《交互设计面经》专题

Ai面-群面 群面试线上面试，总共10个人，没有自我介绍环节，hr简述了一下流程就放出了题目。 1、先是给了我们几分钟思考时间，然后开始按顺序发言，每个人应该是一分钟左右，超时会被提醒打断 2、二十分钟自由讨论，在这其中会有总结的、重点记录的 3、最后推选出一个人总结发言 题目内容是： 1.你作为主设计师和产品经理、设计总监产生分歧，如何在兼顾设计和生意的情况下带领团队完成设计。 2.提出设计灵感

1. 你如何提高设计技能？ 不断提高设计技能是成为更好、更成功的平面设计师的重要因素。关于如何提高设计技能，有很多选择（教程、课程、阅读文章和书籍等），因此请讨论最常使用的方法。面试官想知道的是，你是否对职业发展充满热情，这是这个问题的重点。 2. 你最喜欢的设计灵感来源是什么？ 这是面试官用来了解你如何参与设计的另一个问题。他们还想知道你是否使用了其他平面设计师也会使用的相同灵感来源，或者是否想

大概这些，个人比较能叨叨叨，已offer 二面也是两个人，一个大领导，一个hr 深挖实习简历 为什么想来游戏 对实习的项目有什么看法 从设计的专业角度上怎么看借鉴 怎么做设计 平时实习的流程 实习的时候跟其他部门有没有什么问题 怎么提升自己

问题内容： 我已按照本指南在Windows 8上将jenkins从站安装为服务： https://wiki.jenkins- ci.org/display/JENKINS/Installing+Jenkins+as+a+Windows+service#InstallingJenkinsasaWindowsservice- InstallSlaveasaWindowsservice%28requir

本文向大家介绍Android WebView与JS交互全面详解(小结)，包括了Android WebView与JS交互全面详解(小结)的使用技巧和注意事项，需要的朋友参考一下 Android 和 H5 都是移动开发应用的非常广泛。市面上很多App都是使用Android开发的，但使用Android来开发一些比较复杂附属类，提示性的页面是得不偿失的。而H5具有开发速度快，更新不用依赖于App的更新，只

我正在从事一个运行java后端并具有web页面UI的项目。基本上，java系统运行在服务器上，并保存在web页面中创建的规则日志。我需要它做的是从web页面上的文本字段中获取输入，并调用一个函数将它们传递给java对象以创建一个新规则。我还需要能够调用一个函数来返回我创建的规则对象的数组，这样我就可以在web页面上构建它们的表。 谢了！

一面内容： （甚至没有要求自我介绍）一上来就让从头到尾介绍一下作品集，并且重点讲述一个项目。 过程中提问了一些设计思路、制作时长相关的问题，还有之前实习的经验和收获。 然后面试官介绍的比我讲的内容还多，非常详细主动地介绍了部门内部有几个团队细分。并且说了很多他们团队有趣的工作内容，包括也问了些我的日常爱好，总结下来聊得非常投机。 经验总结：自己分析原因大概是比较契合岗位需求？因为作品集整体风格和最

面试时长：1小时30分钟 整体感受：面试过程中面试官是比较好交流的，面试问题也比较常规，事先都能有所准备，项目介绍这块比较注重前后的关联度，提出的目标和策略最终在方案上的体现。 面试流程： 1）自我介绍：我用5分钟讲述了自己的经历，以及自己应聘这个岗位的优劣势，面试官没有深挖简历。 2）项目介绍： 详细介绍了一个项目，面试官比较关注设计策略到方案落实的详细过程，进行了追问，尤其是提到和应聘岗位业务

面试过程：自我介绍、讲一下作品集中自己觉得最好的作品、面试官提问作品集和学校课程、成绩相关问题、马上下载试用相关app回答问题。 面试问题如下↓ Q1：介绍一下作品集中最满意的作品吧。 Q2：A项目中你的分工和角色? Q3：界面风格有什么交互和ui方向的考量？ Q4：A项目有什么不足？可以改进的地方？ Q5：B项目的设计构思? Q6：现在下载xxAPP，然后试用2分钟，说出它的两三个优点和缺点，提

说说关于“设计的作品集” 作品集作为设计岗位的必要参考条件，真的是十分十分十分的重要了‼️自己总结了总结几个小Tips 希望能帮到大家。 1、尽量保证有1～2完整项目。 （包括项目背景、调研分析、设计过程、设计方案、方案反馈） 2、更偏爱有落地的项目（实习项目整起来） 3、作品集与你应聘的岗位有关联性 4、注重项目叙述上的故事性Storytelling 5、多练习演讲。 （选择面试时主讲的一个项目

一面内容： （甚至没有要求自我介绍） 一上来就让从头到尾介绍一下作品集，并且重点讲述一个项目。 过程中提问了一些设计思路、制作时长相关的问题，还有之前实习的经验和收获。 然后面试官介绍的比我讲的内容还多，非常详细主动地介绍了部门内部有几个团队细分。并且说了很多他们团队有趣的工作内容，包括也问了些我的日常爱好。总结下来聊得非常投机。 经验总结 自己分析原因大概是比较契合岗位需求？因为作品集整体风格和

在京东官网投递了设计岗位的简历跟作品集。不久之后有面试官电话询问了一些具体情况和约一面的时间。 面试流程：首先是自我介绍，然后开始聊我的作品集，他们比较满意，但我没有实习经历，后来很仔细的聊了我作品集里的一个项目，说了一些问题，基本就结束了。 主要问题记录： 自我介绍：（1-2分钟） 能讲讲你的作品集吗？ 最喜欢哪个设计师，跟设计作品？ 你对设计行业怎么看待？ 你对电商有什么了解？ 你有过做电商的

第一次面试以失败告终，全程有点尴尬哈哈。感觉下次可以表现的更好！ 岗位视觉设计实习，投递完马上接到hr小姐姐电话，了解了到岗时间，所在地，一些基础问题，就约了下午一面。 一面是业务面，组内领导面的 1.自我介绍 2.所在地 3.学校的一些问题 4.对公司的了解 5.为什么选我们公司 6.介绍作品集(几乎让我讲完了整个作品集) 7.会不会C4D(我不会) 然后就是一些闲聊了，除了刚开始有点尴尬，整个

面试内容二选一做设计作业，在这三天后技术面试 1、每个人十五分钟答辩加面试 2、面试问题完全是围绕专业和设计作业提问的，一点银行方面的都没有 3、设计的时候对色彩选择的理由 4、平时怎么学习 5、这次PC端的设计是如何学习的 6、情感化设计用的元素为什么这么简单 7、字体如果用户没有下载怎么办 8、图标为什么颜色丰富但是整体视觉风格用色单一 9、交互和视觉哪个更擅长 10、视觉能力比较强但是为什么

一面线上面试： 面试官是直属leader 1.自我介绍：个人经历，工作经验，个人特点 2.讲解作品集：作品经历，遇到困难，解决办法等 3.岗位介绍：领导对岗位进行介绍，岗位职责工作内容清晰明了 4.反问环节 5.一周之内做完作业：产品KV+三方向草图并选择一个方向完稿+字体设计 二面：线上面试 面试官：总监+直属leader 1.自我介绍：个人经历，工作经验，个人特点 2.讲解部分作品集：作品经历