《交互设计面经》专题

投了两天简历后，有了第一个面试就是tcl旗下的xr眼镜的UI设计岗位的一面！ 简单概括一下面试流程： 1. 一开始上来让你share screen（懂得都懂之后要让你讲解作品集了） 2. 自我介绍 3. 开始讲解作品集（提到想看到视觉创新的内容） 4. 开始深挖作品集了 5. 你的职业规划是什么样呢？ 6. 你对我们xr这个赛道有什么了解？对于我们的竞品有什么了解呢？ 7. 你对于加班怎么看？ 8

大部分的设计岗都是以单面为主，这是第一次设计岗的群面，这次感受大不一样。 面试人员： 群面共五人，除我本人是设计岗以外，其他四位都是运营的小伙伴，运营小伙伴来自复旦和中南大以及帝国理工。 面试过程： 先进行自我介绍(1min)，后围绕一个主题，每个人展开自己的看法（2min），后面进行问题的讨论(20min)，得出一个综合性的答案总结发言（3min），再由团队人员进行补充（2min）。 面试时间：

#设计人的求职记录# Q1：新人培养方面，后续还会后mentor么？不同业务线&异地&mentor业务繁忙？ Q2：绩效方面，绩效会进行强制分布么？业绩...需要做到什么程度呢？ Q3：团队会对我有什么期待么？这些期待和实习时候的不同之处？ Q4：...业务比较看重的技能？ Q5：团队的大致框架与协作模式

专业一面 整个流程比较紧凑，不过压力没那么大，还好 1、先是自我介绍和作品集的项目介绍。 2、除此之外，面试官也问我一些未来职业规划的问题。 大概一个星期后，就通知我去线下面试，线下面是hr面和部门总监面 HR面 氛围非常轻松 1、也是先自我介绍和讲解项目 2、还问了为什么选择B端而不去做游戏交互？ 3、对海康的了解？ 4、未来的发展规划，还有家庭情况之类的问题。 部门总监面 对我的项目问了很细的

通过多次面试复盘发现，许多面试问题都是相通甚至是相同的，完全可以通过提前准备好答案，从而展现出面试的最好效果~ 和大家分享我面经记录下来的问题合集，还有就是反问环节我用过的问题，希望能对兄弟姐妹们有帮助，我们一起冲冲冲！ #设计人的面试记录#

复盘：   自我介绍（背稿子）   分享实习经历，遇到的困难，如何解决？   从设计前、设计中、设计后这三个角度谈的；分享的实习时的ui项目；   你有了解过公司的项目吗？（这个没准备，没答上来）   你的兴趣爱好：   我答得画画，面试官问我的兴趣原来是学习吗？   你怎么自学ui的？   理论学习（公开课）和实践运用（实习）   你的优势   设计面广。   你有了解过哪些游戏的ui设计？  

面试官口条清晰，说了很多互联网黑话，让之前没去过互联网实习的我云里雾里的。 面试内容： 自我介绍 最大的优势，针对优势继续发散开来问 作品集讲一个项目，重点是结果呈现（不是设计结果，是商业结果） 反问 结果：秒挂，主要原因是我没什么项目实际落地有产出或者真实数据提升。哈哈哈哈哈哈哈陷入实习要求有实习的循环了哈哈哈哈哈哈哈

V3.4页面设计器空白问题（4933有问题） 解决方案： 方案一：更新版本， 下载地址(新的4935解决了这个问题) 方案二： 不更新版本，执行以下操作： 把studio\plugins下的org.eclipse.osgi_3.8.2.v20130124-134944.jar和org.eclipse.equinox.registry_3.5.200.v20120522-1841.jar拷贝到too

本节介绍与Design Patterns Framework相关的各种Mock测试。 您可以在本地计算机上下载这些示例模拟测试，并在方便时离线解决。 每个模拟测试都提供一个模拟测试密钥，让您自己验证最终得分和评分。 Design Patterns Mock Test I 问题1 - 关于设计模式，以下哪项是正确的？ A - 设计模式代表经验丰富的面向对象软件开发人员使用的最佳实践。 B - 设计模

亲爱的读者，这些Design Pattern Interview Questions专门设计用于让您熟悉在面试Design Pattern时可能遇到的问题的本质。 根据我的经验，好的面试官在你的面试中几乎不打算问任何特定的问题，通常问题从这个主题的一些基本概念开始，然后他们继续基于进一步的讨论和你回答的内容: 什么是设计模式？ 设计模式代表了经验丰富的面向对象软件开发人员使用的最佳实践。 设计模式

Modal Sheets Modal sheets为用户提供了一种无干扰的方式来完成任务或者获取信息，或者继续先前在Menu control中做的选择。Modal sheets通过临时阻止用户与app其他部分进行交互来实现该目的。 最好能最小化app中的模态体验，一般而言，只有以下情况才需要考虑使用模态内容： 引起用户的注意是至关重要的。 必须完成一个独立的任务，或者明确地放弃某项任务，以避免用户

下面是我每个环节面试碰到的一些问题，因为每个公司那个面试官都有自己的面试方法和逻辑，我整理的这些内容也只是我碰到的，希望能对大家有所帮助， 第一轮： 1、 先做一下自我介绍 2、 为什么从上家公司离职/为什么想要离职？ 3、 你的设计是怎么解决发现的问题的？ 4、 你们是怎么判定这次改版是成功的？ 5、 如果要判定这次成功该怎么打点，看什么数据？ 6、 这个项目是你独立完成的吗？你在这个项目中的角

不要什么都往作品集里放，挑你做的最好的放进去，不要做成长图，或者就放一两张图， 毕竟找工作要靠作品说话，能不能进心仪的大厂靠的就是作品集好不好。 1、作品集大小控制在10M-20M之内 最好是pdf格式的，如有需求也可加一个Word文字版简历。 2、封面吸引人 封面很重要，决定着面试官要不要继续往下看，能直接影响他判断作品集的质量。 3、作品集结构要归类清晰 分类展示比如，logo、字体设计、包装

记录一下秋招体验设计面试 19号面的快手UI岗位，面试官聊的还不错但是建议我投交互，so我又转投了交互目前在用人部门筛选。 今天阿里面试，简直是魔鬼面试 两个面试官，明显一个是老板另一个应该是资深设计，老板说因为面试太多，所以两个人一起，减少面试流程 主要问题如下：第一个项目中为什么选择ip形象作为引导，你这个设计解决了什么问题，设计评分是怎么得出的。其实第一个项目还好，比较完整很难跳出刺。问题是

本文向大家介绍PHP经典面试题之设计模式(经常遇到)，包括了PHP经典面试题之设计模式(经常遇到)的使用技巧和注意事项，需要的朋友参考一下 设计模式在面试过程中经常会提到，有时候还会让我们举例说明各种设计模式的应用场景。 使用设计模式可以减轻我们的工作量，优化我们的代码。 设计模式非常的多，这里介绍单例模式，工厂模式，组合模式，策略模式4种模式 如果有代码有什么问题或者有更好的方式请告知,谢谢!!