9.26接到面试邮件通知;9.27下午2.00面试;电话面 - 约40分钟 自我介绍 没问实习内容 this指向问题 事件循环机制 ES6新特性 介绍Promise 如果抛出异常,会在哪个阶段捕获到? 介绍async await WeakMap WeakSet 有没有了解;和Map Set有什么区别:弱引用/遍历 CSS3新特性 可以看这个:https://github.com/febobo/we
基本的排序算法 冒泡排序的原理和改进 卷积神经网络的原理 有没有学过编译原理 数据库分库和分表 面向对象和面向过程的区别 用面向对象的思想造一辆车 用面向过程的思想造一辆车 MySQL的基本操作 有没有用过数据库集群 sql授权的命令 sql左连接和右连接 基本测试方法 边界值分析 等价类划分 条件覆盖
我是9月下旬开始面试的,国庆上来做的测评,京东的整体节奏还是挺快的,一面聊了比较久的项目,基本就没问啥其他的了,在二面之后就发了情景测评,但是15号hr面完成了,还没收到意向书。 一面|40min 项目 Java面向对象的三大特性 抽象类和接口的区别 String、StringBuilder的区别 final的作用 进程和线程的关系 HTTPS的建立过程,怎么保证安全 二面|30min Array
一面 1、介绍一下最近的一段实习经历,有什么成果嘛?产出了什么? 2、你在实习过程中遇到了什么问题?怎么解决的? 3、怎么在产品设计中,满足同样需求的情况下,减少研发量? 4、什么是kafka 5、怎么确定这个需求应不应该做?出现冲突的时候怎么解决,举一个具体的例子。 反问:面试官是哪个部门的,负责什么业务线 我表明自己很想做b端产品,面试官直接问我你愿意做c端嘛?然后面试官说帮我记录一下。过
面试复盘: 1、自我介绍 2、简历深挖(关于我金融的实习经历、竞赛经历以及社团活动等) 3、为什么想来做运营呢?什么样的契机让你产生了从金融转运营的想法?(我就阐述了本人对运营的兴趣,偏好结果导向,以及过往的运营经历) 4、怎么理解电商运营的?(大家肯定都有自己的话术了,就不赘述啦) 5、目前秋招都投递了哪些岗位?(我回答说券商行业的运营和互联网行业的运营都有投递,之后面试官就表达说这两个行业的运
原本定的时间是下午3点半二面的,结果1点半的时候面试官直接给我打了一个电话询问我能不能调整到2点开始,当时我正在睡午觉,接到电话一个潘周聃式跳床。 面试复盘: 1、自我介绍 2、家庭背景询问(问我是哪里人、是不是独生子女、父母能否接受你在外地工作等等,面试官表示人才培养的周期很长,公司不希望为他人做嫁衣,这一点我也表示理解,也如实回答了家里情况,但独生子女也有独生子女的好嘛) 3、针对简历的一段竞
23秋招面试时间:9月底; 部门:京东零售;岗位:产品运营 业务内容主要涉及京东官方微信视频号运营,京东站内排行榜运营两部分 1、自我介绍 2、举一个经历过最成功的项目 3、实习经历中某项目对广告主来说,相对于抖音、淘宝、京东等投广告的核心差异是什么? 4、项目经历中比较失败的案例,获得的经验;再做这个项目会改变哪个点? 5、如何提升人货撮合的效率、如何真正做到50个达人和商家的人货匹配? 6、不
业务一面(面试官应该是部长,20mins) 1.自我介绍 2.你在pdd实习期间遇到的最大的困难是什么?是怎样克服的? 3.你对京东的印象是怎么样的? 可以聊一聊企业形象、运营模式等。我主要通过比较淘宝和京东的电商运营模式,淘宝是运营商家、京东是运营货,因此京 东有物流快、品质好、服务有保障等优点,最终还是落脚到对京东的好印象。 4.你觉得京东和抖音的运营模式有什么区别? 面试官肯定了我的回答:京
业务二面(面试官应该是部门经理;30mins) 1.自我介绍 2.最有成就感的一件事? 3.最困难的一件事是什么?怎么克服的? 4.自己的优势和劣势是什么 5.实习期间最有意义的一件事是什么?你的收获是什么? 6.你对京东的印象是怎样的? 7.你喜欢零售吗?你觉得零售是什么? 8.你觉得运营是什么? 面试官介绍了这个岗位的业务内容 10.反问环节 (1)hr介绍业务的时候说了他们注重成本、效率、体
HR面(面试官是部门的hrbp:30mins) 1.自我介绍 2.专业是工商管理、市场营销,为什么研究都和汽车相关? 3.针对某一个具体的科研项目:有几个人?你承担了什么角色和工作?获得了什么结果?对政府和行业有什么启发? 其实做了什么不是最重要的,主要是逻辑表达要清晰、体现自己作有所获。 4.还是这个项目:对你有什么提升?我分成了硬实力:数据分析、文字表达;软实力:效沟通、时间管理。 5.在pd
八股没问 项目问了 redis 测试问了测试用例场景 加购一个商品 加购完价格显示负数 用过的测试工具 具体怎么操作 MYSQL语句 表结构:部门名称 人员 工资 查询 部门平均工资 >张三工资的部门以及部门平均工资 算法 0-1000 取一个 每位加和 输出加和结果 测试用例的方法 回答了边界值 等价类 错误推理 表示简单了解没细问 用linux干什么 会多少 回答了会一些命令 没有再问#我的实
时间线 :简历过筛 8.15 一面8.18 二面8.24 HR面8.30 投的岗位没有笔试,所以直接跳过了笔试进入到一面,一面是未来的mentor面试,人很友好和善,问题有:自我介绍/校园经历/如何协调学习和社团活动/为什么想要来北京/目前的实习情况和毕业时间/最快到岗时间,反问阶段介绍了部门情况并说该岗位是一定有hc,是否提前实习得看毕业时间。 二面是未来的leader面试,也是很和善友好,首先
2023.08.25 25min 流程如下 自我介绍 对于前面两个面试官的评价和感受是什么 喜欢什么样的部门氛围和节奏 实习介绍,期间最有意义的项目,困难点 对岗位的认知,契合点和不足点 选择岗位和公司的时候更看重哪些方面,城市意向 反问:对新人的培养,工作节奏(弹性工作),面试官对面试者看重的方面(自驱力和未来规划),什么时候出结果(9月初) 总的来说氛围很好,面试官很年轻活跃也很和善 而且都问
2023.8.18 京东技术运维二面,1小时流程如下 没有自我介绍,面试官盯着简历直接问 项目详细介绍:一个分布式系统,目的,背景,原理,发展空间,如何解决更多的扩展性问题(聊了快20分钟) 继续项目介绍,介绍的路由器。ping的原理,tracert的原理,如果启动多个进程会不会互相影响,为什么,如何解决 八股:浏览器输入URL访问页面的流程 其他:高考排名,为什么不读其他就近的学校,为什么不考公
2023.8.16 京东技术运维一面 刚刚面了一小时,趁热记录一下流程如下 双方的自我介绍 八股文:网络7层模型,各层协议。UDP和TCP区别。http的get和post。访问一个网址发生了什么 语言相关:Cpp指针和引用,多态是什么怎么用 系统知识:Linux常用命令(详细介绍一些),cgroup和namespace介绍。k8s常用组件介绍,容器和虚拟机区别,容器和pod的区别,为什么有了容器还