今年秋招真是太难了,从9月初到现在投了大大小小几十家,一直没能拿到想要的offer... 中间情绪失落了很长时间,更是度过了人生中最焦虑的国庆 转机发生在10月中旬,收到了散爆的面试邀请,当时就喜极而泣,到操场上跑了圈才冷静下来 目前整个流程还没有结束,不知道最后能不能收到offer...在这里先和大家分享一下面经,也欢迎大家和我交流捏~ 一面 (楼主之前做过两个项目,所以两场面试也主要围绕项目提
一面【产品经理面】 一面的面试官是一个不苟言笑、非常飒的姐姐,是字节的产品经理。基本上是绷着脸问我问题的,但是在我回答的时候有笑过几次(咱也不知道是为什么) 1.自我介绍(3分钟左右) 2.简历深挖(主要是上一段实习经历) 3.实习过程中压力最大的事情(最有成就感) 4.有没有做过商业化方向的项目 我之前的实习经历都是偏c端内容方向的产出,所以这个问题我回答得比较紧张,但是面试官一直安慰我说没事
字节跳动前端开发工程师暑期实习一面 面试岗位:研发 - 前端开发实习生 面试部门:抖音电商 问题 ⬇️ 1. 实习时长 2. 为什么选择前端方向 3. 前后端的差别 4. 项目登录注册功能 5. cookie 相关 6. 对 vuex 的理解 7. 路由的两种模式 8. 代码量 ------ 代码题 ------ 9. 代码题:模拟数组 map 方法 10. 代码题:实现三栏布局 11. 代码题:
阿里云前端开发工程师暑期实习hr面4.9 面试岗位:前端开发工程师 面试部门:阿里云智能集团-阿里云智能-创新业务中心 问题 ⬇️ 1. 自我介绍 2. 为什么做前端 3. 项目经历 4. 项目带来的提升 5. 项目合作问题 6. 团支部书记工作 7. 毕设和工作方向 8. 实习、未来工作地考虑 9. 预计实习时间及时长 ⭐ 反问环节 #阿里云实习# #前端面试# #前端# #实习# #面经# #
文远知行前端开发工程师暑期实习三面 3.21 面试岗位:研发实习生 (hr 在 wx 联系我,给了oc,当天已拒掉 问题 ⬇️ 1. 设备传输的有什么信息(项目相关) 2. 怎么兼容不同类型数据 3. 项目使用的接口类型 4. 除 JSON 以外,还有什么数据结构的接口类型 5. 项目有无 Schema Compatibility 考虑 6. 项目业务上的挑战 7. 项目分工合作情况 8. 和对方
阿里灵犀互娱前端开发工程师暑期实习三面4.11 面试岗位:前端开发工程师 面试部门:灵犀互娱 - 技术中台 问题 ⬇️ 1. 自我介绍 2. 项目中遇到的困难 3. 项目 Nginx 配置 4. 项目中的性能优化 5. 近期在学的内容 6. 兴趣爱好 7. e 人 or i 人 8. 班干部工作 9. 对实习的预期 ⭐ 反问环节 #灵犀互娱暑期实习# #前端面试# #灵犀互娱# #前端# #实习#
提问: 1.自我介绍 2.之前无实习经历,但你有一个项目经历,简单介绍项目核心解决什么问题?做了哪些工作?现在什么进展? 3.为什么你认为这件事情有足够的价值,值得你去做? 4.项目深挖,挖了很久... 5.达到什么样的状态算是交付呢? 6.开放性问题:假设你是字节跳动某个方向产品实习生,某天接到工作安排,要求你去……你会如何开展这个工作? 7.开放性问题:你认为一个好的产品经理应该有什么核心能力
