1、自我介绍两分钟内 2、研究生课题是什么 3、项目主要做了什么 4、redis在项目中的作用是什么 5、计算机osi七层模型 6、死锁的形成条件 7、如何避免死锁 两个人一起面,问的问题差不多
一面:30min左右?忘看时间了…… 1. 自我介绍 2. 简历深挖 3. 对用研的理解 4. 想通过实习学到什么 5. 工作介绍 6. 反问 二面:40min 1. 自我介绍 2. 有没有用过产品,说说体验 3. 抓住回答里一个点问怎么设计研究 4. 观察到的中外用户区别 5. 通勤细节 6. 反问 三面:HR面,15min 1. 自我介绍,确认实习时长之类的基本信息 2. why用研,根据我的
1.自我介绍 2.说下自己的项目,问项目 3.描述一下页面怎调用后端接口的过程 4.持久层mybatis针对一个表最少要生成几个文件(定义接口文件,mapper.xml文件….)这两个文件怎么关联的 5.以你写的代码解释一下数据库事务(我说了@Transactional原理) 6.有两个方法要删除两个表直接调用接口妥不妥 7.为什么事务不回滚 8.sql删除重复数据并留下一条不重复数据 9.反问
日常整理面经! 面试时间:11月 一面(30min) 自我介绍,问项目(项目问的比较多,后面的题也基本是从项目入手展开问的) 在实现动画效果有哪些方式? 动画优化的方案 性能优化了解过吗?具体说说? 文件上传有哪些方式?前端应该怎样解析文件? 如何搭建一个可以给其他人使用的前端脚手架?需要从哪些方面入手?考虑哪些问题? 项目中如何处理请求层?如何实现取消重复请求? 什么时候学的前端,怎么学的? 为
一面(12.1) 1.自我介绍 2.讲一下项目 3.数仓分层作用 4.MapReduce原理 5.MapReduce各项技术聊一聊 6.Hadoop和hive的关系 7.spark概念及原理 8.spark关键技术有哪些 9.RDD具体聊一聊 10.spark宽窄依赖了解吗 11.一道sql题,最多同时在线用户数量 12.可以实习多久 13.反问 二面(12.5) 1.自我介绍 2.可以实习多久
大概40分钟,多对一的形式,从项目聊到了课题,又谈了实习,主要涉及的问题: 项目的具体实现细节(Redis、Kafka、索引); jvm的垃圾回收机制; Java内存区域; Linux的一些命令; Redis中key的设置; Windows和Python中定时任务实现; 总体感觉面试官和hr姐姐人都很好,工作氛围应该也蛮好的,但是薪资确实有一点低。有位面试官建议我要不要选他们的算法岗(确实不太想继
🕒 岗位/笔试时间 Java 2.29 🤔 笔试感受 应该是kpi,没问什么八股,20分钟,第一次面试不记得录音了😔 👥 面试题目 1.自我介绍 2.前端的请求如何发送到controller层 3.mybatis相关文件有哪些(不会) 4.什么是事物以及SpringBoot中如何使用 5.在controller层调用service层方法有什么影响(没明白面试官的意思) 6.写一条sql删除
使用QT开发,功能强大,能够能够显示农历,星座,生肖,节气,世界节日,基本上能够满足日常需要了。这种日历我找了很久,终于被我找到了。这款软件是国人开发的,按GPL协议发布。开发者信息在代码中。 我修改了该软件。 1增加了系统托盘功能。 2当日显示为红色功能。 3解决了一个bug
双机位站立面试,不能透漏真实姓名,15-20分钟左右,有四个面试官轮流提问 先自我介绍(从个人特点、最想呈现给面试官的内容方面说) 1、怎么理解面向对象,对比面向过程有什么优势 2、jvm、jre、jdk区别 3、垃圾回收通过什么机制实现(没答上来,难道是垃圾回收机制?) 4、一些项目相关的问题 5、delete和truncate的区别 6、mysql默认隔离级别,可以解决什么问题 7、怎么判断索
一面(技术面) 自我介绍 hadoop架构 namenode的功能,对namenode影响最大的计算机资源 介绍一下hive 宽依赖,窄依赖 写过复杂sql吗,介绍一下 sql分组过滤 java的hashmap c++和java的区别 介绍一下hbase 数据库三范式 二面(hr面) 自我介绍 为什么选择中移互联网 了解中移互联网吗(这里尬住了,压根不了解) #中移互联网##数据研发#
自我介绍 接受重庆地区否 成绩排名 介绍下做过什么项目 做过商用项目吗
一面,面试官迟到进入会议,进来不说话,只好我先开口,跟没睡醒似的,一点不尊重人 1、经典自我介绍 2、提问一些项目中的问题 3、开始问些很基础的八股,Java基本数据类型、Spring Cloud、SpringBoot,别的也没问啥 然后突然说就这样吧,反问的机会也不给,直接溜了, 二面hr 三面ppt -----------------------------------------------
忘录音了,面完赶紧来把面经写上,保熟 如图: 12.01 17:00 一面(≈35min) 算上我有四个人,两个面试官(一男一女),另一个不知道(没出声,估计是hr啥的),主要是女面试官在推进流程和提问,最后问了男面试官还有什么问题没,没有了。 1、自我介绍 2、意向工作地点(北京 3、对户口有要求吗? 4、目前手里有什么offer? 5、偏向于互联网还是国企? 6、学习过哪些计算机相关课程? 7
我知道生产者/消费者需要与经纪人交谈以了解分区的领导者。经纪人与zk交谈以告诉他们加入了集群。 是真的吗 经纪人从zk知道谁是给定分区的负责人 zk发现经纪人离开/死亡。然后重新选举领导人,并向所有经纪人发送新的领导人信息 问题: 为什么我们需要经纪人相互沟通?这只是为了让tehy可以移动分区,或者他们也可以互相查询元数据。如果是这样,元数据交换的例子是什么
5个人,第一个是hr问的比较多,其他四个没人基本两三个问题吧: 自我介绍 你对我们单位了解多少,知道我们是做什么的吗 说一下两年来最难忘,最开心的事 说一下项目的具体流程 说一下这几年来压力最大、最痛苦的一件事 看你有点紧张,说一下这两天发生了什么让你开心的事,或者讲一个笑话也行 在校成绩怎样,能排到多少 你觉得大学成绩重要吗,为什么 高考多少分 为什么选择信息安全这行业 你最喜欢最感兴趣,或者成