9.21 投简历 9.24 笔试 笔经:每平每屋(23届秋招)前端笔经 9.29 约面 hr是先打电话然后说能不能加钉钉,我说我没钉钉,她说那加微信吧 加了微信又说能不能加钉钉,面试也是用钉钉,我说那行吧我注册一个 然后加了钉钉就聊天确认了面试时间,然后…hr拉了个群,她我面试官三个人 面试是直接在群里打的视频电话 10.9 16:00 一面(≈35min) 平台:钉钉视频 1、自我介绍 2、本科
时间线:9.4投递,9.16一面,9.21二面(和hr改的时间),9.26三面,全程hr电话约面 一面技术 1. 特征工程常用方法 归一化标准化、离散化(分箱、onehot编码)、组合降维等等 2. 分类样本不均衡如何解决 欠采样、过采样 3. 针对A/Btest经历——如果使用抽样调查方法如何确定样本量和分桶(统计学意义上)
实习,项目 指针和引用 父类转子类安全吗?子类转父类安全吗? C++服务异常怎么排查 linux查看网络状态,查看文件第三列 C++性能监测,用过哪些工具,prof gdb看backtrace,切换线程 有哪些加速计算的方法 全部加载到内存太大了怎么办 数据迁移怎么保证一致性 新旧数据不兼容怎么办#秋招##面经##量化##C++#
基本信息 时间:2023.11.3 时长:88 min base:鹏城、广东省辖地级市、副省级市、国家计划单列市,超大城市 问题 腾讯KPI风格,先来五道笔试题小试牛刀 题目5:有一个二叉树,每个节点的值是一个整数。写一个函数,判断这棵树是否有从根到叶子结点的一条路径上的节点之和为某一个值。存在返回1、否则返回0 题目4:判断数字是不是回文的,要求不能转化为字符串。 题目3:数组array[N]
一面 unordered_map,哈希表结构,扩容,线程安全吗,怎么解决 ptmalloc和tcmalloc,内存池 malloc和new 线程池 阻塞队列 条件变量 CAS 实习,项目 算法题:合并区间 LC 56#得物##秋招##面经##C++#
211硕士,裸辞半年后找工作,面试岗位软件技术支持 写在前方:有大佬知道大华的offer送审会刷人,卡人,泡池子吗? 哭泣了😭!求解答 1月15日,技术一面,主要聊简历,聊此前的项目及工作,半小时结束。 3月9 日,年前一度以为凉了,反思了好久,没想到8号电话又要我去面试(说是年前快放假了,所以停止招聘) 这次hr面和主管面全部面完,期间没有很深入的技术聊天,聊的比较顺畅。关于薪酬,只寻问了期望
一面: 和这位佬差不多: https://www.nowcoder.com/feed/main/detail/7816d40f3fdb46a6ba89c890b1ea733a 实习,项目 C++面向对象特性,多态 C++虚函数作用,底层原理,构造函数可以是虚函数吗 STL,vector和list,map和unordered_map区别和底层实现 哈希冲突 红黑树 智能指针,shared_ptr循环
1. 介绍一下你自己; 2. 聊了感兴趣的一个项目; 3. 先来做两道题。 买卖股票最佳时间【只能买一次】 和 【必须买两次】(变种,利润可以是负数); 4. 介绍实习经历,问的很细,将广告的整套流程都问清楚了; 5. 你知道什么是RTA吗?(广告投放策略Real-Time API) 6. 八股-过拟合是什么原因导致的?有什么解决方法(答了图像增强、正则化、降低模型复杂度、训练集扩充), 7、BN
一面 自我介绍 会着重问实习经历 1 深挖简历,包括实习中的某个环节等 2 你觉得你的逻辑性好吗 3 在之前实习中数据分析用到哪些指标 4 有参加公务员考试的打算吗 有无其他offer 5 可以来实习吗 6 什么时候可入职你的未来职业规划 7 有什么问题想问我 二面 自我介绍 1 从拟解决的问题 你扮演的角色以及落地成果三个方面描述一件实习中的事情 2 不局限于实习 在你的学习生活中列举一件你觉得
问题整理: 【注重反思与改进】 1.最有挑战的事 2.产生分歧怎么说服对方的事 3.你觉得方法有什么可以改进的 4.如果再让你做一遍你会怎么做 5.如果让你当组长你会怎么做 【过往实习】 1.你在实习中学到了什么 2.你为什么看重这个 【职业发展】【注重人岗匹配度】 1.未来的职业发展路径是什么3-5年的规划 2.为什么会选择生鲜行业 3.你有针对这个岗位去做一些能力的提升吗 4.你了解我们岗位吗
有没有上海美团组捞捞我QAQ 更新4.18HR面,骑行base只有北京,而我只想去上海 顺带问问大佬,美团骑行base哪里?当时填志愿一股脑把地点都选上了QAQ想去上海 许愿美团offer 3.30一面: 1. 拷打项目 2. 你会如何学习java? 3. 进程和线程的区别 4. 进程如何通信 5. 进程之间的消息 6. 从输入baidu.com到得到网页的全过程? 7. Tcp和Udp区别 8.
心碎秋招人回馈贴 攒攒人品 01 百度提前批 流程 官网内推投递,一面邀请,二面,三面,人才测评,重新打回简历筛选。 整体来说,百度提前批前期进度快且顺畅,捞简历及下二面均在第一个工作日,迅速反馈。 但最后一步被挂,还是挺崩溃的lol,可能HC确实紧缺,有更优秀的候选人吧, 感谢机会。 02 一/二面面经 一/二为业务面,时长均为1h。 主要围绕作品集展开,讲述两个项目,面试官会打断/深挖细节。
我是在暑期的时候是有走完了全部面试流程的,但最后还是被泡在池子里面。 面试官是一位看起来非常干练,然后性格也比较爽朗的女老板 1-为什么选携程 2-对旅游行业的看法 3-觉得这个岗位最重要的几个能力点 我在最后反问她这个问题,然后她当时是有比较强调,就是需要有比较强的一个数据分析能力,但是其实我在看JD的时候,自己是没有看出来的。 4-对于现在疫情下,旅游业这个行业你有没有一点自己的想法。 我觉得
被阿里捞的时候我都懵了,因为大概是他刚开秋招的时候我就投了,但是一直没有后续,我都快忘了。 这里与各位牛友们分享一下面试的问题: 1.自我介绍 2.你觉得你的优缺点是什么,他们分别对你的工作产生了什么影响 3.当你接到一项工作任务时,你是如何处理的 4.你做过最有挑战性的事情 5.你做过坚持最久的事情 6.如何看待工作中那些比较dirty的工作 7.讲述你带领团队体现你领导力的一件事情 8.你周围
题型:4道编程题 ,通过率20%,ac,20%,18.18% 1.根据子族谱,第一行是子族谱的个数,然后是n行子族谱,如A B C,代表B是C的父亲,A是B的父亲,要求输出第一代的名字和第n代的人数,不会,寄了 2.要求输出数组中满足要求的字串数, 如an < 2an+1 < 4an+2,用暴力解法做的 3.求各组满足要求的最小步数,每个相邻的步数的值相差+-1或者0,第一步和最后一步的步长必须是