面试总时间40分钟,前30分钟基本都是八股,问题大概如下: 1、你做过的项目中,有哪些是上线的?能简单介绍下项目内容和业务吗? 2、你最熟的项目有哪些业务场景?对于一些场景的优化你有考虑过吗? 3、HashMap八股,底层结构,是否线程安全,rehash过程 4、Mysql浅八股,ACID、隔离级别、索引失效场景、聚簇索引、B+树优势、什么场景下建索引不如不建索引 5、闲聊阶段,可不可以接受加班,
9.28 一面 30min 1.面试官介绍整个面试流程 2.自我介绍 3.为什么选择测试工程师? 4.详细说明某个项目具体怎么测试 5.功能测试有哪些方法? 性能测试具体有哪些方法? 6.用什么工具进行功能测试?测试工具有了解过吗? 7.功能测试、性能测试、易用性测试等等,这些过程会耗费大量的人力,总是做重复的工作,怎么解决这个问题?(答自动化测试好像不是面试官想要的答案?) 8.自动化测试了解多
已经到了7月份,又是新一届学弟学妹找工作的热潮。 今年3月份我投递了阿里云的体验设计岗暑期实习,一个月内完成3轮技术面以及1轮HR面。在HR面试通过之后,由于阿里HC盘点,最终在审批阶段不能发放offer,从而与阿里云无缘。 虽然时间过去很久,但是还是想记录下这一个月内的心得体会,能够帮助各位求职中的同学通过面试,拿到Offer! 时间线:投递(3.3);一面(3.4);二面(3.11);三面(3
我已经使用JMeter为我的web应用程序创建了一个记录的测试计划。我的web应用程序基本上为新客户和现有客户创建一个财务计划。我记录了为一个新客户创建财务计划所需的所有步骤。我不确定如何验证Jmeter是否真的运行了记录的步骤。我正在使用图形结果,并在记录计划的末尾检查吞吐量。 我不确定如何验证Jmeter是否实际运行了所有线程用户和记录的步骤。如有任何建议,将不胜感激。谢谢!
MIP2 提供了一个命令行工具 mip2 CLI,它提供了脚手架、调试、预览、校验、构建等功能,方便开发者快速开发 MIP 页面及自定义组件。此外,基于 mip2 CLI 的插件模式,我们还开发了 mip-cli-plugin-site 以此来帮助开发者把开发插件和开发页面两部分融合,获取更好的开发体验,此外还有 mip-cli-plugin-sf 工具用来创建一个线下 SuperFrame (简
1.自我介绍 2.根据简历提问: 四六级成绩, 在学校的成绩排名, 发表论文的等级 3.关于测试: 有没有学过软件测试? 为什么选择软件测试? 你对软件测试岗位的优势有什么 软件测试流程 设计测试用例的方法 你了解到的测试方法 4.问研究方向,用的啥语言, 实验过程中遇到了哪些问题,是怎么解决的, 说一下里面的几个Python文件 整个实验的代码量是多少 对Python的掌握程度 还有几个Pyth
1.自我介绍 2.介绍上一段实习 3.为什么想换份实习 4.对测开的理解 5.算法题:二叉树的层次遍历 #我的实习求职记录#
公司:贝壳找房 岗位:产品经理 流程:贝壳的流程比较紧凑,面试顺利的话,一天能面完3轮,一周内反馈结果 一面问题 1、自我介绍 2、看我的经历偏内容和运营,为什么想做产品方向? 3、大厂工作期间有广告相关的工作,你在工作过程中关注的数据指标有哪些?对广告模式有哪些了解? 4、应该怎么挖掘用户需求? 5、为什么想来贝壳找房? 6、应用题:设计一个app上的功能,你会怎么设计? 二面问题:
业务背景:百度联盟产品 1、自我介绍 2、介绍一下项目经历,介绍一下商业产品的实习做了哪些工作都为了实现怎么样的核心目标,能介绍一下你们整体的闭环和如何实现商业化的吗? 3、你们定了哪些指标确定你们的价值? 4、目前你们团队的要实现的指标是dau还是营收,如果让你来指定指标,你会如何思考 5、你如何看你们公司在整个达人营销生态中的角色 6、追问举几个你觉得设计很不错的互联网广告产品形态,以及好
面试岗位:B端产品经理实习生 面试时长:30min 1.已经有过一段B端产品的实习,为什么还会投递B端? 2.聊一聊上一段产品实习中做的项目,遇到的困难,怎么解决的? 3.除了交互层面,产品流程上有什么细节可以分享吗? 4.为什么选择携程? 5.你对下一段工作期望是什么? 6.之前在实习做的产品是为了解决什么问题? 7.地理位置、到岗时间等 面试体验非常好,面试官性格爽朗,感觉很好相处,B
总体来说面试较为常规,围绕简历中项目经历深挖和随机个人问题 业务一面(40min) 1、项目介绍&持续深挖 2、产品经理和PMO的区别? 3、为什么要来互联网做产品? 4、反问 业务二面(30min) 1、自我介绍 2、项目介绍&持续深挖 3、团队中其他人是怎么评价你的? 4、产品经理能力要求? 5、怎么看待“卷”这件事? 6、相比于其他公司,你认为贝壳是什么样的? 7、反问 hr面(22
本人魔都 985 日语专业,在校期间参加了两份实习,一份世界500 强日企产品经理助理实习生,一份某互联网公司运营实习生。 去年的秋招竞争 十分激烈,想必今年地战况会更加惨烈,在此和大家分享一下我去年参加万纬物流校园招聘的经历。 简历投递 随缘在某招聘app上投的简历,接到了hrbp 的电话沟通,先是核对个人信息和过往的经历,询问了个人的岗位意向,因为前期的实习经验都是关于互联网和软件,H R
1、手撕:已知后续和中序排列,求树结构。要求15分钟写出来,背过了,直接写出来了,用的是牛客平台,他TreeNode默认是注解掉的,然后一直运行报错找不到TreeNode,我都懵逼了,我说背还能背错不成,直接喊面试官调试,他看了五分钟说,没问题,后面我两一起取消了那个注释,就ac了。我两都尴尬的笑了。 2、拷打项目和实习,技术难点和收获,我实习都是划水,引导到他让我去背八股,譬如我有一个实习是用的
具体来说,游戏交互的设计实习可能对于爱打游戏的人来说非常友好,对于我这样的几乎不玩游戏的人,可能理解不会那么深刻。但是我也过了面试,说明面试的时候,面试官更加看重的是你这个人以及你的专业素养和可培养性。 总共就是两面,一面为专业面试,二面为HR面。 一面: 有两位面试官,电话面试,大概45分钟。 网易游戏的一面是我经历过的七八次面试之中最让我慌了神的top1。并没有讲作品集,也没有问你作品集的问题
【背景】本科,0实习经验,23年毕业 【岗位】光子工作室交互设计暑期实习 【笔试】 一周时间,一共两题,一题偏交互设计产出,一题偏分析优化。第一题是设计游戏中的某个系统,第二题是分析现有游戏的问题,提出优化方案。 【面试】 只有一次远程专业面试,时长大概在40min。问题大致如下: 1. 自我介绍 2. 之前是技术背景,为什么转交互 3. 玩过什么游戏(手机、主机、pc) 4. 在校期间做的一个项