总结:sb公司 +池子大的很+面试官和hr素质极其低下 提醒:10月以后才捞你面试的大概率就是走走流程,最后都不会要你 一面技术面:自我介绍+问了一些简历上的项目 + 常规八股 面试官已经好久没用cpp做过开发了,反而问我一些python的八股题,黑人问号??最后问一个cpp相关八股的时候,给出回答后,他自己小声嘀咕了一句啊这样,好久没写c++了 我内心os:好久没写了c++了你来面c++岗位…
一面(40 min) 1.项目 介绍科研项目以及有什么现实应用 WebServer 项目:遇到的困难以及解决方案 2.八股 C++ 编译时多态和运行时多态 派生类函数重写时加不加 override 区别 讲一下抽象类 重载运算符有哪些应用 类和结构体区别 指针和引用的区别 变量声明和定义的区别 讲一下 inline 关键字 虚函数相关:析构函数能否是虚函数 类的静态成员特点,局部静态变量特点,函数
8.29 hr面结束了,要夸一下美团hr,小姐姐很有礼貌 常规的hr面流程,问了很多问题,不难,但持续了一个小时 接下来应该就是泡池子了 1、hr自我介绍 2、组织架构介绍 3、自我介绍 4、介绍实习项目 5、实习期间是否遇到过沟通上的困难 6、多久克服的,给出量化的时间 7、有什么技术上的难点 8、如果重新做一遍你会有哪些改善 9、你在项目里是什么角色 10、同组的实习生有什么优点 11、你觉得
一面面经: 自我介绍 家乡在哪儿?为什么想去北京?(聊天的问题有些不太记得了,下面写一点专业的问题) 讲一讲HashMap 说一下HashMap的扩容 HashMap的负载因子知道么?(我刚好记得,所以就答出来了,然后面试官问我是在哪儿看到的,我说八股文,面试官说建议我多看看源码) 熟悉多线程么?有四个创建线程的方式,你说说其中Runnable和Collable的区别吧。(我只答了返回值的区别,然
一面: 主要还是挖简历 自我介绍 问项目经历,聊聊过往开发的项目(聊了很久) 聊聊MySQL的事务 细聊ACID 隔离级别 innodb默认级别 innodb的底层数据存储 对比mysql和hive kafka为什么吞吐量大 场景题目:100个G的文件,保存用户id和看的bookid,求top10阅读量的书 反问
我是霸面终端研发的圳,见到面试官,但面试官一直忙于找我笔试成绩,我就一直推销自己,项目经验如何,linux如何,内核如何,TCP/IP网络 如何,嵌入式开发如何。终于面试官问了几个小题,写了几个编程之美上面的小题。答的还可以,但因为霸面,他一直不爽我。 这次霸面非常失败,自己也备受打击。不过后来还是接到通知面试的电话了 1.一面 设计数据结构及改进。我坦言数据结构及算法一般,但项目经验及linux
1.自我介绍 2.项目介绍 3.针对项目介绍问了一些问题,其实都是我介绍过的点,感觉面试官也没怎么认真听, 问了项目用了什么方法、什么模型 怎么避免遮挡问题 4.研究生期间研究内容是什么,讲一些相关的论文 5.本科期间研究方向是什么 没给反问的机会,直接半小时一到面试官就赶快结束,让我等消息!! #2022提前批#
ps:6.17投递,6.30测评 7.13一面 全程没问图像处理的东西,也没撕题...... 先自我介绍。。。 然后问是保研还是考研的? 本科成绩排名多少? 研究方向是什么?有成果吗? 介绍一下简历上几个项目。。。(项目都和图像处理没太大关系) 反问环节。。。 最后下来一共20多分钟,不到半个小时。。。 7.21二面 先自我介绍。 聊简历上的一个项目,问细节。 聊研究方向,讲自己的工作。 穿插着问
一面: 介绍项目(听我聊了二十分钟) 面试官说了一下公司的主要需求 反问 二面 stl中list如何实现删除所有val为偶数的节点; MySQL中自增主键和自定义id做主键有什么区别; MySQL中表的设计遵循了哪些规范; golang里面slice和rune是什么; C++实现多线程中,锁是怎么设计的? 非递归锁和递归锁有什么区别? 期望薪资; 反问。 昨天出结果说复试过了…… #国电南自#
笔试题型 -题型:选择+填空+简答好像(过的有点久了有点记不清) 主要内容:图像处理相关的,代码运行结构、深度学习相关的、、、记不太清了 面试经验(电话面试) 主要是问项目相关的: (1)为什么选择这种算法,这种算法和其他相比有什么区别(或者有什么创新点) (2)样本数据集有什么特点,存在哪些问题和挑战怎么解决 (3)在这个方面最新的方法(算法)有哪些(大概说下思路) 总结 自己做的东西一定要梳理
提前批上个月底发的意向书,实属捡漏(数字化业务😏) 一面 自我介绍。 讲一个项目。 有做什么修改吗? 怎么进行模型微调的? 手撕剑指58 整理实验结果怎么整理的?写脚本自动生成吗? pytorch里训练的流程讲一下,分类网络的完整框架怎么写?数据集怎么读取? 问了一些毕业论文的问题,创新点?与SOTA比较? 二面 自我介绍。 介绍一下第一个项目。有什么创新点?传感器怎么融合的? 挑一个有创新点的
一面:80min 1、自我介绍 2、介绍部门情况 3、介绍下部门的数仓建设情况 4、简述实习里的三个实习做的项目,聊背后的逻辑 聊了好久好久 5、聊聊在字节认为部门最厉害的技术是什么 6、聊聊自己的爱好 7、觉得自己有什么有优点 8、团队协作和个人工作区别是什么,各自的优点和缺点 9、一道sql题,有两个数组,展开数据,角标相对应的取出数据 10、sql的job和stage划分,窗口函数是否会sh
一面: 无自我介绍环节,直接开问 1、聊实习项目,很细,聊了好久 2、yarn任务提交流程 3、spark的stage切分原理 4、spark任务提交流程 5、对比mr和spark,为什么都用spark 6、谈谈对hudi的理解 7、kafka的负载均衡原理 8、两道算法题,字符串相关的 9、反问 ps.好多过程不记得了 二面: 三个模块 开发 大数据 算法 不想回忆了,直接自闭,一点都不会 但是
9.11 一面 35min: 1.自我介绍 2.专业介绍 3.Mysql索引 4.Mysql事务并发导致的问题 5.Mysql两种引擎的对比 6.Hadoop运行模式 7.job tracker 作用 8.Hdfs小文件问题 9.Hadoop调度器 10.Hadoop脑裂出现的原因 11.Kafka 怎样保证不丢数据 12.Flink task和subtask 的区别 13.并行度和slot的关系
投递岗位:NLP算法工程师 投递时间:看不到了 进去就看到面试官趴着,心里就觉得要挂了 从面试开头趴到结束,后悔没有直接退了 正式批 1. 自我介绍 2. 对自我介绍丝毫不关注,直接开问大模型 3. 可以直接去找相关前沿,或者企业的内容知识 恶心,秋招最离谱的一场面试,完全不知道对面在干嘛 #24届软开秋招面试经验大赏#