简单分享一下面试经验。 上海飒智智能 简单自我介绍;项目经历和实习; 主要问了一下项目经历,包括slam算法框架,机械臂抓取和识别(实习项目),基本编程,项目中遇到的困难,传感器标定,代码部分没有重点问(可能我太菜了hhh) 总体来说,公司规模不是很大,但是团队比较专业,也有大佬;也有SLAM研发团队,专业上比较对口,当然也有用机械臂做抓取任务的 细红线(实习岗位) 简单自我介绍,项目经历和实习;
科大讯飞(核心研发平台)SLAM 一/二面 一面:自我介绍+项目介绍,关于SLAM基础知识的提问+ROS通信机制+C++(主要是STL底层)考察;30分钟左右 二面:自我介绍+项目介绍,将近一个小时的项目深挖,非常的细致,大致内容有:(以下内容均以ORB2为基础展开) 回环检测部分:介绍kd tree; 跟踪线程部分:如何进行跟踪的(跟踪线程的三个模型,逐个分析作用,系统在运行的时候是怎么进行跟踪
地平线SLAM/3D算法实习生(定位/建图/位姿估计方向) 自我介绍+项目介绍; 主要问了关于vio系统的问题(IMU标定之类的),然后才问到了关于视觉SLAM方面的,主要是ORB2初始化等一些比较基础的问题,感觉因为是实习,所以没有深挖项目;最后手撕,两道题选一个做; 印象中第一个是有关于点云处理的,还有一道是经典动规问题(01背包);然而一开始没有ac。。。 正当我准备debug的时候,面试官
亿航智能 视觉SLAM算法工程师 时间:30分钟 自我介绍+项目介绍(项目定量分析结果) ORB2缺陷及如何进行改进(思路);IMU预计分原理及意义;手眼标定原理; C++:子类如何调用父类函数 shell:如何返回函数的值,如何查看命令的退出状态码 给定一个旋转轴和姿态,姿态用四元数表示,如何求解姿态变换 反问:视觉SLAM场景及应用 个人感觉回答的不是很好。。这段时间还是陆续会有面试,所以准备
一面 自我介绍 React 废弃了哪些生命周期?为什么? 性能优化 async原理了解吗?yield 设计一个B段系统有啥考虑因素 还有一些常规八股 手写:实现一个js数组的sort方法 手写:n个苹果放在m个盘子里面有多少种方式——没写完,时间到了,说过了,,有点懵,好未来貌似不要求写出来 二面 自我介绍 项目重点深挖了一下 看过axios源码是吧,实现一个简易的axios? react-rou
一 选择题40分 10道单选 挺简单 ,都是简单的sql和数据分析基础知识 二 填空题20分 列举常见用户分析模型 三 答题 40分 两道sql 1 选出一个表中成绩最高的同学以及对应的字段 2 对表进行分组 四 时间 时间一个半小时 总结 : 考察知识不难 ,笔试应该不怎么筛人(答主还是可能挂
本人双非本科毕业,感觉自己也不是什么技术大佬,勉强过得去,留下一篇面经,为后来人提供参考啦。 恒生秋招分两面,一面技术面,一面技术综合素质面。 一面: 首先进去之后自我介绍,讲一下自己的的个人特点,然后问了问自己对于这个岗位的了解,为什么选择这个岗位,所以大家一定要提前了解所投岗位的定位特点,我有个同学就是这样,然后就很遗憾被面试官刷了。然后问了问几个简单的数据库相关的技术,真的不难,很简单,但是
一面 1h20min 0824 由于过去时间太久了,差不多都忘记了,只能回忆起部分。 部门是CTO线-技术与产品部,当时只有1个校招hc和1个社招hc 1. 写题:一个文件系统,有文件夹有文件,需要找到某个特定的文件(好像是这样)递归后要求用BFS写,然后BFS写了一遍; 2. SQL题:题目有些复杂,现在想不起来了,约等于leetcode hard难度的sql题目,用开窗和几个select即可;
一面 30min 仍然记不得了,努力回忆一下 实习数据有多大? 这么大的数据量需要多少资源? 多线程的三要素? Java的内存模型? 宽窄依赖? Spark为什么快? Spark的Shuffle有几种? (不记得了 二面 20min 用ES或者HBase跟用Hive有什么区别? 怎么技术选型? 总结:是吉利下面的子部门,主做出行方面数据,数据量较小,且人员较少。 #数据仓库与数据分析实习##秋招#
#迅雷#数据分析师 #笔试 1.hivesql条件判定语句 2.房间里有产品经理和开发人员,2人离开,1人是产品经理。求房间里开发人员的概率 3.一个部门,五分之二为数据开发,五分之二为数据分析,都从事的有四分之一,求都不从事的人员概率 4.推送会员卡折扣给长期未使用用户,其目的是(营收,流失,用户找回,拉升新增) 5.mapreduce如何解决数据倾斜 count,join,大小表,grou
时间:8.26 二面问题: 1.项目 深挖,比一面面试官问得更深入,而且感觉二面面试官比较懂运营,所以延伸也是问了相关的发散 2.业务场景题目 滴滴做了一个去西单免单的活动,会有怎么样的效果,如何检验? ①用户增多的趋势;统计分布检验; ②拉动司机 ③(后续面试官补充)会影响西单附近的交通情况,因此要考虑到上报审批等流程环节 3.跑西单司机一定会涨吗,什么因素会影响? 单量+单价金额+平常的拉客活
1.看板搭建项目 2.iv和woe原理 3.来天津原因 别的不记得了
公司:拼多多 岗位:数据分析师 形式:视频面试 时长:57分钟 流程: 1、自我介绍。 2、选你做过的一个项目,比如说从要去做什么、怎么做的、数据是什么样子的、特征怎么处理的等方面来介绍一下。 3、(简历提到LightGBM)介绍一下LightGBM。 4、之前做的这些项目中,从技术或者业务的角度来看,比较有挑战的事情是什么? 5、数据处理过程当中提到的one-hot是什么
问面试岗位的业务 1、自我介绍:三板斧,实习经历,实习总结,个人能力 2、问实习经历中的指标异动归因分析思路:外部,异常排查,内部,指标拆解 3、异动原因找到后的处理策略和过程 4、问什么是ab test,结合实习中的经历展开讲述 5、问ab test在统计学上的原理 6、sql考察:salary表(部门,员工名字,薪资),求一张表得到每个部门的平均薪资,高于平均薪资的员工人数,以及部门里高于平均
时间9.26 21:00-21:40 大抵是凉了,答得不是很好,发出来积攒人品 本人背景:数学硕士,之前有过两段数分的经历但是都不是和传统的数分岗相关,主要做的是需求开发类似的工作 1.自我介绍 2.他那儿看得到我的笔试成绩,问我还记得笔试的内容吗,然后问我卡方检验、T检验、Z检验怎么算,我不会,他说“那笔试怎么选对的”,我说蒙的,还问了我你了解ABTest吗,我说了解过,他说了解过那还不会算这三