《西门子AI面试》专题

发现 牛客还挺灵 唯一发的讨论帖就是上岸的公司。继续求好运 # 时间：2022年9月5日 岗位：数字化工业 培训生_数字化产品管理方向 一开始有一个视频测试，问3-5年的职业规划（不计分）。 然后是7道人岗匹配题+9道AI面试胜任力测评。 人岗匹配题就是问你的意向城市、期望薪资之类； 我面试的题目如下，具体编号可能有颠倒 1. 近期有没有关注过某一个领城的技术动态?为什么关注该领城﹖为什么认为该技

12.13 社招投了西门子-上海，12.14 1面40min左右，感觉全程被压力面试，也可能是我技术太菜了... 记录下方便后面学习，也为C#/.NET方向的友友们提供一些面经帖子 问题： 英文自我介绍 项目技术栈介绍 工作中使用.net framework和.net core的区别和优势 C#9 10 11的新特性是否了解？ record关键字 GC垃圾回收机制 数据库连接池释放原理，是否使用到

在官网投了IT Engineer (Snowflake)的岗位，第二天给我发了线上AI面试的邮件。 进去之后可以先模拟测试，之后选正式作答。 前几道是填个人信息的题就不说了，后面面试题每个会给十几秒的反应时间，每道题两分钟左右答题时间。 题目没记全，有下面几道： 1. 参加了什么项目，遇到什么问题，是怎么解决的 2. 未来3-5年的职业规划 3. 怎样得知专业相关的前沿科技，最印象深刻的点 4.

#西门子ai面试 时间：2022年8月31日 岗位：西有新生代_产品管理 一开始有一个视频测试，问3-5年的职业规划（不计分）。 然后是7道人岗匹配题+9道AI面试胜任力测评。 人岗匹配题就是问你的意向城市、期望薪资之类； AI面试胜任力测评题和网上的题库差不多，不难。 1. 在工作生活学习中有协助解决什么难题？是如何应对不同的关键人物？最后的结果如何？ 2. 在工作生活中的合作经历？你是如何处理

一个HR，一个技术，被技术面试官全程拷打，面试官不断打断我说的话，不提问我主要的研究方向，搁那儿一个劲儿的对我们一起合作的项目使劲儿问，我说我不是负责这块的，还要问，还说我是不是师兄师姐给做的项目，我直接mmp（老师的开山大弟子，第一届，哪来的师兄师姐），合作的项目，分工合作不懂嘛。HR象征性问了两句，体验感极差，压力面也不是这样的压力面，感觉自己完全被撕碎成渣渣。 大概我太菜了，说自己发表了哪些

简历被西门子hr看到，大概是今年年初随便更新了一下，然后就登录过也没有更新过，其实今年并没有很强烈的跳槽意愿，所以接到电话还是挺惊讶的 上午hr先简单了解了一下情况，下午临近下班时间做了一个大约二十分钟左右的电话面试，主要叙述了一下现在工作内容以及工作成果，为什么有换工作的意愿，还有大概的薪资情况比较简单没有说的很详细 约了一周后的面试，线下两位，线上三位，线上还有北京的一位老总，面试第一部分是英

#机械制造2024笔面经# 首先自我介绍 然后一大波问题来袭😂 请举例说明一个您在过往的学习或项目中不断进行迭代优化的例子。在其中您的优化方案是什么？结果如何? 请回忆段您与他人合作过程中，克服分歧并实现重要目标的经历。具体描述您是如何处理分歧的？结果如何? 请分享一个您在执行团队任务中主动帮助别人解决问题或推动项目更好的进行下去的案例。当时的情况是怎么样的？您是怎么做的？结果如何？ 请说一说为

《耀西之门》是一款以《超级马里奥》里面的一种恐龙为主角的增量游戏。 后面内容比较多，还在补汉化，没事儿就刷新下哈~

写个面经攒人品 岗位是西安市it技术支持，应该是技术售后一类的岗，提前进腾讯会议等，需要查验身份证。 问题:自我介绍(后面都是根据简历问问题) 实习经历，实习做什么，实习项目用什么技术栈，springcloud用到了哪些; Mysql数据库隔离级别，RC RR哪个更高，锁的类型，RC和RR分别加了什么锁，哪个效率高，为什么，select...for update是加什么锁; 多线程，怎么创建线程池

腾讯会议60min 1、自我介绍 2、实习经历 3、项目经历 (面试官完全不感兴趣。。直接跳过了) 4、算法题：leetcode 72. 编辑距离 (脑子抽了转移方程推错。。) 5、算法题：leetcode 5. 最长回文子串 (秒了) 6、CNN和DNN的区别 7、怎么解决梯度消失问题 8、介绍adam优化器 9、了解transformer嘛 (没了解过。。) 感觉是KPI面，面试官表现的比较冷

1. 进程和线程的概念和区别 2. 协程呢，怎么调度 3. cpu怎么处理多任务 4. 对数据结构的了解，链表的结构和优缺点 5. 链表和数组互斥吗 6. 如何判断链表是否成环（答了双指针和哈希表，面试官还一直追问别的方法，答不出来了） 7. osi七层模型 8. tcp和udp的区别 9. 有连接和无连接是什么意思 10. http3 为什么使用quic协议 11. quic是否可靠 12. c

一共6道视屏题、一道朗读题，每道视屏题60s准备，正式回答时间为3min，每道视屏题有2次重新录制机会，不要戴口罩，手机扫码进 1、“盲人摸象”比喻仅凭片面的了解或局部的经验就乱加猜测。请您分享一个类似的经历，并谈谈您的反思。 2、一位给您关系很好的同事工作中出现失误，可能给公司带来巨大损失，目前只有您发现了这个问题，您会怎么处理？ 3、您认为一个人在工作中的成长速度是快还是慢，主要是哪些因素导致

三个面试官轮流问八股 第一位：方向为车载操作系统 static、进程地址空间.... 第二位：存储软件 共享内存、cache、cpu 第三位：深度学习实现 虚函数.... #三星##秋招#

楼主情况：产品管理岗，投递之后立即收到AI面试测评，要在3天内完成，我卡点完成的。 问答环节： 1. 项目规划的时候会考虑哪些因素？ 2. 工作中如何提高效率，自己会在哪些方面努力？具体讲讲。 3. 5年内的职业规划与人生目标。 4. 谈谈屈臣氏2年来的变化？（英文，此题必考，一定要提前准备好） 5. 屈臣氏有哪些需要提升的地方？（英文，这个题没见过，现场就阿巴阿巴，大概说的是线下店的服务优化）

昨天面完华为，整体的体验感非常Nice! 1. 一面：65min。主要问了项目、论文、还有一些视觉的八股但是不多。 手撕：最长回文子串20min搞定。对了，笔试的题也会问当时的解决思路，不用具体写。 2. 二面：60min左右 首先是项目抠得很细。 其次，简历上的技能逐条问，SVM、PCA、python的垃圾回收机制等。(自己吹的牛逼哭着也要圆回来) 手撕，现场出题，题目记不太清楚了，挺难的。说了