上次考笔试的时候感觉自己都不能过,但结果还是过了。话不多说就直接进入正题吧。 投的是关卡策划,因为战斗和系统方向感觉自己不太了解,平常玩游戏也不太把这些内容放在心上。 一面交叉面,两轮,每轮大概30min? 第一面: 1.自我介绍 2.为什么想要来做游戏策划? 估计是看我本科学的是认知与行为神经科学,我就大概的回答了一下,这算是我准备好的回答 3. 一上来就是个我没太想到的,他看到我的怪物猎人游戏
时长:1h base:成都 方式:腾讯会议视频面 首先是做个自我介绍,问我学的什么语言,是在学校学的还是自学的,掌握这门语言的情况如何? 【Java基础部分】 • String类可不可以被继承?定义字符串一般用什么? • StringBuffer和StringBuilder用过没有?介绍一下 • 平时用Java一般用哪些类?我说一般用util下面的Map、List这些,面试官追问说集合用得比较多一
9.7 一面 60分钟 1.实习项目介绍 2.实习相关问题 3.stl问题 4.c++11 内容 5.浮点数的表示方式 剩下记不得了 算法题: 1.相交链表找交点 2.两个字符串找最长相同连续子串 3.矩阵最长递增路径 反问 #寒武纪##寒武纪校招##C++工程师##C/C++##面经#
暑期实习数开0offer选手,最后实习去做了后端,这次秋招全投的后端,京东反而给我流转到数开了,特开此贴记录我跟数开的告别面试(学弟学妹们干这方向一定得慎重!!!如果最后还是做回后端沉没成本还挺大的)。 面试官非常友善,面试特点是一块内容就从一个简单的点切入,挖到你不会就结束这部分。 时间1h20min JVM部分 问:cpp在内存管理上和Java有何异同? 答:Java将内存管理托管给了虚拟机。
写在前面:主要记录暑期实习面试中的手撕算法题,面试岗位均为机器学习算法工程师 3.30腾讯一面 逆时针打印矩阵,考察模拟,注意边界处理。 (类似LC剑指offer 29:顺时针打印矩阵 ) 旋转数组的最小值,考察二分查找,注意重复数字情况。 (LC原题 剑指offer 11:旋转数组的最小数字 ) 4.2字节一面 记不清楚了。。。应该不难 4.13美团一面 面试官:写个二分查找吧。我:??? 4.
申请的元戎启行规划算法工程师提前批,周一晚上六点打电话约面试,因为面试官是在海外,所以要早上面试,于是我约定到周四早上八点 首先是自我介绍 然后他会问你简历中所写的项目的细节 之后就是coding 在矩阵中寻找递增的最长路径,dfs可解,当然我没写出来,写的有bug 总体面试体验良好,因为面试官本身就是规划算法组的技术人员,所以聊的都是干货,没有那些虚的,只要你简历写得都是真的,能说明白细节就行
在牛客这段时间一直白嫖各位佬的面经,自己也分享一个面经为自己攒攒人品。 **时间节点:** 6.16投递提前批简历; 6.24收到一面通知; 6.28一面; 7.4收到综合面(HR)通知; 7.5综合面 7.12收到offer **过程** 1.一面:一面有三个面试官,但全程基本上只有一个人问我问题,可能三位面试官研究方向不同,为了适应面试者不同的研究方向。面试过程:先做一个自我介绍(
开始先自我介绍,项目经历 然后搜素引擎,怎么对搜索结果进行排序(TFIDF+pagerank+为了处理词组加的额外cost) 搜索引擎的爬虫在爬取的时候怎么去的重 然后机器学习原理 bia-variance trade off 分类模型的loss一般是什么,怎么推导的(cross entropy, MLE) 如果有一个多类别的分类问题怎么处理(one-hot encode) 如果类别特别多怎么办(
唉,太难了,发个面经攒攒欧气,希望可以给秋招大佬一丢丢参考 一面 1h 1.自我介绍 1.设计一个均值滤波函数,可以用numpy或者tensorflow或者pytorch 2.介绍下织物瑕疵检测项目,数据获取,建模,问题,如何解决 3.如何解决小物体识别(focal loss不行,小目标检测困难原因,解决方法) 4.gan网络相关,如何生成小样本,如何生成瑕疵图片(或者小目标图像,cycleGan
面试日期8.30。 问题: 1. 我看你是做文本识别的为什么选择搜索部门?(你们岗位要求写了OCR相关经历,一脸懵) 2. 介绍一下论文创新点、解决什么问题?(巴拉巴拉讲了10min) 3. 这个方向最新的工作,有没有坑?(理解错了,原来是坑位的坑。。。) 4. 有没有做过大规模分类或者搜索的东西,大规模分类如何通过模型层面去优化? 5. 对比学习了解多吗? 6. 手撕,二维数组每行递增、每列递增
一面40min,base西安 面试官人挺好的,体验也很好,但我太菜了,尤其是数学,凉凉 概率论和代数相关的(最开始忘录了,大概是这类题) 机器学习中做回归和分类能用到哪些损失函数? 最小二乘法MSE能不能用到分类问题上? (这里我回答是分类问题预测标签是离散的,使用MSE计算梯度回传的函数不可导。面试官说主要是因为通过softmax函数后,使用MSE计算会梯度消失。这两个解释有区别吗?) 计算协方
成都场 昨晚轰轰烈烈的宣讲会大家纷纷前去捧场,虽然不收线下简历,可见迪子在大家心目中的地位! 正文: 首先hr面: 面试官小姐姐很nice,就是问了我些个人基本情况,和其他公司最大的不同应该就是问会不会开车,几年驾驶经验,开过迪子吗,最后看了下材料,就分配到了比较合适的技术面试官那 技术面: 自我介绍三分钟,问医院合作项目的具体实现,问我用什么框架,创新点是什么,本人就是算法工作比较多,之前也做过
一面 问实习 问的比较详细 然后问基础 XGBOOST算法详细介绍 XGBOOST算法与LightGBM区别 怎么筛选数据特征以及PCA怎么做 欠拟合怎么解决 注意不是过拟合 还问了一个业务问题 因为可能是美团平台事业部 写代码 leetcode 322 零钱兑换 要求同时输出零钱数量 以及 零钱组合 动态规划 粗心了 最开始只写了零钱数量 SQL 代码 比较简单 两个情形 一个题目 面试官水平挺
lz大约4-5年经验,目前算法/工程双背景,学历的话属于C9+海外Top30硕,跳槽看重的顺位为: 1. WLB, 最多接受10-8-5; 2. 有具体业务,不倾向于企业的AI Label 研究院等。嗯这年头实验室容易被嘎。 3. 范围锁定在中大厂不容易倒闭。 通过以上条件就把阿里,拼多多,中国字节,小红书,得物等加班太猛的公司筛掉了。 Offer 4家,薪资范围70w-1M: 企鹅厂大模型,工程
9.7晚上六点通知9.8晚上七点面试,半小时。9.9早上通知挂。 面试的时候只有你开摄像头面试官不开,面到后面还有别人说话的声音,面试官中间闭麦几次。(复盘是KPI面,只根据自我介绍来问连我简历都没看,把我项目里的内容都搞混了) 1.上来先自我介绍,然后根据自我介绍问项目的内容。没有涉及到C++和手撕代码。大家好好准备自我介绍,面试官一般根据这个来问。 2.主要问项目里面具体的技术实现手段包括原理