以俺帮大家狠狠采访了面试官们，总结了含金量超高的面试官亲传面试tips： 一、面试流程 一般来说，总共会进行3-4轮面试。前几面都是针对专业能力、综合工作素质的考察。最后一轮hr面，会聊工作的细节，比如工作地点。 二、常见面试题 即兴写作：对于校招生而言，面

我是第一批笔试，约两周后约了一面，一面后一周约了二面 不知道为啥有关游戏的面经比较少，所以把4399的发一下，希望能给大家帮助 一面： 1.自我介绍 2.介绍中提到了游戏社团，问了问游戏社团的情况 3.为什么想干策划 4.为什么不从事本专业 5.问了SLG的游戏经验 6.问了一下常玩的手游类型 7.介绍手游中一个比较好的玩法系统 8.介绍一下刚才提到游戏的核心玩法，追问了抽卡方式和养成系统 9.附

 Hello，大家好，我是奈奈。 目前是快手游戏事业群的一名游戏文案策划。 首先，恭喜你，你的简历已经被面试官认可。 以下面经内容分为2个部分： 帮助你：摆正心态、明确目的、有效努力 第一部分：快手游戏的面试情况。 1.以单面为主，面试场次3-4面。 一面：直接主管 二面：合作同事+HR+HRBP 三面：主策划 可能还有项目制作人 一面，考察专业素质：岗位理解+综合能力+潜力 面试基本分为三步：