北森的题库,专业部分考了机器学习算法,数据分析算法,时间序列,SQL选择题 后面还有四个大题,分别是: 1.协同过滤 2.用户画像 3.数据预处理 4.给图表,给出解决方案 没有编程题,谢天谢地 还有十几道金融题,反正我是不会。。。。
一分钟的自我介绍 1.对银行数字化的看法 2.项目中用到的技术 3.数据库中是怎么排序的 4.职业规划 全程十分钟,感觉自己回答的好像偏题了,靠。。。
投递岗位:后端开发工程师(西安) 投递base:西安 投递时间线:9.18投递,10.14笔试 考试内容:固定时间18:30-20:00,90min,使用北森平台,双机位监考 1.计算机专业知识,50道题左右,单选、判断、多选,注意做完一道要提交一道不可回头修改 涉及Java语言基础,数据库,数据结构,操作系统,Linux,SpringMVC,软件设计等等,难度适中,时间充足 2.言语理解,10道
一、选择题 总计20道 408内容+大数据相关 有单选,也有多选 二、编程题 两道很简单,第一次笔试AK 第一题:随机播放器 直接用queue搞定 import java.util.LinkedList; import java.util.Queue; import java.util.Scanner; public class Main { public static void ma
全程没有问八股,都是管理类问题,而且问我为什么不投研发岗? 1.对技术管理的理解 2.实习经历是开发工作,为什么不做开发,技术管理存在哪些优势 3.如果项目遇到问题,不能按时完成怎么办 4.平时有没有接触过项目管理,怎么理解 5.如何推动项目进行 6.职业规划 7.还投递了哪些公司,进度如何 emmm, 感觉投研发可能会好一点,秋招第一面,表现一般,希望后面顺利!
面试时间:17分钟 面试官:4人 自我介绍 选择一个项目详细介绍 项目优化详细介绍 项目中为什么选择这个模型 正负样本选择的比例 损失函数的组成:classification loss和bounding box regression loss 模型输出格式是什么目标的分类概率、置信度,以及包围检测目标的方框的中心坐标、长、宽
1.自我介绍 2.说一下简历里面的项目 3.get 和post 请求的区别 4.浏览器运行机制 5.为什么三次握手而不是两次 6.还了解其他语言吗 问了Java和Python的基本语法知识 (太久没接触过了 没答上来呜呜呜) 7.快排的机制,时间复杂度(忘记了) 8.再介绍几个排序(只说出来一个冒泡) 9.反问: 我是前端方向,因为完全没问前端的东西,问了下面试官说他不太懂前端 有前端的岗位需求吗
15分钟 1、自我介绍 2、介绍下实习工作 3、Springboot的注解有哪些 4、组件扫描注解是哪个 5、bean是线程安全的吗 6、有没有实际上线的项目 7、项目中分页怎么实现的 8、用的数据库的不同
岗位:北京银行总行数字化管培 人员情况:六位应聘者一起 三位面试官 面试流程: 每人一分钟自我介绍 面试官向每位同学问一个问题,所有问题如下: 1.如何理解银行的数字化转型中业务与技术的关系? 2.你计划如何学习补充金融和科技两方面的知识? 3.你认为都有什么技术手段能够应用在银行的数据治理中? 4.你认为人工智能如何在银行数字化转型中发挥作用? 5.你如何理解敏捷开发,敏捷开发如何在银行数字化转
9.15投递简历 9.16收到一面通知 9.17长沙一面:形式是无领导小组,打辩论赛,当晚出一面结果 9.18原地点二面:自我介绍+相关问题提问,通过二面才有后面的笔试+技术面 辩论赛题目: A组(7人):消费行为促进金融科技创新 B组(7人):金融科技创新改变消费行为 时间:(共50min) 5min读材料、15min小组讨论、5min陈述观点、20min问答环节(B组优先提问)、4min总结(
不晓得为什么其他分行都是先笔试,无锡分行直接面试的,也不晓得是不是批次的原因。一个面试官六个人,先自我介绍,然后一个人面试官提了一个问题。最后又让我们每个人回答三个问题:1.爱好;2.对信息科技岗的理解;3.以后分的不是信息科技岗能接受吗。 在前面人的带偏下,第二个问题变成了对银行的理解,第三个变成了轮岗的看法 如果过了,后面还有笔试和二面三面,太繁琐了 #中信银行 #无锡分行 #信息科技#面经#
笔试时间是两个小时,总共分4部分 第一部分行测(基本全靠蒙) 第二部分中行相关的知识,比较杂,会出现以下哪个不属于四大银行,谷爱凌代言了哪个银行之类的题目 第三部分是英语阅读,阅读理解,完形填空之类的题型 第四部分就是计算机基础知识考察,比较简单,不会太难。 #春招##中国银行##笔试#
一面大概是在笔试过后的的三周左右,是在厦门分行的总部大楼里进行的,邮件里做了分组,到了直接坐在对应的组别里,我当时是三组,不问不知道,一问吓一跳,旁边都是985211的大佬,也有海外院校的,更有一个是厦门大学物理系博士,我当时感觉没戏了,直接开摆。 每个组对应一个面试间,每个人的先后顺序由抽签决定,我运气比较臭,抽了倒二个。进面试间,里面是三个面试官,其中一个是信息科技部的总经理(可能是这个部门吧
二面大概是一面过后三周,银行的面试间隔都很久,建议当作保底offer对待,当天面试的人都在会议厅,大概只有十几个人,我这次排到前几个,进面试间就两个面试官,一个是一面的信息科技部总经理,另一个是人力资源部的总经理,先是自我介绍,然后是提问环节,还是问的跟上次差不多的问题,不过这次不一样的是,问了做了哪些学校以外的项目,言外之意就是有没有在外面实习过,然后问了目前拿到几个offer,这个问题,我觉得
一、笔试 笔试时间:2022.9.26,题型和四大行类似,题量少一些。 二、技术考核环节 技术考核环节 2022.10.20-24。 技术考核环节的通知: 各位同学好,欢迎参加中信银行总行2023届秋季校园招聘线上技术考察及面试环节。由于目前全国疫情防控仍严峻复杂,所以我行信息科技岗校招将采取线上方式进行。简单和大家介绍一下具体流程及安排: 一、2023届秋季校招安排: 网申(心理测评)-线上笔试