《内容运营面经》专题

如何在docker容器中运行基于的测试用例？ 我有一个简单的Spring Boot应用程序，它具有集成测试（组件级），使用与容器交互。测试用例正在破坏来自外部容器（本地机器）的罚款。 我们正在容器中运行所有内容，并且build正在docker jenkins映像上运行。Docker文件正在创建jar，然后创建image。找不到安装的docker。下面是我的docker文件。 处理这个案子最好的办法

获取内容分类详情 接口 GET https://cloud.minapp.com/userve/v1/content/:content_group_id/category/:category_id/ 其中 content_group_id 是内容库的 ID, category_id 是内容分类的 ID 代码示例 var axios = require('axios').create({ wit

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这里把常见的产品面试内容分为以下四类： ·简历考察 .对产品岗位的了解 ·逻辑/场景题 •对于应聘产品领域的了解 文末有内推链接！！！ 简历考察一般提前需要思考的问题： •有一些个人学业的问题如专业内容，上什么课。主要还是对实习或者项目进行考察。 ·实习或者项目的背景 ·实习公司的行业背景，赛道，行业前景 .实习的主要任务-团队的任务，个人的任务 ·实习期间团队的短期目标 ·工作中用了什么方法 ·

本文向大家介绍根据你的经验，怎么样去判断一个付费内容是否是有效的运营推广？相关面试题，主要包含被问及根据你的经验，怎么样去判断一个付费内容是否是有效的运营推广？时的应答技巧和注意事项，需要的朋友参考一下 第一步：产品用户分析。谁是付费客户？ 第二步：运营渠道分析。产品传递到客户/用户的渠道有哪些？ 第三步：运营渠道评估。每条渠道的阻力是什么？每条渠道的损耗怎样？ 明晰这三步后，分别对每步进行埋点数

#非技术2023笔面经# 岗位JD见图：美团2023届春招-地图业务-产品运营岗-已offer（45minHR单面/三面） 一、面试问题 1.自我介绍 2.怎么理解产品运营工作内容 3.你认为自己哪方面跟岗位匹配，有什么优劣势？（有答到数据敏感，举了个发现异常数据的问题）追问如何定位数据问题，依据是什么？ 4.产品运营工作会涉及前沿的fancy的，也会有日常基础的重复甚至枯燥的工作，如何看待这个问

整个过程大概45min（可能其实不需要这么久，是我太能叭叭了...） 面试的小姐姐很专业很温柔，刚开始给我说明了岗位的两个具体工作，最后还很中肯的给我建议，太谢谢了！（和后悔没有要一个联系方式，不然能和她多聊聊多学习一点） 1. 为什么会做过去的两段实习？ 2. 为什么选择留学？ 3. 看你的专业和战略、经济相关一点，为什么选择运营而不是咨询？ 4. 为什么选择培训运营岗位？ 5. 用两三个词或者

会议上就约了15分钟，问的内容也毫无质量可言，具体如下： 三次握手（出这个题我也不知道什么意思，为了让气氛没那么尴尬，直接从 Socket 编程开始吟唱） udp tcp区别（有哪些协议底层是用的udp） http 状态码（1xx-5xx都有讲） linux 文件命令（查看隐藏文件）、权限命令（777） vim 显示行数 git 冲突解决（merge 和 rebase），fetch 和 pull

二面当天就约了三面啦！ 三轮面试体验感最好的一轮！面试官很nice，一直在笑，虽然我回答的一般，但是真的很有亲和力就是了 1.自我介绍 2.深挖经历（基本上都在这段了） 有很多问题其实我没太理解，就直接跟面试官说我不是很理解问题的意思，然后就会很细的再给讲一遍！谁懂，勇敢说自己听不懂的感觉真的很舒服！ 3.职业规划（我从我对电商的理解角度出发的，谈了自己可能会转品牌的想法） 4.愿意做行业中台侧还

问过面试官说运营开发和后台开发紧密联系没啥区别（主要做组件，还有会写一些前端页面，小程序啥的） 问项目：难点是啥怎么解决的。 做本地缓存的组件底层是什么数据结构知道吗？ 多级缓存一致性怎么保证？ 缓存雪崩和缓存击穿有什么区别？ 缓存同时失效怎么办？ 为什么使用Redis的某一数据结构做某一模块的功能？ 是否是自己搭建的中间件比如Elastic search，Kafka等服务器的？如果是怎么设置的？

小姐姐声音很好听，幻想是个美女（因为看不到脸），总共不到20分钟 自我介绍 项目经历 看过什么动画 有没有了解过动画运营的案例？ WHAT?!！ 如果新上线一个动画，该如何策划推广它呢？ 有什么问题吗？ OVER。

2023.04.20 === 1.自我介绍 2.深挖简历（盲盒对于用户的玩法，因为我的第二个项目经历涉及到盲盒，之前携程也有盲盒机票，所以业务员面的特别细） 3.平时看哪些直播？ 4.为什么想要应聘直播运营助理？ 5.ps、pr、excel 应用如何？ 6.直播运营的流程？ 7.弹性工作时间和加班如何看待？ === 目前记得这些问题，若后续想起哪些我再补充。总体来说，一共面试 30 分钟但是因为业

自我介绍； 简历项目挖掘：任务如何分配，为什么这么分配？项目负责人的职责，调研结果和预期模型是否一致，研究结果是什么，研究结果对xx有什么指导作用，研究结果为什么没有被重视？以你目前的状态你将如何优化这个项目？ 与游戏运营岗位的匹配度； 某款游戏爆火的原因； 深挖简历，论文的研究结果，如何确定你的研究结果是符合实际的? 实证研究是怎么做的? 论文中你和导师是如何共同完成的？你从导师哪里学到的东西？

距离2面过去很久很久了，铁汁姗姗来迟，面试官解释部门HRBP调动导致流程被搁置了；同时他强调因为实习转正，手上的hc已经不多了。 timeline⬇️ 7.31投递—9.1一面—9.14二面 11.2三面—11.4HR面 前面慢手，后面快手[偷笑R][偷笑R]～二面结束后有联系对接的HR，当时反馈的结果是通过等后续，两个月过去竟然还有后续哈哈哈，咱就是个等！ 四面完了之后又没消息了，对接的HR实习

岗位：产品运营 Timeline ⬇️ 9.4笔试—9.21一面—9.28二面—10.9三面 一面 业务面 1. 自我介绍 2. 简历深挖x2 3. 针对大学生群体，策划开学季活动 4. 反问 整体感觉就在走流程，第3个问题是我最最讨厌的case面，答的也十分拉胯，但是还过了... 二面 业务面 1. 自我介绍 2. 实习介绍1/2/3 3. 关于有道词典的产品体验 4.是否用过其他产品，体验如何