百度投的提前批,问的问题还是蛮难的,有很具体的业务问题和产品相关的场景问题,分享一下我的回答,仅供参考~ 一面 主管面 40min Q:看你之前多是B端经验,对CB端有什么偏好吗? A:其实更偏C端,价值感更强。 Q:你觉得C端和B端有什么区别? A:首先是用户不同:C端就是一个个体,看重体验。B端是一个群体,看重效益。随之而来的就是工作方法不同:C端可以小步快跑迭代,数据驱动,关注UI
最近2年,连续带了4个实习生,3个转正,1个继续读研; 看着他们从最初叫我“总”,到叫我“哥”,再到喊我“师傅”; 看着他们在转正庆祝聚餐的时候,从开心的提前订餐点菜,到兴奋的手舞足蹈,再到激动的掩面而泣; 觥筹交错间,我觉得应该写点什么,以此对过去的那些难忘时光聊表纪念,也希望可以为更多的莘莘学子,点亮一盏灯,带来一些暖。 第一篇,从如何准备产品经理的面试开始谈起 PS:这里的产品经理,特指系统
一、群面 两组PK 拍卖资源 组合 路演 要点:提前熟悉邮件中的说明页面及规则,作为PM的角色其实未必要提出策略上的有效建议,可以作为leader的角色引导技术同学讨论,把握讨论节奏。 二、复面18min(5个面试官) 一分钟自我介绍 介绍第一段实习做的产品,哪个是投入最深的产品 你在整个过程中,最关键的ai能力是什么? 和大产品的关键目标有没有匹配上? 能更加清晰地定义一下抽取功能及其目标吗?
一、具体面经 1、一面 (30min) 怎么确定调研的竞品 如何做的问卷调研,是通过什么途径做的? 调研分享一下有落地的项目结果 详细介绍一下ab实验的过程(因为我在实习项目里提到,并且和我面的数据产品有关)? 实验的时长是怎么判断的 你认为你之前实习的本专业行业和互联网行业的最大区别是什么 你在这两个行业都实习过,分别有什么不同的收获 在之前的实习经历中有没有失败的经验,觉得现在可以做的更好的
当从管理员向订单添加产品时,我尝试将自定义产品元添加到订单项元。这是我的代码,它在后端什么都不做。。。
本文向大家介绍针对25岁至35岁的男性,设计一款内容电商产品,需要说明设计思路,产品构成,产品定位。相关面试题,主要包含被问及针对25岁至35岁的男性,设计一款内容电商产品,需要说明设计思路,产品构成,产品定位。时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 25-35岁的男性正是出于事业的打拼期,这个阶段的男性往往会在工作上投入非常多的时间精力,同时面临着品质生活和美好感情的期望,但是没有足够的时间
问题内容: 我如何使用Magento数据库中的mysql提取所有的产品目录ir,skus,产品名称(标题)和desxription?我使用以下查询并获得了除产品名称以外的所有属性。 问题答案: 一个商店视图的标题可能与另一个商店视图的标题不同。相同的描述。另外,某些商店视图可以使用后端中设置的默认值。 这是有关如何获取特定商店视图(标识1)的所有产品所需的数据(SKU,名称,说明)的完整查询。 如
我使用woocommerce插件创建了一个可变产品。在变量产品中,我创建了一个自定义属性“License Duration”,其值为“3个月| 6个月| 1年|寿命”。 现在我想在一个定制的单一产品模板上显示这个属性。 我试过以下解决方法 1. 这显示了
我的客户希望在WooCommerce中的单个产品页面上放置一个“返回店铺”按钮,该按钮将返回到上一页,而不是主店铺页面。 我已经解释过,所有的浏览器都有后退按钮,但他们死心塌地地想要有这个按钮。我甚至提到激活面包屑,但他们也不喜欢。 我如何才能做到这一点。任何帮助都非常感谢。
我正在尝试添加一个自定义链接按钮,导致联系人页面-在第一个如果条件,显示“联系我们”文本与自定义URL在按钮上,而不是“添加到篮子”按钮。
我正在与laravel进行一个网上购物项目,但这里有一个问题,我想如果用户将产品添加到购物车中,并且已经有相同的产品将被添加数量, 但在我的项目中:如果用户向购物车添加了一个产品,并且已经有了相同的产品,那么它将向会话添加一个新的价值项目 阵列: 阵列: 这是我的ProductsController.php: 非常感谢你。。。
背景: 本科就读于211 院校,在校主修方向为营销和运营相关。秋招前共有3段产品实习以及一段国奖级别产品相关的创业经历。秋招求职方向为B 端产品经理 / 电商类用户侧产品经理。 秋招Offer收割情况: 腾讯、拼多多、字节跳动。她从8月份集中开始投递,尽管是本科生,由于她很早确定了自身的职业发展方向,因此凭借扎实的实习经历从一众候选人中脱颖而出,最终在11月拿到了多个大厂offer。 面试岗位:用
字节产品UX设计师的一般流程有3-4轮,每轮面试后3-5天后反馈面试结果,并预约第二天或者第三天的面试时间。hr面结束后3-5天反馈offer情况,并沟通薪资。 1⃣️专业一面:设计小组长,也就是入职以后直接对你负责的leader(我没有这个环节) 2⃣️专业二面:设计大组上,组织架构上的上级 3⃣️专业三面:大团队老大 4⃣️HR面:综合素质面试 5⃣️谈薪环节:电话通知offer和薪资,这个环
周四的时候突然收到贝壳的约面还蒙了一下,最近才开始找二段实习,还没投贝壳。收到的约面短信里写的牛客约面。上来查了一下,发现是四月0几号在牛客投的贝壳暑实。 网上查了一下贝壳是会把候选人集中在一个时间段面试,一二三面连着集中面,那时间过去两个月约面也就不奇怪了。租的房子采光不行昨天是去公司面的,一面结束的时候我已经收拾东西准备走了,看到二面短信才想起来贝壳这个连轴面的模式xs。记录一二三面的问题。
投的是阿里巴巴秋招补录批次,所以想抓住秋招尾巴的同学赶紧投,回复效率很高,投简历两天后就电话邀约面试了。 一面是专业面,问了秋招上岸阿里的同学,一共面了4轮,两轮专业,一轮交叉,一轮HR。 通过钉钉发起视频面试,时间是晚上七点半,应该是面试官刚下班,满脸疲惫的样子,时长大约为半小时。 分为三个部分自我介绍、面试官提问和反问。 一、自我介绍 二、面试官提问 1.在校或实习经历过最有成长的项目? 需要