《互联网运营》专题

之前投的是平台产品，描述是Java。挂了之后发问卷，问要不要复活。这个描述是AIGC。 过了一周后约面。之前面过几次AIGC相关的，体验不太好，其实想直接拒了。后来想着就面着玩了。 只有一个面试官，面试官迟到了3min 登录怎么拦截，怎么给用户权限，用户与查看内容的权限，如何给大批量用户设置权限 mysql密码怎么存 kafka，partition的消息顺序，怎么不丢消息，partition有什么

苹果的Vision Pro浏览网页用手势操作(比如点击，输入等)，这些网页需要额外做什么适配吗 在网站上看别人使用，发现可以直接用手势点击，有些好奇

时间线：投简历-HR简单沟通＋电面-线上直属leader面试-oc＋正式收到offer 面试过程： 一面（HR电面）： 1．自我介绍 2．问简历上的经历 3．问简历上的技能，我自己举例说明 二面（直属leader面）： 使用软件zoom 差不多面了40分钟 1．自我介绍 2．仔细问简历上的经历，比如，文案怎么策划选题 3．根据公司具体业务出了一道题，要我从几个方面去回答 4．假如周末要工作，但是这

时间线： 投递—被回复并接到hr电话—业务面—晚笔试—提交—hr面—下午五点收到口头offer—上午收到邮件offer hr电联：主要问个人信息，住址，到岗时间，喜欢的歌曲风格等，然后立即安排了一面。 业务面（一面） ①自我介绍 ②怎么去做粉运管理 ③做的应援里有哪些对粉圈有积极正向作用 ④关注的音乐歌手 ⑤网易云音乐的创新等 最后反问 我真的能学习到有用的东西吗？（真诚） 全程非常紧张 面试官特

时间线：投简历-邮箱直接收到笔试题-通知二面-直属leader面试 面试过程： 一面（笔试题）： 题目在邮件附件压缩包里面，下载至电脑本地打开是Excel文件。Excel文件里面有题目，考的是听力和语法方面的题目做完就按指定链接提交并填写问卷 二面（直属leader面）： 软件：QQ语音面试 时长：40分钟左右 1．自我介绍 2．简历的经历，问了当时唯一一段和运营有关的经历 3．对岗位的理解 4．

首先，写在前面，网易的岗位报名人数达到一定数量就会在官网下架，而且笔试到第一次约面时间间隔比较久，所以，非常建议在报名后把JD截图保存下来，否则面试前可能连岗位内容都忘了... 【岗位性质】隶属于网易易盾的内容安全业务线，工作性质结合运营和产品两方面特质，也会涉及一些类似于策略产品的工作。需要tob对接客户，敏感时间、节假日等需要值班，紧急问题要随时响应。 【面试风格】一面为业务面，以项目经历深挖

多益太奇葩了，不建议大家去，问的问题都奇奇怪怪的，而且在面试之前还要填一堆问卷，比如什么：军人的天职是什么，无语 1.自我介绍 2.为什么要来游戏 3.最有成就感的事情 4.你的优点和缺点是什么 5.如何看待未来的游戏发展 6.如果小区里不让养狗怎么办·······真的很想吐槽，小区让不让养狗跟我找工作什么关系吗？无语 7.周末老板让你帮忙送东西怎么办 ·····额，周末了大哥，当然是休息啊。加班

【面试风格】二面为仍为业务面，貌似是主管面，区别于一面比较注重项目经历的深挖，二面有较多的情景问题，感受到面试官比较注重对接客户的能力。 【面试内容】 1.一分钟自我介绍； 2.经历了一面之后，有没有特地为这次二面作哪些准备； 3.设置了一个情景，如何劝说海外客户把审核地点放在国内，而非在海外直接审核； 4.面对手中现有的，但很久没有新合作的客户资源，如何主动发掘新合作，会针对回答内容，进行一些追

依然是非常奇葩的多益网络，而面完刷完KPI就美美把我挂掉了，笑死 男面试官，神情语态都是非常瞧不起人的那种，避雷了哈 1.依然自我介绍 2.问我了不了解多益网络，知不知道有什么游戏 3.为什么没有留在暑期实习的公司 4.游戏运营与产品运营的区别 5.怎么看待游戏运营 问了两句就没有再问了，然后让我反问，我简单问了一下工作内容。当时看得出来这个面试官就很不耐烦，语气态度很差，察觉到他应该是要KPI我

#运营人求职交流聚集地# 【面试风格】三面为最后一面，是HR面，区别于很多厂的HR面，网易HR面仍然以简历深挖为主，HR比较懂业务，会对项目经历进行深挖 【面试内容】 1.自我介绍； 2.概况介绍一下岗位相关性比较强的那段实习经历； 3.具体介绍一下其中一个项目，并追问项目逻辑、具体指标、项目结果是否有可以优化的地方，以及从项目中得到了那些思考； 4.对学生工作的一段经历进行提问； 5.对城市地点

两位面试官 1、自我介绍 2、看你大学期间都是金融的为什么想来我们公司？ 3、介绍大创项目 4、介绍市场调研大赛项目 5、你有用过有道的产品吗？能说一下你用过的其中一款的感受或者有什么改进的地方？ 7、你对商业方向有什么想法？ 8、你期待的部门或者工作氛围是怎么样的？ 9、你的细心程度怎么样？ 10、有什么其他想了解的地方？ HR打电话给我说我通过了面试，跟我沟通一下入职时间什么的。二十分钟内给我

第一题： 现在有5个不透明倒扣的杯子，我在其中一个杯子里面放了一个小球，你在选择一个杯子后，我会打开剩下四个杯子中的3个没有小球的杯子。为了选中有小球的杯子，请问此时你是否会更换选择最后一个剩下的杯子？ 第二题： 国内某动车站需要扩建卫生间，如果由你来负责建设，你会怎么做？ 1.你觉得需要扩建多少卫生间？ 2.这些卫生间怎么布局，卫生间怎么设计，需要配备什么？ 第三题： 近几年市面上越来越多基于推

老一套 如何评估三七互娱在海外的发展前景？需要关注哪些方面和资料？ 如果我们计划在海外发展小游戏，可能会遇到哪些风险？ 分享一个你在过去经历中展现用户洞察力的例子 分享你入门一个行业 是否有辨别用户真实需求的经历？ 反问 #非技术面试记录#

2.9上午面试，时间不到9min 1、自我介绍（1min） 2、英文回答平时怎么学习（措手不及-答得很烂） 3、情景题 4、投递贵公司最看重的三个因素 5、希望税前月薪 6、接受其他岗位调剂吗 7、北京户口有需求吗 疑问：这次面试是秋招补录还是春招？有同一天面试的同学了解情况的能说说吗，如果有后续消息麻烦告知下lz 更新： 2.14 下午收到签约会通知 #春招# #联通面试# #国企#

👥 面试题目 投递渠道：国聘 投递到收到一面过了一个多月，两轮面试大约间隔了一周； 一面（2v1；15min） 1. 自我介绍 2. hr:挖了一下实习，你对业务有更多了解的例子 3. 专业面试官：说了好几个块，云计算、数分...问我更擅长哪个 4.hr:看我是陕西人，为啥想来杭州 5. 反问：我们的业务场景大致是怎样 二面（3v1；15min，原本计划20min） 1. 自我介绍 2. 为什么