岗位:北京银行总行数字化管培
人员情况:六位应聘者一起 三位面试官
面试流程:
每人一分钟自我介绍
面试官向每位同学问一个问题,所有问题如下:
1.如何理解银行的数字化转型中业务与技术的关系?
2.你计划如何学习补充金融和科技两方面的知识?
3.你认为都有什么技术手段能够应用在银行的数据治理中?
4.你认为人工智能如何在银行数字化转型中发挥作用?
5.你如何理解敏捷开发,敏捷开发如何在银行数字化转型中发挥作用?
6.数字化转型中信息技术的定位是什么?
面试官针对部分同学做补充提问,这个主要针对个人的专业与实习经历进行提问。接着主要问的是一些个人经历,对金融行业的看法以及有关的金融知识问题。