【一面】 主要问题就是挖简历+专业问题 1.自我介绍 2.你自己经验中和jd描述你觉得最相关的经历是什么? 3.你觉得有哪些相关性? 4.你的项目具体立意是什么? 5.你在目标画像的建立过程中做了哪些工作? 6.在供需双方你觉得他们为什么要来加入你的项目? 7.模拟场景说服供给方来加入你的项目 8.商业产品定价你会考虑哪些维度? 结束的时候说商业化的知识还不够多,会给我通过,让我多去了解商业化相关
#运营人求职交流聚集地# 主要问题包括 1、自我介绍 2、没有互联网相关实习经历为何求职互联网,相关的职业规划是什么 3、对电商运营岗位的认识,投递动机 4、对创业经历的简单提问 面试官整体的提问时间不是很长,面试的应该是品类总监(带30人团队那种),所以并没有关注过多的业务细节问题,比较看重候选人的基本素质,面试有一半以上时间是在反问和交流,重点介绍了京东健康的整体业务以及所面试岗位(消费品采销
【群面形式】:辩论赛 【面试人数】:8位候选人+HR 【面试流程】: 面试官选出正反2组 每方4个辩手,分组讨论 每人依次发言+1分钟总结陈述 面试官提问,在对话框中私信面试官 【提问环节】: 本场谁的表现最好? 为什么选择歌莉娅? 对岗位的认知? 用三个关键词形容自己。 【面试复盘】: 面试过程很简单,如果大家想好好表现,可以多看看《奇葩说》。 另外,在面试过程中最好保持清晰的逻辑和有条理的输出
【面试岗位】:跨境电商运营 【面试形式】:HR 1V1面试 【面试时长】:27分钟 【面试问题】 自我介绍。 为什么选择这个专业? 深挖简历中的问题。 在学习中遇到最大的困难? 是否有出国学习,是否有去欧洲国家旅行?(考查候选人对境外的熟悉度) 什么会给你带来压力,如何解决? 你的个人优势? 对跨境电商的认知?为什么选择这个岗位? 在最近一段实习工作中,运用到哪些数据分析能力?具体描述。 父母是做
#运营人求职交流聚集地# 1、2023校招 字节跳动 国际化广告运营 群面。 2、群面之前会有一个校招宣传片的播放,具体会介绍这个岗位的基本工作和部门情况,宣传片制作比较诱人精良 。 3、一般应该有九个人一起线上面试,使用的是飞书的会议功能,我那场只来了八个人。 4、群面就是无领导小组面试,自我介绍之后,不得不说,字节还是牛人多,来面试的都是大牛,2119852硕士等,压力比较大。 5、群面题目是
一面:20min左右(业务面,整体和准备内容差距不大) 准备: 1. 自我介绍 2.上段实习粗略复盘(流程、困难点) 3. 熟悉JD 4. 企业文化、旗下产品 5. 商业化运营具体工作、涉及的专业知识 面试题: 1. 自我介绍 2. 深挖内容运营实习经历 3. 困难&克服 4. 小红书市场定位&slogan变化原因(没有答好) 复盘: 面试体验很好,面试官会对我的回答进行评价。重点在于深挖自我介
二面:25min左右(业务面,深挖经历,主要靠freestyle) 准备: 1. 更新自我介绍 2. 仔细复盘实习经历: sop、盈利模式、最大的困难、怎么理解内容运营、实习收获 3. 专业性问题:广告投放模式、投放效果量化方式、商业化方向、舆情问题、广告计费模式等 面试题: 1. 自我介绍 2. 深挖实习经历:为什么从与专业对口的财务转到内容运营,sop,有什么效果,最大困难(挖得非常深,说了前
