《产品面试问题分析》专题

1. 群面30分钟，无领导，内容简单，都能有话说 2. 1vs1单面 18分钟 我的顺序比较靠后不知道是面试官太累了还是对我不感兴趣，感觉有点凉 问题也很基础，就问问之前简历上的东西，准备了很多都没被问到555 没有问什么时候通知结果呀，有收到复面通知的uu来这集个合呀 btw 群面有个小姐姐好像任敏哦，我一直盯着她看哈哈哈好想认识😜 #客路旅行# #klook#

#非技术2024笔面经# 二面产品总经理面 3.15 1.自我介绍 2.使用过哪些产品技能 3.怎么做需求调研 4.需求调研的工具有哪些 5.产品规划的输入输出有哪些 6.一个产品的生命周期是？ 7.研究生什么专业的？ 8.学生期间有没有担任什么职务 9.担任的期间遇到过哪些挑战吗 10.有什么兴趣爱好吗 11.讲讲看书有什么可以分享的方法吗(因为说了读书) 12.想在哪个城市工作 13.反问 面

#非技术2024笔面经# 拼多多产品面过两次，一次秋招一次春招，目前感觉是不会再面了。 面试官是小姐姐，做用增pm的。（我面了两次都是用增pm，但是我根本没有任何用增经历，我想问下这个大类面试到底是为什么？） 一共12分钟。 1.自我介绍 （我说了三分钟） 2.介绍美团经历 （面试官补充了一句不要说太多...） 3.你这个产品方案落地是什么落地了 （问到这里我就有点怀疑她到底有没有在听了，以及感觉

#非技术2024笔面经# 校招 没有测评直接一面 1. 简单自我介绍 2. 问问简历上的项目 3. 询问最得意的项目细节的过程 4.平时在用什么电子产品 5. 现有的电子产品有什么可以改进的地方？

1.你上一个公司是怎么挣钱的，商业模式是什么？你负责什么？ 2.你使用过竞品公司的产品吗？对方的准确率可以达到多少？ 3.你的这个项目最初的精确率是怎么确定的？ 4.哪些人会买你们项目？为什么？ 5.你们在给对方的合同中，对方要求准确率达到多少？ 6.chatgpt4发布会看过吗？ 7.你用过chatgpt4吗？ 8.chatgpt4+教育可以做什么？ 9.做过用户调研吗？怎么做的？ 10.做AI

本硕211非科班，武汉光产品线算法。 笔试250左右。 一面40min左右。 自我介绍 挑一个印象深刻的项目重点介绍，这里我有之前面试做的ppt，就共享开始讲ppt，面试官不太懂好像，问了一些比较宽泛的问题。 八股，都比较简单，stl中哪些容器删除一个元素后迭代器失效。重写和重载的区别。重写我好想回答成重定义了，没提虚函数的事… 手撕，和为n的连续子数列。手撕真的非常紧张，突然空白，想到了前缀和比

自我介绍 你在实习中的职责 弹幕审核 实现（不应该在前端做判断，前端不可靠） 时延（通过并行过模型减少时延） 无反问 全程20min，一眼KPI，没问云计算相关问题

一面大概25min左右，主要是深挖了简历，聊了很多实习和项目的经历，比较关注目标和实际产出，问了我对迅雷产品的了解。。。这个没答好，主要是确实不怎么了解，，下次面试真的要好好准备一下#牛客创作赏金赛#

一面是leader面 1.自我介绍 2.挑一段产品实习经历介绍+深挖，主要核心回答目标以及产出结果 3.做产品考察的是什么?最难的点在于哪？为什么会认为这是困难的？ 4.如何评价自己的数据分析能力？ 5.当推进需求有困难的时候，你会如何解决? 6.周围人对你的评价是怎样的？#产品面经#

#25届非技术实习投递记录##产品面经##非技术岗是怎么找实习的##投递实习岗位前的准备##我的实习求职记录# 1.自我介绍 2.实习中后台需求的的详细介绍 3.后台需求迭代和闭环的流程、在这个过程中通过什么样的指标来牵引产品的迭代，如何量化每次迭代的效果，如何做这个迭代的闭环。 3.产品需求中如何应用ai来进行赋能的，具体使用什么样的方式。 4.分享一款你觉得做得比较好的一款 AI 的应用，具体

自我介绍 在校期间参加的比赛成绩怎么样 为什么前面的实习经历不是产品这个方向的，转行的原因是什么 未来希望留在哪个城市 作为产品经理有哪些别人没有的技能 是否有自己的产品方法论 谈一下华为在全球市场中面临的最大挑战是什么 产品开发过程中如何平衡创新与用户需求的关系#非技术面试记录#

第一轮：业务面试 1. 请介绍一下你的工作经历和运营经验。 2. 你对产品运营的理解是什么？ 3. 请谈谈你对用户行为数据的分析和利用。 4. 你如何制定并执行产品运营计划？ 5. 请分享一次你成功推广产品的经验。 6. 你如何评估产品运营效果？ 7. 请谈谈你对竞品分析的看法和方法。 8. 你如何提高用户留存率和活跃度？ 9. 请谈谈你对社交媒体运营的理解和经验。 10. 你如何处理用户投诉和反

牛客真是好东西啊 看了大家很多的面经准备了，尽人事听天命 我也写一下，也许从此开启新的道路hh 一面应该是HR吧没什么很难的东西，偏行为 1.自我介绍 2.之前都是战投类（其实是行研），为什么想转岗 3.每段实习最大的收获 4.优缺点 5.打车不好的体验 6.如何改进 7.反问 说是10分钟之内反馈，有就下一轮，没有有短信感谢，但我啥也没收到 如凉 #滴滴#

说到针对简历项目的提问，建议大家按照如下三个方面进行回答： 1、为什么要做这个项目？ 这一部分主要包含： 项目的基本介绍 目标用户是谁？ 他们有哪些需求？ 竞品是如何满足的？竞品满足的好不好？ 2、如何做的这个项目？ 这一部分主要包括详细的产品逻辑，主要包含： 几个模块？ 每个模块之间的内在关系是什么？ 分别满足了什么需求？ 3、做完之后有什么成果或者收获。 这一部分如果是一个已上线项目，可以重点

主要内容：11、如果你的工作出现失误，给本单位造成经济损失，你认为该怎么办?1、请你自我介绍一下你自己? 回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，单位最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理单位才会相信。单位很重视一个人的礼貌，求职者要尊重面试考官，在