先介绍一下个人BG: 985+海硕,之前有4段互联网运营市场方向实习,后续展开的问题会一定程度基于个人BG~ 问题1:介绍你自己最有成就感的实习经历 问题2:【复盘类问题】为什么这个case做的这么好?如果重来一次还有哪些地方你可以优化? 问题3:未来行业、岗位方面的职业规划 问题4:分享一些数据分析相关的case 【总结】这场面试还是非常佛系的,更像是和面试官聊天,个人的一些takeaway如下
#运营人求职交流聚集地# 京东运营 供应链方向(已offer) 上一条忘记补充投递时间了~京东我是8月28号左右投递的,9月2日参加第二批笔试(好像是周六还是周天,具体时间不记得了)京东面试的话是用京东自己的软件Joymeeting 二面:9.16 面试时间全程约25min~ 二面面试官应该是业务线负责人,年龄稍微大一点,很准时进入面试间 1、自我介绍 参考之前有写从哪几个方面自我介绍 2、重点介
#运营人求职交流聚集地# 主要问题 1、如何规划自己的秋招(我从行业、公司、岗位三个角度回答) 2、复盘创业经历(为什么开始 什么成果 怎么做,做对了哪些事情,怎么招人和管人) 3、创业未来规划(1年内 3年内 3年以后) 4、一志愿和二志愿的真实偏好 整体来说HR面相对于前面的业务面基本上没有业务问题,但是对个人经历会追问的更细致,希望反应出个人的总结和思考,以及 反应相应的能力素质,总体来说就
#运营人求职交流聚集地# 个人BG: 985+海硕,之前有4段互联网运营市场方向实习,后续展开的问题会一定程度基于个人BG~ 问题1:为什么最近一段实习去xx公司?(更早之前的实习都在BAT, 最近一段在某中厂,我如实回答了前东家没HC的情况) 问题2:分析一下国际市场和国内市场在你所负责的这个业务表现上会有什么不一样?(最近两段实习都是在国际化产品团队) 问题3:对不同岗位方向之间的职业规划选择
#运营人求职交流聚集地# 京东运营 供应链方向 (已offer) 二面结束后的第二个工作日就接到三面通知了,整体流程还是很快的,东子是我秋招第一个最先走完流程的公司,通常只有三面,三面是hr面~ 三面:9.20 全程大约35min 1、自我介绍 略 前面有介绍如何回答 2、对过往实习经验进行了详细询问 因为面试准备比较充分,框架体系、思路都有比较清晰,回答还算顺畅 3、为什么想来京东? 当时回答的
#运营人求职交流聚集地# 流程是一面之后发实习,两周的实习做一个课题,答辩通过后再推进分管领导、总经理面试等等。主要问题如下 1、自我介绍(建议从背景+适配经历+性格特质和意愿来回答) 2、对线上互联网运营工作的了解?(建议结合互联网运营的基础特点+基金电商的特殊性来回答) 3、第三方平台提供的后台数据有限的情况下,不能确定成交的具体细分因素是什么,应该怎样去做运营? 4、为什么金融转法律? 5、
内容运营面试很好,共1轮面试 Q:1.请简述对主流财经自媒体的了解程度 0条回答 Q:2.请简述财经自媒体相关的内容运营策略 0条回答 我面试的岗位是新浪财经内容运营实习生 面试的岗位属于日常实习生,并且经过内部推荐,面试流程较为简单,仅为一轮食品面试 面试的内容为: 建议面试者: 简历内容中重点突出与编辑、内容运营相关的实习经历 重点突出财经相关如事务所、证券公司的实习经历 在面试前了解新浪财经
