一面:时间大概1小时(因为代码撕得快,45分钟左右就结束了) 1. 自我介绍 2. 问了很多深度学习以及神经网络相关:Attention模型和CNN的区别,DenseNet和ResNet的区别,Unet模型讲解,如何解决过拟合,讲一下如何多项式拟合车道 3. 基本上是把所有做过的项目都深入聊了一下 4. 手撕代码:手写快排+最大连续子数组的和(本来留了半小时,5分钟搞定,都是入门题) 5. 反问:
面试过程: 开始在招聘网站上投递简历,但是一直不回复,过了大概半个月,回复了,说看了简历觉得可以,然后说会安排HR联系我,过了几天,一个人加了我微信,说自己是产品经理,然后电话面试了一下,聊了半个多小时,说还不错,没问题,之后他说技术经理再面试一下,下午微信群聊语音通话,结果也很好,说我很符合这个岗位,然后告诉我去公司一趟,和其他同事简单聊聊,去了他们公司以后,所长先和我聊,相当于又面试了一次,然
本文向大家介绍c语言++放在前面和后面的区别分析,包括了c语言++放在前面和后面的区别分析的使用技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 咱们先看第一个 i被赋值0,i++(后++)并没有输出1。 现在i被赋值0,++i,也就是前++后输出了1。 i被赋值0,前++ 的话,就是自身先加1 就自身赋值变成1 ,后面的i的值都是1了。 i被赋值0,先是后++,后++意思是 自己先被赋值,赋值
spark如何在使用< code>orderBy后确定分区的数量?我一直以为生成的数据帧有< code > spark . SQL . shuffle . partitions ,但这似乎不是真的: 在这两种情况下,spark都< code >-Exchange range partitioning(I/n ASC NULLS FIRST,200),那么第二种情况下的分区数怎么会是2呢?
继续攒人品~ 共两部分,第一部分一共六道题,每道题都有三十秒的准备时间,2min回答,同时又两次重新录制的机会。第二部分是回答问题,给你选项自己选就行了,性格测试类型的。 第一道题是自我介绍,具体要求会显示在屏幕上,包括姓名,年龄,学校,专业,工作经历,专业技能,自我评价等~ 后面有四道题都是类似hr面的问题,我被问到的有【合作/项目经历,具体做了什么,最终取得了什么成绩】、【近2-3年学习或者工
https://onlinelibrary.wiley.com/doi/pdf/10.1002/9781119176459.app2 https://blog.croct.com/post/bayesian-ab-testing#posterior-probability-distribution https://nowak.ece.wisc.edu/ece830/ece830_fall11_le
数据平面负责数据处理、转发和状态收集等。其核心设备为交换机,可以是物理交换机,也可以是虚拟交换机。不同于传统网络转发设备,应用于SDN中的转发设备将数据平面与控制平面完全解耦,所有数据包的控制策略由远端的控制器通过南向接口协议下发,网络的配置管理同样也由控制器完成,这大大提高了网络管控的效率。交换设备只保留数据平面,专注于数据包的高速转发,降低了交换设备的复杂度。 本质上来说,决定SDN可编程能力
古茗 测试开发 一面(8 / 25) 聊天 二面(9 / 01) 对于测试是怎么理解的? 深挖项目(项目的具体流程到底是怎么样的,POI的具体API) 根据登录功能编写测试用例 JVM内存模型 JVM垃圾回收器的算法 MySQL怎么分页? MySQL的事务是怎么理解的? MySQL怎么实现的可重复读? #古茗##面经##测试#
环节一共经历了五轮。整体流程效率很高,分别是初面,笔试题,二面,三面,终面。最终没能通过,在此做一个复盘,与大家共勉。 初面(部门同职级设计师): 初面的考察点可以分为两个模块,主要争对作品集和工作经历进行了相关提问,考察业务及专业度是否匹配。 作品集 1.请针对一个最能体现交互设计逻辑的作品做讲解 2.作品中的亮点是什么? 3.这个项目是几个人负责的?你负责的模块有哪些? 5.团队是如何进行合作
面试流程很快;投递,hr电话面试邀约,初面,周四总监面,交叉面试,面试结束后不到一小时就有了面试结果,hrbp面。 初面部门经理面,面试时间大约1个小时,面试内容基本来源于作品集,提问的问题也基本来源于作品集,面试官提出的问题比较尖锐。 二面总监面,面试时间大约40分钟,问的问题相对比较宽泛,开放性问答比较多,偶尔需要用到作品集来举例。 三面交叉面,面试官是另一个设计组的老大,时间比较短,大概不到
网申、投递简历,感觉是有点难度的。 英语口试。(3天内完成)三个问题。 第一个给一段话,跟读。 第二个问题:问问题,用英语回答。问题可以听两遍。 第三个问题,给了一幅图,谈谈自己的理解。 备注:英语口试需要使用手机,全程大概15分钟,第一个问题3分钟,二三问题都是6分钟。可以重复录制,但是时间不够多次重复录制,基本也就能录两次。录制第二遍一个视频之前,需要删掉第一遍的视频。大家还是尽量一次录完,要
面试岗位:算法工程师 面试时间:23/08/28 注:滴滴的面试流程比较独特,一天之内完成三轮技术面,没有hr面,每轮技术面的面试官基本不是同一组的人,谁有空谁来面,还挺神奇; 一面面试内容: 自我介绍 代表性实习经历介绍 机器学习八股有监督 vs 无监督过拟合L1、L2范数,Ln范数回归模型损失函数MSE、MAE、MAPE的公式分类模型评价指标:AUC计算公式、ROC曲线横纵坐标、如何绘制 深度
目前状态,10/16完成HR面 主要时间经过和进度 8/20提前二批投递简历 8/30完成测评 9/1完成笔试(有一说一长得跟期末考试试卷简直一毛一样,选择,填空,一道算法大题,基本都不难) 10/10完成专业面试(用时36min,应该是部门领导) 主要涉及:(不知道应该说简单还是,甚至面完我都以为是HR面,居然没有手撕代码也没有八股文) 1、自我介绍(基本都是我是谁,学过啥,学校啥项目,公司啥项
芯原面试岗位是算法工程师,base是南京,流程是3轮技术面+2轮HR面+CEO面。我一开始没有收到测评,以为自己简历没过筛选或者笔试没通过,结果直接发面试通知了。 技术面:3轮技术面是一起完成的,每轮30min,会有不同部门的面试官来面试你,最后综合所有面试官的面评进行筛选。3轮面试官都是围绕项目展开提问的,其中有1个面试官是做图像处理的,不是很了解,因此我全程都在对项目里的一些算法进行讲解。 第
网申:正常申就好了……本人非工业设计或者艺术类科班出身,由此看来百度在网申筛选的话应该不会卡专业,喜欢的同学都可以大胆投。 笔试:记得北京场有111个人笔试,座位都是一个挨着一个。题目也不是选择题、问答题什么的,就一个任务(or 功能需求),根据这些功能,设计交互界面,画出低保真原型图,90分钟。因为楼主平时比较留心各种网站的界面,做得还比较开心。看到周围的小伙伴很多人都设计的是手机端的,楼主设计