#运营人求职交流聚集地#主要问题
1、如何规划自己的秋招(我从行业、公司、岗位三个角度回答)
2、复盘创业经历(为什么开始 什么成果 怎么做,做对了哪些事情,怎么招人和管人)
3、创业未来规划(1年内 3年内 3年以后)
4、一志愿和二志愿的真实偏好
整体来说HR面相对于前面的业务面基本上没有业务问题,但是对个人经历会追问的更细致,希望反应出个人的总结和思考,以及 反应相应的能力素质,总体来说就是要不卑不亢,真诚交流,直面HR的问题。
11.4是业务二面,11.6做了一个性格测评,11.7开始的HR面,一周之内就接到了谈薪电话,在电话里跟HR简单交流了一下,这个岗位他的考察逻辑主要是(C9院校+医药背景+经营思维),后面的同学可以参考下