近期在中国移动官网的对外公开信息可查询到,杭州兑吧网络科技中标了中国移动内蒙古公司的运营支撑项目,中标金额超百万元。 随着8月18日中国电信公布2020年上半年财报,三大通信运营商上半年成绩单正式揭晓。面对传统业务增长困难,运营商们积极转型,面向政企的产业互联网业务均有较大涨幅,三大运营商的新兴业务发展已初见成效。 据中金研报观点,运营商的固网业务有望继续保持稳健增长,主要受益于运营商产业互联网业
上周的一面,深挖了简历,过了,昨天打电话二面,刚面完,总结一下问的问题 一、自我介绍 二、问了我一面面试官问的一个问题,希望有独特的见解(问题是:美团优选晚到你认为是什么原因造成的?要怎么去改善?) 三、本月JMV下降,你认为是什么原因造成的?怎么去解决? 四、微信消息撤回,为什么有提示?(这个他说要站在被撤回者的角度看问题) 五、怎么给外卖员配送费定价?什么方式?底层核心逻辑是什么? 大致的问题
#软件开发2023笔面经# 一面过,说实话我都觉得过得非常悬 第六天(今天)约的二面 一、自我介绍 二、提问 1. 接口和抽象类说一下,二者区别? 2. 多实现接口,如果接口里面有入参出参一样的同名方法,会实现几个 3. 说一下final,static 4. static方法能调用非静态吗,非静态能调用static吗 5. final的arraylist,往里面add东西会咋样(摸黑了,完全不确定
这是去年 12 月面试的, 这次把面经补上 自我介绍 CSS有哪些方式, 用代码实现 背诵有哪些属性 的间隔时间是准确的吗? 如何做到间隔时间绝对准确 0.1 + 0.2 为什么不等于 0.3, 怎样让它等于, 你知道有哪些 js 库可以实现 js 科学运算, 你看过 js 库实现科学运算的源码吗? 什么场合适合用强缓存, 什么场合适合用协商缓存 TLS 协议四次握手 现已知 https 对前端性
1.自我介绍 2.你觉得产品和运营在能力要求上有什么差异? 3.介绍一个你觉得自己做的成功的项目 4.介绍一个你觉得让你挫败的一个项目 5.你有没有后悔某个决定? 6.你的优点/缺点 7.你最崇拜谁?为什么? 8.你喜欢怎样的领导?为什么? 9.你的职业规划是怎样的? 10.对于第一份工作你最看重什么? 11.介绍一段实习 12.你觉得在这段实习中你收获了什么 13.在这段实习中你是否和他人有过意
整个过程大概45min(可能其实不需要这么久,是我太能叭叭了...) 面试的小姐姐很专业很温柔,刚开始给我说明了岗位的两个具体工作,最后还很中肯的给我建议,太谢谢了!(和后悔没有要一个联系方式,不然能和她多聊聊多学习一点) 1. 为什么会做过去的两段实习? 2. 为什么选择留学? 3. 看你的专业和战略、经济相关一点,为什么选择运营而不是咨询? 4. 为什么选择培训运营岗位? 5. 用两三个词或者
一面 1.你在学校有什么收获? 2.这个产运工作没有那么理想化你可以接受吗 3.数据分析中有很多脏数据不理想的找不到的数据,你怎么看 4.你都投了哪些岗位,为什么投贝壳 反问:岗位介绍中提到要负责培训工作,指的是? 二面 1.To B和 To C的区别?更偏向To B还是To C 建议回答:从产业互联网切入(贝壳是产业互联网代表) 2.为什么选贝壳 建议从贝壳产业互联网,贝壳在行业带来的变革,以及
流程:简历-无领导小组-二面-终面-offer 无领导小组讨论:一个hr,八九名面试者,线上视频形式。题目是类似辩论那种一个问句(只是题目像,形式还是无领导那种,不是分组辩论)每人一分钟阐述自己观点,之后二十分钟小组讨论。整个过程半个小时多一点。建议大家前三个发言因为三个之后hr让我们直接小组讨论了,其他人观点都是讨论时候才说的。 二面: 两个面试官,一位面试者,大约十五分钟,大家逐个进面试视频会