1、我的背景: 双非本,继拿到了百度的YY直播offer后.紧接着拿到了酷狗音乐的offer啦… 这次酷狗音乐的面试问题比YY直播要难很多…面试官问了很多我从来没有想过的问题,以及在交谈过程中出现了很多平时我完全不会用上的词汇… ✅由此可以看出对方逻辑思维很好并且对工作上的事情要求会比较严格~这次的面试也让我学会了新的知识.积累了经验,对面试官心里满是敬佩之情‼️ 2、面试流程:业务面👉🏻hr
一面-业务面试: 面试官是未来岗位的mentor,很温柔,整体面试体验很棒,主要是深挖简历+深挖项目经历,主要是考察表达能力以及对于过往实习的熟悉度 (所以找工作的家人们还是要对简历非常熟悉呀) 然后考查了一道sql题目: 一个表 表内有用户名称和登陆时间,如何计算次日留存率。是比较基础的sql题型,要用到左连接和子查询。 二面-hr面(电话面试): 大概问了一下秋招的offer情况,以及未来的职
#运营人求职交流聚集地# 美团优选 商品运营 已offer timeline:8.28投递-9.2笔试-9.17一面-9.20二面-9.23三面-10.21oc谈薪-10.24offer 笔试是北森的题目,三面到oc中途有再做一个性格测评,还接到一次保温电话 一面:9.17 全程约50min (因为面试官行程冲突,面试安排在了周末) 1、请你简单自我介绍 略 面试官也简单介绍了一下部门 我面的这个
#运营人求职交流聚集地# 美团优选 商品运营 已offer 一面结束后隔天就接到了hr的二面约面电话,hr这边对接还蛮不错的 时间:9.20 面试全程大约25分钟 1、自我介绍 (面试官也简单介绍了一下自己) 2、重点介绍一下你在xx公司的工作经历 (因为在实习公司的经历强相关,每个面试官都会问) 3、一般你负责的商品sku有多少 4、怎么扩新品?渠道有哪些? 介绍了外部渠道和公司内部渠道 5、x
在面试开始前两三天收到通知,然后疯狂恶补。 最开始投的是内容运营岗位,但是因为经验不符合就没有过简历。 HR小姐姐推荐我去参加另一个岗位的面试,也就是抖音策略评估,并在电话里就和我聊了很多有关抖音搜索策略以及电商运营的问题。 发送简历后以为过不了,因为我的工作经历可以说是和电商一点关系没有。但第二天意外的收到的简历通过的消息。 然后就开始恶补知识,准备相关的面试。 第一面是一个比较年轻的男性,问的
#运营人求职交流聚集地# 美团优选 商品运营 已offer 二面结束后当晚就收到了三面面试时间安排通知,整体面试流程很快(算是一个比较良好的信号) 三面hr面:9.23 全程约30分钟 1、简单做下自我介绍 略 hr面的话自我介绍主要从个人硬能力和软素质展开 2、展开说说在xx公司和xx公司的实习经历 3、两段不同的经历的体验是什么,这两家公司给你最大的感受点分别是? 4、为什么想做商品运营? 结
投的是阿里巴巴秋招补录批次,所以想抓住秋招尾巴的同学赶紧投,回复效率很高,投简历两天后就电话邀约面试了。 一面是专业面,问了秋招上岸阿里的同学,一共面了4轮,两轮专业,一轮交叉,一轮HR。 通过钉钉发起视频面试,时间是晚上七点半,应该是面试官刚下班,满脸疲惫的样子,时长大约为半小时。 分为三个部分自我介绍、面试官提问和反问。 一、自我介绍 二、面试官提问 1.在校或实习经历过最有成长的项目? 需要
二面是leader面,虽然比较温和,但很明显气场就第一个面试官高压很多。而且这一场面试是深挖简历,会根据你的回答追问很多问题。个人感觉有压力,但不至于回答不上来的那种。 主要问题为: -自我介绍 -为什么上两份工作之间间隔很长?中间在做什么事情(回答找工作,入职了新公司但不合适,就离开了,没写进简历里) -为什么离开那一个公司? -距离上一份工作离职到现在也有一个月了,你这一个月在做什么?(回答为