一面(4.10) 工作想去哪里 怎么形容你自己 缺点优点 如何理解这个岗位 朋友认为你是什么样的人 平时干什么 有什么兴趣爱好 课外有没有学习什么东西 最有成就感的事 还有很多问题忘了,主要是聊天的形式 HR姐姐很温柔,声音很好听,会诱导你深入发言 晚上发了个作业,12号下午交作业 二面(4.18)本来HR打电话约14号,我有事推迟了 你找工作都投什么岗位,你觉得这两个有什么相通的 你春招有一些进
一面,年轻的HR(看起来像实习生)(视频面试30min) 1.现在在哪里 (在教室) 2.最近在忙什么 (面试,期末考试,学代会) 3.都投了哪些公司,什么岗位 (项目管理,项目运营) 4.更偏向于哪个 5.为什么选择项目管理 6.你认为什么是项目管理 7.自己对于这个岗位的劣势 8.自己打算怎么改善 9.过去的实习经历 (支
翻了一下8.20投的,笔试有没有不记得了,流程挺快的 Re.10.10电话沟通后已oc,hr画饼画得很香(但是知乎上评价不太好),见仁见智吧。还是祝大家都能拿到满意的offer ++++++++++++++无情分割线+++++++++++ 9.22电话询问意向 hr面固定流程,预期薪资、base、对面试整体流程有没有什么建议 之后会有一个性格测评的链接,做了,但是到现在还没有回复(9月24日),可
菜菜误入985群面会议,又来写面经啦 1.首先是无结构化领导小组面试(没想到技术面试也要无结构面) 2.然后面试官提了三个简单一个较难的问题,难在举手抢答(我不但是面试里唯一的四非,还是唯一一道题都没抢答到的。你问为什么?问就是鼠标坏了实际上没有选中举手图标呜呜呜。。。) 3.做两道简单的算法题,写完就举手(我在这次才知道鼠标坏了,举手顺利的话左上角会有✋的呜呜呜) 又是用血泪教训给大佬们分享了一
以下所有内容,都需要经过考核。 时间管理-1d 个人时间管理-2h 项目时间管理-6h 项目范围管理- 公司项目范围-2h 公司技术范围-2h 项目风险管理 项目计划 人力资源管理 成本管理 质量管理 沟通管理 创新管理 实战培训
商科专场的笔试,会规定考试而具体时间。 要开摄像头和麦克风,需要提前测试设备。 全英文试卷,一共12题。 选择+填空,基本都是数学题,选择题里有类似语料分析题。 数学题都不难,不涉及高数,有个概率问题,但不难。 难的是英语,有的题目的用词看不懂,感觉起码是六级水平(?) ps:有很多同学反映点不进试卷页面,所以可能延误了考试。建议同学们收到笔试后提前10分钟测试一下界面,并且调试一下设备,防止错过
攒一波福气 第一面是群面5个人差不多1个半小时 前半个小时是英语面试,大概是自我介绍➕一些简历上的相关问题回答 后面紧接着是无领导小组的面试,提出一个活动,问大家怎么分配人员安排,各自负责怎样的工作等等,最后由一个人来总结汇报。 然后是提出三个任务,让你给三个任务排优先级,说明理由,最后问如果只能完成一个任务你会选哪个并说明原因。 最后是为什么选择这家公司,为什么投项目经理这个职位,用3个词概括自
3月23日一面 提前一天收到HR电话预约面试时间 这是一场业务面 时间到了面试官迟到了两分钟 感觉他那边很吵,一直有噪音,感觉人来人往的,自我介绍被打断了两次,并且面试官没开摄像头 1 自我介绍 2 说一下对自己印象最深,收获最多的一个项目 3 在学校和职场是不一样的,怎么去转变 4 看你得过很多奖项,为什么在校期间要参加那么多竞赛 5 怎么把学到的东西应用到工作中 6 你觉得对比你的
初面只有9分钟左右,主要是以下内容 1.先是做一个两分钟的自我介绍 2分别问了为什么要投递该职位 3.为什么选择电信 4.大学中做过的一些项目 5.期望薪资, 6.还问了如果在工作中遇到了困难你会怎么去解决。大概就是这些问题。 面试有三个面试官 希望大家都能早日找到心仪的工作 #面试##电信#
一面电话面(HR面) 1、谈谈对工作的认识; 2、说说对出差的看法, 3、对薪资的要求; 完了之后加微信后约了二面。 二面(部门主管面) 1、先是简单的自我介绍; 2、然后问了在学校的社团经历中收获最大的是什么, 3、为什么要投这一岗位, 4、对工作内容的认识, 5、对加班的看法; 6、老家是哪里的,家里人的看法 三面(部门经理面) 1、还是先简单的自我介绍; 2、接着问了父母是做什么
10月底投递简历 11.20一面(23min) 1.自我介绍 2.岗位理解 3.简历中项目担任什么职责,几个成员,是什么项目 4.你负责什么,在项目中你具体怎么做的 5.你觉得有什么问题会导致项目交付逾期 6.你说的进度延误怎么解决 7.你说的技术瓶颈具体怎么解决 8.团队成员发生冲突怎么办 9.团队成员有人很难沟通怎么办 10.在你很忙的时候,你刚好有一个工作量很大的项目,你怎么平衡或者解决 1
之前的项目实习经历,自己具体负责什么部分,工作对接的上下游,全流程详细讲讲,遇到的困难是什么,怎样解决的? 在学校有做过什么项目或者课题 从多个角度考虑如何兼顾两个同样紧急的项目 你对项目管理的理解 认为自己的不足之处是什么 最早什么时候到岗能干多久 反问环节 面试官还算平和会引导回答 自己面的少还是没经验,说的有点缺乏角度和层次 下次努力啦
我共参加了两轮面试 1.一面是视频面试,主要就是聊简历,了解之前的工作和项目 2.二面现场面试,这轮也聊简历了,还聊未来发展规划,以及兴趣爱好等等等等。 总之就觉得要很熟悉自己的简历,同时根据你的规划看他们公司合适不,希望大家都能顺利通过面试啊 #吉利##面经#
背景:华五本美硕1面 电话面试:不清楚算不算面试呃,大概就是了解下个人情况,家庭情况,介绍一下岗位情况,说工作环境艰苦,然后劝退。 二面 hr面:自我介绍,无提问,然后又是劝退,让我转岗研发。 三面:领导面:自我介绍,让我聊聊导师,因为导师是相关领域院士。聊聊最遗憾的事,说自己的三个优点。然后反问岗位的发展路径。 9/21 hr联系通过,等offer 9/23 意向#秋招##面经##校招#
为什么我面试的时候啥都框框说,然后框框问,装b失败 记得问了以下问题: 1.为什么实习 2.大学关于项目管理的课程,印象最深的 3.范围管理的内容 4.问了两个表,怎么找出相同两列的行,我在那瞎说什么,什么并表,join,我在狗叫 别装b,别装b,别装b,为啥知道一点就框框说啊,现在才后知后觉,还没承认错误,,,, 真离谱啊,大概率j了,最后他甚至叫我要找到自己适合、喜欢干的职位。。。。。。。 #