《社招》专题

我有一个矩阵，其中如果图中的节点I和节点j属于同一集群，则第I-j项为1，否则为0。该矩阵是在图中查找社区的优化算法的结果。 我想用条目在列表中转换该矩阵，其中对于每个-th条目，我可以关联一个整数，该整数表示-th节点所属的单独集群。 例如，在python中，我的矩阵如下所示（在本例中，节点0和1属于社区A，而节点2和3属于社区B） 这意味着节点0属于同一社区（节点从0到n-1），如何从该矩阵中

我从露天3.4.D（社区）升级到露天4.0.D（社区）。升级过程没有显示任何错误。 CIFS访问和所有的API，webscripts等工作都很好。共享应用程序也有效。但是，当我试图访问/alfresco web应用程序（Explorer）时，我从BaseClassLoader中得到错误：java.lang.ClassNotFoundException-org.apache.opencmis.bro

一面 3.9还是3.10忘记了 1、vpn的解决方案已经很成熟了，还在做什么相关的功能？ 2、IKEv1和v2 有什么区别？场景有什么不同？ 3、多进程和多线程的区别？ 4、dh-group了解吗？ 5、加解密相关 6、strongswan相关，我说了一些协商相关的核心函数和过程 7、内核相关操作skb的函数 8、有没有做过vpn相关的性能提升的工作？ 9、反问 二面 3.14 1、跟一面差不多，

1、自我介绍 2、Flutter跨平台通信方案（我有Flutter项目） 3、JS的垃圾回收机制，其中闭包存在哪里 4、行内元素和行内块元素的区别 5、flex 1 0 auto 6、304缓存，Etag是什么，last-modify-since作用，他的单位是什么？ 7、数组的原理？他说根据数组下标去思考他的原理，没想到。。。 8、问你了解Promise么？他是如何实现异步的，说下怎么实现一个P

商汤科技社招前端一面 1、题目1看题说结果： 1 + '2'//12 1 - '2'//-1 {} == {}//false typeof null //"object" NaN//属于number Array.slice()//属于浅拷贝 2、八股文 说说cookie localstorage sessionstorage 说说同源策略，跨域的解决办法 判断变量类型的方法有哪些 说说数组有哪些方

上来先问项目，我是做B端的所以没啥好讲的就大概说了一下 然后问了问多线程，线程池原理、多线程如何获取第一个返回值     然后Spring 前端到后端的数据流向、 AOP 使用场景 最后HashMap原理、线程安全、扩容 后面聊了很多其他的、大学生活、离职原因，未来展望之类的，面试题目基本都是顺着问的，什么多线程你熟悉哪些内容，我说线程池他就问线程池 光看面试内容感觉挺轻松的，但是感觉面试官又很严

百度面试给我最大的一个感受就是首先抛出的问题比较基础，然后就刨根问底，问一些比较细的东西，问到你的知识极限为止，所以问到打不出来的话也不要太慌张，一面基础比较重要，二面对算法和设计模式的考察比较多。 记得有点乱，这里就不区分一、二面的具体内容了。 项目提问（在整个项目中你做了些什么，团队是如何分工合作的，有遇到什么问题，这个部分是怎么实现的，这里讲了自定义view的实现和布局优化的内容，估计讲了有

这个月面试了盒马的Android岗位，对性能优化这块比较看重，题目整体来说还是有点难度，同时各题之间也是环环相扣的，大家需要好好准备。 技术面 项目讲解（我做的是性能优化这块的项目，日常就是对多维度的性能问题进行监测和解决，面试官具体问了我内存优化和布局优化的内容，下面我会提到具体的） handler原理， idlehandler是什么，有什么适用场景? 使用Handler的postDelay后消

字节面试 ●   一面：50min ●  1、优缺点 ●  2、近三年想做的工作，目标 ●  3、用过python哪些库 ●  4、是否用过可视化工具，tableau ●  5、如果设备出现问题了，应该怎么分析 ●  6、介绍下时间序列分析 ●  7、选择北京的原因 ●  8、能承受多大的压力 ●  9、数据分析师要具备的能力 ●  10、数据分析和数据建模的区别 ●   二面:45min ● 

搜了一圈，发现牛客上写的不多，决定还是写写吧。毕竟 古人照今人，今人照后人。 -------------------------分割线----------------------------------------- 上周在某聘上，HR联系我，跟我要简历。顺手一发，后面就有了面试邀约，邮件是HR发的，抄送了一个邮箱备注是通信岗相关的同事，当时也没觉得怎样 。 面试前一天，打算看下招聘JD要求，准备

一面： （主要考察岗位是否适配）35min 自我介绍 对齐了一下求职意向，为啥想来做这个，这个是职能序列有没有想好，有没有想好来武汉等等 有没有做过报表（这个确实没做过，自己以为这个也不是什么复杂的东西事前也没准备TT） 对于SQL，python的掌握程度 熟练/了解 ，我说熟练之后也没有手撕个问题考察一下 问了一个项目问题，关于指标我是如何拆解的，举了一个关于业务量测算的问题按照层次拆解了相关变

45min 自我介绍 项目介绍 讲一下在上一家的整体工作流程 为什么从上一家公司离职 大环境这么差为什么裸辞 测试手机号发送验证码的场景怎么测？ 说在上家一个具体的功能场景是怎么测的 工作中最大的收获是什么 有没有碰到过与你有过矛盾的人，具体讲讲矛盾是怎么发生怎么解决的 有没有经历过什么大的挫折，当时是怎么处理的 反问 #同花顺面经#

BOSS上投简历后约线上面试 一面： 简历浅挖从工作经验到项目经验 逐一询问写到的技术点 最后一题在聊天框手撕React 写一个倒计时 反问表现 技术上ok，但把技术边界扩展开（因为聊到了意向是全栈开发） 一周后约二面 二面： 全程半小时 面试官没有开摄像头，自我介绍后开始聊项目，深挖（感觉有一点压力面） 由于大学专业学的AI，面试官开始结合着问 直到25分钟左右最后一问被问到人工智能工程化的问题

自我介绍 项目介绍、项目难点 react用什么版本 react class和hooks的区别 react的生命周期 用react hooks模拟生命周期 为什么react比vue性能好 如何衡量一个应用的性能，你衡量过你的项目的性能吗 flex布局的flex-group和flex-shrink属性 http有哪些字段 用js写下载文件，下载文件的原理，涉及到哪些属性 设计一个react组件，倒计时

无论是校招还是社招，除了要有一个充足的准备，对答如流之外，还有一些雷区不得不注意，否则绝对会让你的努力付水东流，一去不复返。 尊重他人便是尊重自己 虽然大家都说技术人不拘小节等等，但是千万别被误导了。最基础的礼仪还是要有的，毕竟我们还是礼仪之邦。别人可以做不好，咱们要求不了别人，但是一定可以要求自己，自己做好为首要任务。这些尊重的表现诸如：远程面试开摄像头；现场面试宁可提前也别迟到；面试中回答不卑