背景:985本硕,24年毕业,有一段新能源汽车的数据分析实习经历 一面-业务面 1、自我介绍 讲了提前准备好的自我介绍(学历、获奖成果、和数据分析相关的实习和项目、对岗位的意愿) 2、对实习进行了比较详细的追问:主要的工作内容、其中印象比较深刻的任务 3、sql语句的问题:(1)具体问题记不清了,只记得答案是利用聚合函数+left join解决 (2)问题记不清了,答案是用rank函数进行排序,根
写在前面:jd只写了滴滴国际化部门招实习生,并不知道是数分,所以答得稀烂,很多数理统计知识都忘光了。。。。 一、自我介绍 1、上一段实习中主要使用到的数据分析工具,是否会建模进行数据分析 2、在上一段实习中觉得自己做的最好的一个case 二、概率统计部分: 1、z检验和t检验分别是什么 2、大数定律和中心极限定理的内容和条件 3、假设检验的原理,两类错误分别是什么,之间的关系,怎样使两类错误的概率
业务面: 1、自我介绍 2、平时生活中会有习惯用数据分析的思维来思考问题吗,举个例子 3、有个产品在过年前使用的用户很多,但是过年回来之后用户的次日留存率很低,你会从什么方面去分析这个问题? 4、假设我们现在有一个表格,有一个直播间可以打赏,有打赏人,被打赏人,打赏种类,打赏金额,打赏时间这五个字段,让你来看这七天每天的打赏总金额,以及日环比,就是今天的数据/前七天其他的数据,你会怎么去思考这个问
1.离职原因、离职时间点 2.上一份工作所在的部门、小组、小组人员数、小组内的分工 3.个人负责的目标,具体是哪方面的成本 4.为了降低专员成本,做了哪些方面的工作 偏向于机制、分析方法、思维,当下主要是对于部分高收入专员收入不合理的情况进行分析,可能是作弊、单价等,怎么去识别,识别到之后怎么去处理 (1)高收入人群识别(2)拆分高收入原因(3)线下排查这种是否正常 5.针对怎么识别高收入原因,怎
大家好,我是乐乐,我是一个23fall的校招生,上岸后来回馈社会啦~ 这次分享的是我面试“字节跳动-Data-数据分析-抖音/剪映/电商/直播”的第二轮面试面经和经验,供后续的同学们参考呀,具体面经看图片哦~,更多信息资料可看xhs,同名可关注哦~ 面试总结 1. 难度:⭐⭐⭐⭐⭐ - 感受:说实话我有被紧张到,面试结束的那天晚上没有睡好,因为自己是有可能被挂的。 - 评价:从整体上看,这次面试是
大家好,我是乐乐,我是一个23fall的校招生,上岸后来回馈社会啦~ 这次分享的是我面试“字节跳动-Data-数据分析-抖音/剪映/电商/直播”的第一轮面试面经和经验,供后续的同学们参考呀,具体面经看图片哦~,更多信息资料可看xhs,同名可关注哦~ 面试总结 1. 难度:⭐⭐⭐⭐ - 感受:不得不说,23fall的字节跳动Data-数据分析在一面就已经面到这种级别的程度,已经是完全超出了我的预期,
提问: 自我介绍 介绍一下你简历上的项目? 除了这个还做过其他的项目吗? 有没有参加过建模比赛? 对机器学习有了解吗? 总结: 面试官看起来是人事部门的,不像是技术人员,都没怎么问技术,很快就结束了。 心态上凑合,没上次那么紧张了。 老毛病又犯了呀我真的,跟对面那姐姐聊的太诚实了,机器学习那里我跟人说没怎么用过,回想起来就应该说一直有学习,也了解过,我真的悔死。虽然我也说了几种有监督和无监督的算法
