双非本985硕,icpc银,一篇一区论文 先自我介绍 1. 介绍其中一篇论文 2. 你的论文结果和其他人的有什么优势? 3. 如何提升这个项目?(换模型,提升并发度) 4. Yolo的正负样本是什么?(与所有真实标签iou都小于阈值的预测框为负样本,反之为正样本) 5. 模型压缩和加速的方法有哪些?(gpu、蒸馏、剪枝、半精度) 6. 半精度是什么?(舍弃后16bit的半浮点数) 7. 半精度的理
1.SyN算法(微分流形) 2.梯度下降 求y=x^2的最速下降(一阶) 3.Rest-Net 结构encoder和style Encoder 4.解决错误变形的方法
时间:晚上10:16左右,20分钟左右 面试官男,非常疲惫,每次我回答完问题都沉默了很久,声音也很疲惫。 1、问学校,学位证,毕业证 2、项目经理(sd、lora、fine-tune过程) 3、L2正则化解释一下 4、用过BN(batch normalization)吗? (答了梯度消失的时候的最佳解决方案,顺便扯了梯度消失的时候换激活函数,实际上还有梯度爆炸也可以用) 5、用过Dropout吗?
上来介绍项目相关,然后提问 1、有做过微调相关的吗?(答sd和lora,解释了底层架构和原理) 2、用过哪些网络?(常规问题) 3、正则化的方法?(常规问题) 4、常用的损失函数?(常规问题) 5、目标检测算法如何设计?(yolo相关的原理没准备好) 6、有部署过相关大模型的经验吗?(有过但不熟练) 7、有业务经验吗?(基本没有) 8、python用的怎么样?(还行,基本的算法都能写,但主要C/C
老东家属实给面子,要么不给面,给面就一定能进二面。全程半个多小时,一直在聊实习,没有问什么技术问题,也没有手撕,这一点倒是也奇怪,我也纳闷他为啥不问技术问题。部门是做车端高精地图的,基本把我在蔚来、B 站、百度的工作内容都给覆盖了,可以说是校招以来最 match 的岗位。 Intern & NIO: 使用 cgroup 的项目背景、车机系统包含哪些服务 哪个服务占用最高(感知 arg_app) 蔚
15分钟左右 自我介绍(3分钟左右) 家庭情况、期望的岗位、工作发展方向 实习内容:讲比较深刻的实习内容,bug如何发现的、如何解决的(这段可以多讲一些,讲细一些,主要讲 项目内容、自己当时做的工作,在这个过程中发现什么问题,遇到这个问题后自己做了什么,然后最后的成果) 你是否了解烽火通信(光缆、通信设备、路由器。。。) 你现在是否有其他offer,如果比如华为类的公司也给你发了offer,你会选
一个小时,整体来说题量不大,共15道题目,只有一道编程题。难度适中 一、选择题(10道*5分) 计算机网络TCP传输协议、JAVA基础知识、Android编程相关 二、问答题 ThreadLocal介绍和应用 哈夫曼编码介绍和应用 时间、空间复杂度介绍 三、编程题 最长上升子序列(LIS) 不知道为啥过了三个显性测试,但是隐藏测试案例10个只过了6个#秋招##万兴科技##安卓工程师##牛客创作赏金
2025秋招理想汽车测试开发工程师 2025秋招-理想汽车-测试开发工程师-上海。 2024-10-10 简历投递。 2024-10-11 邮件笔试邀请,3天内完成。 2024-10-11 技术笔试。 试卷名称:2025届【算力平台】软件类(测试开发)。 考试时长:60分钟,试卷总分:100分,考试题型:单选10道, 编程2道。 单选题:每题5分,共50分,C++、Python、计算机网络、操作系
一面一上来先做了道栈的原创题,之后就是问项目,主要是数据部分。 第二天约的二面,二面是纯聊项目,压力非常大,堪比商汤的三面。对方应该是一个领导过一个大型基座模型分布式训练项目的leader。 从一个垂域大模型从零开始的数据收集,清洗,评估,增强, 到模型的训练,评测,微调策略,scalinglaw实验, 到分布式训练,4D并行,节点通信,坏点检测, 再到算法上的decoder only,atten
timeline:9.2投递-》9.10笔试-》9.18一面-》9.24二面+hr面-》9.27三面-》9.29OC,已发意向 许愿成功了,分享面经还个愿! 总结:东财的面试体验在我这是秋招天花板,面试结果几乎隔天出,面试官和hr也都很热情,可以看出应该很尊重人才。面试难度中等偏简单,但过简历筛选很难(没怎么看到东财过筛的) 一面(技术),9.18 1.关于在XX的这个实习经历,你能具体讲一下吗?
预训练数据收集流程 隐私过滤是怎么做的 怎么用OCR算法解决读取pdf公式语料以及双栏pdf的问题 预训练数据集构建中的亮点 数据质量评估方式 垂域评测集的构建方式 微调评测集是怎么做的,全参微调还是lora,lora原理 图文模型是怎么做的 没有八股,coding是旋转图像和编辑距离二选一。 全程都是问项目。团子面试体验太好了,面试官情绪价值拉满,就迟到一分钟但还是道歉,全程点头微笑,快比我还礼
bg和前两次面经可以看动态 9.21上午收到线下终面通知,约的9.23下午2点,面试地点在哈尔滨一栋写字楼内,迈瑞包下了其中一整层,不过里面看起来空间不大,也没有各种研发用的设备,应该只是迈瑞在哈尔滨的一个办事处 简单进行自我介绍,然后开始唠一些个人情况,感觉更多是像性格测试?面试官也直说了就是走流程,全程人也非常nice,语气很温和,时刻保持微笑,有问必答,体验很好 以下有些问题记得不全,差不多
1.如果无限用户上线AP卡顿,此时我们应该怎样调优 2.ospf有哪几种lsa,分别说一下什么作用? 3.bgp的十三条选路规则 4.bgp的med属性和local-pre属性的区别 5.bgp会存在等价路由吗?如果会,我们需要满足什么条件? 6.简单说一下m-lag的作用? 7.如果m-lag主设备手动给它挂了,此时我应该做怎样的操作? 回答:m-lag的主设备挂了,由于m-lag的机制,会自动
一面(25min): SpringMVC全流程?说的handler - servlet? CAS讲讲? 用过spring哪些注解?说说bean生命周期 redis mysql一致性?说了双删+binlog订阅 线程池核心参数,如何创建的线程池? 线程池拒绝策略? mysql索引如何选择的? 登录用什么实现的?session和jwt优缺点比较? JVM垃圾回收如何判断?有哪些方式? B+树底层,AC
8月底投,昨天给1面通知,今天10点约面 bg 双末9,做医学信号+ai这块 论文情况一篇中科院q2录用,一篇b类q1在投 一面30分钟,用ppt做了自我介绍,但因为是秋招第一次面试说得有些磕绊,感觉不太好 高强度拷打项目经历,各种细节问得非常多,反而没问半点论文,没有各种八股问题和手撕代码环节(不排除之后有) 最后问了些个人简单情况,base意向,有无女朋友之类的,还投了哪些企业,工作选择你比较