提问: 1.自我介绍 2.实习时间(一周几天,实习几个月) 3.介绍自己的经历 4.接下来是否有读研计划?接下来几年的职业规划? 5.介绍项目,中途打断:问项目产生原因?介绍到目标用户再次打断:项目目标用户是谁?问卷发放量和回收量? 提问后要求接着刚刚打断的部分继续讲。 6.详细介绍用户画像 7.设计产品的时候,主要核心功能是? 8.项目开发进度?项目中遇到的困境? 9.经过考量产品保留下来的最核
面试时长38nin 逃不掉的自我介绍 介绍项目,没有深挖 统计学: 说一说样本量计算方法? 假设检验两类错误? 当流量不平衡时两类错误的变化?比如说ab测试,a和b的样本量不相等。----我没回答上来 参数检验和非参数检验讲一讲? 代码题: python生成斐波那契数列,判断一个数是否是素数。 sql累计登录天数 你有什么要问我的吗? 感觉已凉😭 今早HR通知一面通过,约的明天二面
一面 1、自我介绍 2、询问本科、研究生的专业背景、技能学习、数据分析相关知识 3、询问sql、python、java等掌握情况 4、对数据支持的理解 5、深挖简历-重点:数据可视化分析维度、词云分析的重点、 6、深挖项目经历-重点:会不断挖掘你的语言漏洞,自己要能够圆回来 7、面试官针对实习经历还提出了好几个建议意见 8、逻辑题:一根不均匀的绳子,烧完是一个小时,如何判断半小时(微软算法面试题)
bg:211本+qs50水硕 大中小厂实习各一段 kaggle银 3月投递。。5月被捞。。两周走完面试流程 三轮业务面+一轮交叉面+HR面 HR面秒挂 第一轮 1h 先SQL现场笔试三道题 1.自我介绍 2.实习项目经历 3.t检验 z检验 区别及应用 4.业务场景题 指标异动 要评估视频质量,怎么搭建指标体系 5.英语能力(接下来英语对话10分钟,太突然了,回答的不是很好) 6.反问 第二轮 4
一面面的稀碎,一面面完一周之后hr联系说重新做了人才盘点,希望继续推进后续面试。这次是hr面,问题比较常规。 1.自我介绍 2.离职原因 3.收到offer情况 期间有收到但拒绝掉了,最近也在推动其他 4.看机会比较看重的三个方面 岗位匹配度+发展+薪资 5.工作和上学时间重叠,是管培生吗?签合同时间 校招提前入职实习,签合同是在毕业之后 6.实习和毕业后做的工作差别大吗? 会有差别,组织架构调整
一面 面试官部门介绍 美团到店业务的收益管理和商业分析中心,专做用户侧的促销策略的收益评估。 自我介绍 实习时间地点 深挖简历:怎么做指标异动分析的? 简历延申:在美团到店业务背景下,如何去做成交率的异动分析? 怎么判断一个指标是否异常? 实习中数分最有意思或者你做的最好的一个分析的结论是什么? 多个指标异常的时候,怎么判断哪个指标影响大? 回答了指标贡献率计算的问题,但并没有操作过。 什么场景下
风格是氛围轻松但是内容压力的笑面虎面。都是聊一件最能体现你个人能力的项目or工作。然后细致掰扯细节+追问。追问的特别特别细,两面都是+2的leader,提问的角度都特别刁钻特别详尽。 具体内容涉及业务就不展开说了,我试试抽象一下问法。 内容上,任何下意识想不到定义和明确说法的说法/数据口径他们会追问,相关数据最近是一个什么值他们也要“为难”你一下,看你了不了解。项目里任何处理细节都会问,只要有一个
hi,好久不见,这里是小黛 想分享一下秋招提前批和秋招正式批中面试百度的面经,两次都进入了三面,有一次三面面经忘记总结了,因此有五次面经~~~最后也是拿了某部门的大SP offer。 接下来分享一下这几次面试的面经,还有如何去准备类似的面试~ 希望可以给小伙伴们帮助~ 经验分享 互联网大厂的秋招往往开放的比较早,因此在八月份左右就开始投递了,投递后不久就收到了面试,中间也参与了笔试,这里主要以面试