《京东校招》专题

腾讯会议视频面25分钟~面试官人不错！很有礼貌，对我提的意见也很中肯 1. redis的五大基本数据结构应用场景 2. redis分布式锁是怎么实现的 3. 异步下单功能怎么实现的 4. 对于消息队列是如何理解的 5. SpringBoot自动装配原理 没背。。直接不会~ 6. SpringBoot和Spring直接的区别 7. Spring的两大核心组件IOC和AOP 8. AOP底层是通过什么

一面（9.26） 行内元素和块级元素 行内元素如何切换成块级元素 display: none 和 opacity: 0 的区别 CSS 盒模型 DOM操作的 API 如何获取当前页面的 URL less 相较于 css 的好处 Vue 中 scoped 得原理 数组常见的 API 一个简单的正则 项目中 token 存哪里了，为什么这么存 一条 SQL 语句 为什么选择前端 在金山实习的收获#泰豪

一面 2022.10.19 1、介绍项目经历里最深刻最有收获的点 2、IT头条一个人做的吗？说一下路由懒加载，有什么好处 3、登陆持久化，过期怎么设置 4、24小时内重新登陆？设置过期事件？ 5、cookie和token的区别 6、vue的路由守卫，对路由守卫进行权限管理（登陆之后就不能在跳转到登陆页面了） 7、不同身份权限不同怎么设置 8、网络请求怎么封装 9、输入框为什么设置防抖优化 10、列

自我介绍 CSS 选择器的权重 ？ BFC ？ ES6 和 ES5 定义变量的区别？ ES6 类的思想？ 有几种方式实现一个类？ HTML 5 前后端通信有哪些方法？ vue2 vue3 生命周期的区别？ vue3 的 组合式 API 的优势？ vue2 和 vue3 还有哪些区别？ 为什么 vue3 用 proxy ？ vue3 的 ref 和 reactive 有什么区别？ CommonJS

不用等待面试的感觉挺不错，不熬心态。不过感觉面试官没咋睡醒，全程比较轻松，感觉对我没多大兴趣😂😂😂。首先自我介绍，然后问了几个Java问题，问了一个数据库，还问了自己的项目，还问了科研上的一点东西。最后说面试结束，但我还是争取了一个反问问题，面试一共两轮，一面到二面大概一到两周左右。 引流:  南京银行  徽商银行  交通银行  建设银行  工商银行  邮储银行  中国银行 #如何判断面试是

我是一个从来不写面经的人，这次写北银二面面经纯粹是因为面的我心态有点炸[失望R] 岗位：总行信息科技岗 形式：半结构化面试 3个面试官 ①一轮1分钟自我介绍，小伙伴还是一面的那些小伙伴。 ②然后抽一个幸运鹅提问，结果抽到了我[失望R]，问：为啥硕士读了四年，解释一下。答：19年本科直博，后面转硕了所以学习年限变成了4年（这时候我已经紧张的不行了，因为没想到会问这个）；问：工作规划，答：（常规hr问

10.10 被kpi了，约了30分钟只用了13分钟 下午六点 自我介绍 对测试的认识 有没有用过小米产品 介绍自己部门介绍了三分钟。。。。 有没有用过自动化测试工具（没有啊喂，这是调岗的！ 用什么开发语言较多 有没有自己编过程序（。。。原岗算法当然有 有没有参加过什么活动 简历里的项目自己都做过哪块 偏向测试还是测开还是开发（我说测开，因为网站的岗显示就是测开 反问 准备了挺多测试的东西，直接就反

一面（9.26），30分钟 自我介绍 算法、开发、测试的选择与区别 对网络协议熟悉哪些？ TCP三次握手 Http状态码 linux使用情况 面向对象三大特征 方法的重载和重写 算法题：反转链表 算法题：合并链表 算法题：最大子数组和 反问 二面（9.26），45分钟 自我介绍 算法、开发、测试的选择 算法题：最长无重复子串 算法题：链表中间节点 数组和链表的区别 ==和equals的区别 equ

岗位是软件验证工程师（专业类），2022应届，不是实习，不是外包，是正式员工 6.20泡池子泡死了，大舞台岗位满了，转投存储线，加一轮主管面 转投之后不能再转回去，搏一搏单车变摩托 6.24加面试通过了，面经写在最下面了，换池子重泡 7.16大概是无了，华子粉转黑了 5.18机试 100分及格，机试题目不难，做到一半电脑要关机了，做了100分出头就交了，第二天hr发微信说过了 5.23技术面 先做

投递的数据存储岗位，问的基本上是操作系统和数据库，三面一下午面完，迷迷糊糊的记不太清了，就记住这么多。 华为一面 项目里 epoll 怎么实现的，和其他IO多路复用方法的区别 说说你的论文 数据库引擎数据结构（B+树、跳表）、操作系统引擎数据结构（红黑树） 数据库持久化怎么做的 项目中考虑数据库体量太大的问题了吗，怎么处理的。 事务的权限和脏读幻读，举例让我说这是什么情况 内核态和用户态的区别了解

Hr面： 1、自我介绍 2、问家庭基本情况 3、问自己的职业规划 5、问觉得自己以后在测试岗位上的优势和劣势 技术面： 整个就是盯着实习的事情问。问我到底都干了啥，每个是怎么实现的，主要做的工作。就一个模块，展开测试 问我python里替换字符的语句 问中序遍历 问我会不会算法 整体来说hr面轻松自在，技术面应该是凉了

说是之前招了一批，开始招第二批，第二批量更大，1~2天后会有反馈。 一般hr会说建议多留时间，会把一二面放到一起。 一面 Java 3大特性、HashMap、Thread状态、跨进程通信 等诸如此类的Java基础题 二面 View 渲染流程、事件分发机制、滑动冲突、Activity生命周期、Handler原理、开源框架原理、Kotlin + 简历上的技术点 算法 一面：输入一个链表，输出该链表倒数

一面（9.27，技术面） 总共面试50分钟 1 自我介绍 2 对测试了解哪些（回答了测试分类、流程） 3 测试种类都有哪些 4 为什么选择测试开发 5 询问项目（反复拷问） 6 你用过哪些测试方法，怎么使用的 7 用过的最复杂的sql语句，举例并讲解意思 8 手撕算法：无重复字符的最长子串（敲代码实现+思路讲解（会问为什么这样写），大概20min） 9 个人的优缺点（凑时间） 由于开发的项目没有上

投的是研发实习生，笔试题是C++方向的，单选多选，两道编程 1.反转字符串，直接上reverse就行，但是要注意它的样例里会有空格和换行符，就不适合用cin进行处理了，用getline 2.链表相加问题 希望可以给面试机会

研究生主要做深度学习相关算法，技术栈也是相关方向，没学过Java、数据库、SQL那些东西，秋招基本都投的算法方向，不懂任何开发知识，尝试着投了一下银行岗位。 1. 2. 两部分性格测试，跟网上常见的基本一样，还有一个3选2，最符合和最不符合，不纠结20分钟做完； 3. 4. 5. 行测题，有快速计算、阅读理解、图形推理题，这部分就随缘了，尤其是图形题，看不出来就是看不出来。。 6. 选择题，大部分