背景:视觉传达设计专业 投的平面设计实习 无实习经历 第一次面试 零经历小白本白 投简历一小时后接到hr小姐姐的电话 问了一些基本信息,预计到岗时间,预计工作时长 ,大概介绍了一下工作内容,然后就说会安排面试了。 面试是1v1 视频面试 面试官是公司的设计师 全程非常温柔 面试内容: 1、自我介绍(有让我介绍自己学习过的专业和自己认为较为优秀的专业) 2、询问专业软件的使用情况 3、根据作品集询问
华为一面二面一起,9月23面的,软件算法岗都是问项目,然后加一些算法知识问题,前两面都很轻松愉快,聊的也很开心 主管面,总共10分钟,自我介绍之后主要是问了技术上的缺乏和怎么补救,问了一下本科比赛的经历,和比赛中学到的东西,都是很短小的问题,经典主管面问题也没怎么问,结尾说过是因为大家回答都差不多就不问了 10分钟时候反问了,我知道估计没啥希望了,其实也不理解整个HR面为什么会这么水的感觉。。前两
包含时间线,问题和我的思路 个性化问题和部分细节可能会有省略,仅供参考 8.31 笔试 选择应该是全a 编程a一半 9.10 美团一面 面试官是安卓开发,所以问的全是八股 1.自我介绍 2.小数精度问题 思路:基础回答即可,要回答出IEEE754,64位版本和其他版本区别,二进制的最终表现(0011无限循环) 3.作用域问题 思路:先回答基础八股,再追加v8执行器原理,追加执行栈和执行上下文的原理
csig产品策划 base深圳 timeline 4.3初试 4.9初试交叉面 4.11复试-HR面-录用评估 4.15offer 3月份群面面挂了3次+ 3月底成都线下群面又挂了 3.31勇闯线下霸面了一次(不要说了我是鹅舔狗) 初面: 初面和初面交叉面都是1v1面试,主要问的是我上一段实习的产品特征和主要工作经历,因为我上一段是tob的,因此挖的比较细,包括但不限于: 如何排列需求的优先级(答
今天分享一下小红书的面试经验,希望能帮到大家。 我是找的内推,所以基本上当天面试就会出结果。建议大家也找内推投递,可以找自己的师兄师姐,要是没资源也可以去这里找内推码gzh:【内推帝】 我没资源的大厂就会从这里面找,基本把大厂都覆盖了。 目前刚过了一面,在约二面啦 1. Java中int跟integer的区别 2.Threadlocal原理 3.hashMap源码有了解么,get,put方法实现
一天四场面试,但是估计都要凉凉了,再加上今天收到了政采云的感谢信以及浙江移动发复面邮件了,没收到又是凉凉,一天凉六场,自闭中 提前说明,楼主岗位全是测试 第一场 浙江民泰商业银行 总行IT base杭州 初面--群面 腾讯会议进去之后包括我在内有五个人,三个候选人,一个面试官,一个HR 虽然是都在会议里,但是是一个一个轮流问,但是问的过程其他人都知道的(即 没有等候室的,所以回答不上来容易社死)
本文向大家介绍jquery.validate.js插件使用经验记录,包括了jquery.validate.js插件使用经验记录的使用技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 最近做项目,需要用到 jQuery.validate.js插件,于是记录一下工作中的一些经验,以便日后学习。 【例子如下】 1.前台页面 2.Javascript 3.后台处理程序 4.运行结果 4.1 用户未输入数据时报错: 4.
今天来讲讲面试时候的一些小经验 1、面试时候要快!准!狠! 快,少说废话。 其实一二轮的面试官一般就是一起工作的伙伴或者直系leader,他们除了日常工作还要面试人,所以他们也很恼火的。所以在讲项目的时候切记啰嗦,一定要讲重点项目/项目亮点!!!其他零碎的但是好看的项目一笔带过即可。什么才是重点项目呢?一定要是你作为主要参与者的项目,一定要说明你在项目中的重要角色,比如主设或者项目把控者,这里边就
1、 笔试上机考; 2、面试英语回答问题,case主要内容是说A和B公司的比较(线上销售公司),以及A和C公司的比较,说到媒体的作用,电影院的推广,A和C公司的优劣吧,存在竞争者等等,我也看不太懂case感觉整组表现也不太好, 讨论问题第三个都没有解决完,总结第二个都没有总结完。群面不用英文,不用紧张。群面通过之后会有1对1合伙人单面,我失败在了这一步。我的经验是:如果想进四大还是早做准备,我既没
感觉一面相对来说比较轻松,首先进行了一个自我介绍,然后老师对岗位进行了一个很详细的说明。接着就开始提问问题,主要是针对我的实习经历来开展的。 主要有 1.媒体实习时印象最深刻的一次活动; 2.实习中负责的岗位和职责; 3.家在哪里,到岗和实习的时间等; 4.最后老师问我有没有想了解的问题,我就问了待遇方面的情况。 二面整体比较严肃,问题也偏业务和实战。 主要有 1.我大学期间最深刻的两次项目经历(
好了,到了现在,是时候为布局管理这个话题做一下总结了。 在大多数情况下,Qt 的布局管理器将为管理的窗口部件选择最优尺寸,以便窗口可以 顺利的重新调整大小。如果默认值不合理,那么 我们可以使用以下方法优化布局: 1. 为某些子窗口部件设置最小尺寸、最大尺寸或固定尺寸 2. 添加伸缩项目(stretch)或间距项目 这些项目将填补布局中的空白区域。手写代码即是调用 addStretch(),在 Qt
一、背景简介 人大金仓 笔试 投递岗位: C语言研发工程师 投递时间线: 11.1投递简历 11.2笔试。 二、笔试内容:一共2个部分 1.选择题(44题) 1-20: C语言的基础知识 其它: Linux:进程与线程的本质区别 操作系统, CMAKE,MAKEFILE 数据库:SELECT语句 数据结构与算法:二叉树的深度优先遍历与广度优先遍历 软件项目管理: 2.填空题(5道题) char*类
首先说后续:一面被挂了 我应聘的职位是:运维开发 面试是用的牛客,面试官一上来就让自我介绍,大家懂的都懂,然后就开始撸代码,题目挺简单的: 1:字符串反转 2:二分查找 3.用一个临时变量反转一个字符串 然后开始聊天分别是大数据的kafka和zookeeper 最后是一个Linux的命令行问题,日志文件寻找特定ip,我用的是grep 然后就是反问了,基本上涉及敏感都会说不知道或无可奉告,比如说面的
刚刚做了大疆的笔试题,难度应该算正常吧。 选择题应该就是八股文,但是平时也没有积累,基本不会。 算法题也是简单类型, 第一题是一个模块依赖题,说什么模块之间有依赖关系,要按照字典顺序输出。 第二题是优化问题,优化无人机的运行路径。
我的简历。数字媒体艺术专业 熟练掌握Ps、Pr、Ae、达芬奇等软件,能够熟练地进行图片后期处理,视频编辑和画面调色, 合成影视特效,了解各种插件的使用 熟练掌握3Dmax,可以较好地进行建模、贴图、渲染。 熟练运用Unity引擎进行项目的开发,搭建3d游戏场景和地形编辑。 熟练掌握摄影和摄像技法,具备良好的构图、光影、色彩等方面的直觉和技巧。 具备基本的UI界面设计技能,了解目前流行的设计趋势和规