《OD综合面试》专题

目标院校，完全无关的专业。2020年疫情原因导致延毕一年。2021年毕业后考公，直到去年10月份，感觉考公成绩始终提不上去，就想找个支线分摊风险。于是选择了同步自学java。年初考公结果预料中的不理想，开始投了些java校招，只有个别小公司有面试邀请。在这期间了解到了od的招聘，感觉是目debuff叠满的情况下较好的选择了。从三月底开自己准备，到七月中旬入职，也算是坎坷。将这个过程总结下： 1.如

楼主是目标院校，投的测试，记录一下整个长达快两个月的流程 5.24 机考 5.25 性格测试，一定要按照抗压听话这些选不然会出问题 6.1 技术一面，主要就是问项目问题，还有场景题让写测试用例，算法题是括号匹配 6.2 技术二面，被拷打了失忆了，算法题是回文字符串 6.7 一二面定级不一致，技术加面，项目细挖，算法题具体内容忘了反正暴力解决的，面试官也没说啥就笑笑 6.15 一直拖着约不上hr面，

双非一本目标院校，软件工程专业，半年工作经验及在校实习经验。半年工作主要是使用GO开发但是这次面试od的岗位是Java开发。年后主要先是复习了在校期间做的Java项目，整理半年工作的主要内容。针对面试复习数据结构和算法。主要通过LeetCode和网上的od笔试专项题目。这部分题目刷过一遍就会有个大致的印象。八股文主要是复习Java语言本身的特性(多线程，集合，1.8新特性)，mysql数据库，jv

背景：三战失败选手，双非目标院校，计算机相关专业，无工作经验和项目。 我本来是去别的部门的，在技术面之前什么都说好了，但是机试过之后说约不上技术面。我真的吐了，为啥不早说。考了三次研的我挺害怕失败，后面说约不上技术面就打算放弃了。多亏栗栗姐帮我迅速找到可以约技术面的部门。给我推荐了华为云，真的是又快又稳。从技术一面到最后拿到offer不到十天的时间。可见找一个靠谱的hr是一件很重要的事。 总的来说

22届目标院校，考研失败，无工作经历。 沿用之前的机考成绩和综测成绩。 4.23资面 自我介绍、项目介绍、考研经历、期望薪资等 4.25技术一面 机试三道题简单讲了一下思路 八股： tcp三次握手四次挥手过程 二叉树遍历方法有哪些、写一个简单二叉树进行遍历（白板共享） 问了一下针对某数组aab如何解决重复字母问题 手撕代码： 链表相加和 撕出来讲了一下思路 4.26技术二面 自我介绍、项目介绍 手

机试 280 背景： 从去年开始，学校不是目标院校，去年9月份投了云计算，面试通过，后面没hc了，就没能进去（投递的部门的HR）。 今年2月裁员，就又投一次（重新投递的栗栗 lfyslp ），这次是数字能源，4-19收到offer，确定了4-27入职。 没工作两月，自我焦虑挺折磨人的，当前环境也确实找工作不容易。 2023-03-31 一面 1、有哪些集合 conlletion: set、list

刚面完了国泰君安期货的暑期实习生岗位，我面的是综合运营管理岗。 【结果】:没过，把我的简历推给了国泰君安旗下的另一家子公司(什么名字我给忘光了) 【面试体验】:Hr小哥哥声音很好听，但是面到我的时候已经非常的疲惫了。因为他从早上到晚，从早上9点面到下午17点，非常的累。 【面经】 问题1：自我介绍 /反思/：自我介绍写的不是很好，提前把岗位要求发给gpt，让gpt帮忙写的自我介绍。 问题2：简历基

题目描述： 有M（1<=M<=10）个端口组，每个端口组是长度为N(1<=N<=100)的整数数组，如果端口组间存在2个及以上不同端口相同，则认为这两个端口组互相关联，可以合并。 第一行输入端口组个数M，再输入M行，每行逗号分隔，代表端口组，输出合并后的端口组用二维数组表示 输入描述： 端口组内数字可以重复 输出描述： 1.组内相同端口仅保留一个，从小到大排序。 2.组外顺序保持输入顺序 补充说明

本文向大家介绍综合属性和继承属性之间的区别，包括了综合属性和继承属性之间的区别的使用技巧和注意事项，需要的朋友参考一下 合成属性和继承属性都是语言语义的一部分，该语言为其构造提供含义，例如标记和语法结构。语义有助于解释符号，符号的类型及其相互之间的关系，其分析可判断源程序中构造的语法结构是否衍生出任何含义。现在，基于属性的特征，我们可以区分综合属性和继承属性 以下是合成属性和继承属性之间的重要区别

od-virtualscroll Observable-based virtual scroll implementation in Angular. Installation npm i -S od-virtualscroll Features Let's you scroll efficiently through a humongous list/grid of items (with si

本人211工科硕士毕业，去年10月裸辞，空窗半年，写流程攒人品，base杭州，软测 1. 机考，目标院校要150以上即可； 2. 性格测试 3. 2月19 hr面试：问空窗期干啥了（学习的东西需要有凭证，绩效要有证明，薪资要有流水） 4. 2月20技术一面：手撕没写出来 5. 2月26技术二面：这次手撕通过 6. 2月27 主管面，当天通过提交审批 7. 2月29 反馈因为一面代码没撕出来，没有代

背景：二战失败选手，双非一本目标院校，数学与应用数学专业，无相关工作经验也没有什么拿得出手的项目。3月中旬开始重新学java（大学里有学过一个学期的java，很水）。期间经常通宵肝，学习框架、刷leedcode，可能是因为数学专业出身，数据结构和算法这一块学起来并没有觉得陌生。 一开始是希望去尝试开发，后面在栗栗姐的介绍下以及了衡量了自身的情况转了测试，同时也对测试这份工作也非常感兴趣的，非常感谢

机考： 1、按身高体重排序，原题、处理完输入，生成一个新的列表，对它进行sort排序就行通过率100% 2、查找山峰的个数，原题、简单的if判断就行，不过不清楚有什么情况没有考虑只过了80% 3、欢乐的周末、原题，考察dfs，没有看过多少dfs、没写出来 不过基本都是原题，主要掌握数组、字符串、循环、哈希表这些200分还是比较简单的、不过感觉改卷就是根据用例通过率来进行给分的，没有过程分 综测：

背景： 双非一本 23届毕业 有一定工作经验 语言：python 一、机考（340+）： 1.小明的幸运数（95%） 2.机器人搬砖（100%） 3.跳格子（75%） 机考之前准备了1-2个月（因为脚踝崴伤了，只能边养伤边刷题）。抽中的题都是之前有做过类似的，所以思路来得很快，但还是有一些用例没有完全覆盖。整体难度适中，没有想象那么难，可能也是运气比较好吧。 二、HR面 1.自我介绍 2.离职原

背景 非目标大学，通过认识的人推荐的栗栗姐，然后发了简历，电话聊下个人基本情况意向等，没问题之后开始发题库，刷题，准备了大概15天左右吧，开始申请正式的机考。 机试 很早之前就试过一次，当时准备不充分，加上那次题是真的难啊，就没考过。后面有空就刷算法题，第二次的时候已经刷了很多题，有点底子了，考的时候运气也好，考到的类型都是刚刷过的，运气好。 机试准备我个人是将简单题全部刷完感觉应该就没啥问题了，