第一面上来说我简历写的太简洁不知道该问什么,直接开始问虚拟机系统和数据库系统的问题,幸好早有准备。问题主要两个方面,虚拟机和数据库:首先是虚拟机,这个主要问各种命令:如何创建新的用户,如何创建逻辑卷;如何查看内存情况,如何查看虚拟机进程等。数据库方面也是基础知识,什么叫索引,如何创建索引,索引和自增ID的区别等。 、半小时后通知下午还有二面 第二面纯纯的HR面试啊,自我介绍,问我为什么选择芯恩?为
1、自我介绍 2、课程安排,可以实习嘛 3、这是找的第一份实习吗 4、平时生活中会有习惯用分析的思维来思考问题吗,举个例子 7、有个产品在过年前使用的用户很多,但是过年回来之后用户的次日留存率很低,你会从什么方面去分析这个问题? 6、平时sql打得多吗 8、假设我们现在有一个表格,有一个直播间可以打赏,有打赏人,被打赏人,打赏种类,打赏金额,打赏时间这五个字段,让你来看这七天每天的打赏总金额,以及
今天面了众安保险的数据分析岗,感觉很顺利,但是拢共就面了20min,还是有点没底 更新一下:过啦,当天下午三点面 五点就通知通过了!! 效率真高。 面试流程: 1.自我介绍 2.过去实习中影响最深刻的一个项目 3.两个简单的SQL,口述就行 部门表(员工姓名、部门、薪资) 取出每个部门的最高薪资、平均薪资、总薪资 用户表(用户id、登陆时间) 取出每天每个用户第二次登录的记录(我用窗口函数做的)
写在前面:约的晚上八点半面试,直接是业务面,预估至少四个人面这个岗位,总共四个问题 1、经典GMV异动分析—指标拆解分析 2、业务方询问AB测结果分析——我说了要进行业务上以及统计上的分析,面试官补充说考虑对实验组进一步细化,找出唯一的影响变量 3、数据倾斜了解吗?—一脸懵逼,直接说不会,面试结束后自己去了解一下 4、sql题:唯品会APP页面有可能同时出现id不相同,但实际上是同一商品的情况,对
写个面经,来求点运气,希望字节能要我。 我这个是客服平台的,我在网上找半天没看到,我应该是第一个分享的。 一面:三四十分钟 自我介绍 询问能工作多久,是否能relocate。 详细说明一个项目 在其中还会有一些探讨。 问了两道sql题目,用rank和left join加group by能解决,但我答的很差。 后面又问有没有还想表达的项目。 面试结束。 二面:三十分钟 自我介绍 对于简历项目进行更深
excel题:不让用中间表,只能用计算公式 用到了VLOOKUP(),index(match()),sumproduct,countif(),sumif(),if(),rank()函数 SQL题: 为给流失玩家(手机号下所有账号近30天都没有登录)发送召唤短信,现需要计算每个手机号下的付费总金额,且按每个手机号付费金额从高到低进行排序 特定行为匹配,找出用bug的玩家(用不上开窗,join就行)
20道选择题一共60分,我怎么觉得第一题4个答案都不正确? 算法题20分,核心代码模式不用自己操心输入: 有一个长度为n的数组,从中找到这样一个序列:1.子序列的第一项任意;2.子序列的后一项比前一项大1。要求返回满足上述条件的最大的子序列的元素和。 范例1:输入[1,3,2,4,3],输出7 范例2:输入[4,6,2,5,3,4],输出9 其实挺简单的题,用动态规划做超时了,只过了80% SQL
有选择,简答,sql三类 选择:好几道逻辑思维题,还考了一个关于线性回归的题,不会写 sql:难度不是很高,可惜我把rank函数全忘了,通过率为0(要求输出结果带排名),有一题要用一下窗口函数,也忘了正确的格式了,大寄特寄 问答题:业务场景题(直播效果分析),业务分析题(指标体系搭建和分析思路) 对不起,感谢给了双非dd一次笔试机会,可惜之前没怎么好好复习,sql本来手拿把掐的也给搞砸了,笔试前还