《华星光电》专题

岗位：算法工程师（运筹优化&机器学习） 15:00专业面试1 自我介绍； 问科研项目（问得很细）； 问实习期间做的项目（问得细且发散，实习做的东西越充实越好讲）； 机考复盘讲思路； 手撕一个子序列问题（手写）； 反问。 16:00专业面试2 面试官是实习MT，过程不细说，实习期间对我很满意所以直接速通，查了一下跟我说一面成绩顶格了，他也给我拉顶格，剩下聊之后部门的业务发展之类的。 手撕lc

 一面-电话——16min 技术面，项目相关： 岗位认知——图像调优，只涉及算法的应用，参数调试 介绍项目，算法和理论的通俗性解释 BM3D算法详细——当时忘记细节了，然后被面试官（小姐姐）喷不懂原理你就用。。 ++i 和 i++ 二面视频：——10min  技术+个人情况和工作意向: 小论文——水平？一作？ base意向——为什么选杭州？ 项目中的算法——BM3D? 常用降噪方法？我说空域，时域

上午一面技术面，面试官应该是周六没在公司上班但是负责技术面试，都是问的一些很基础的理论知识。不过有几个点我当时不太情况。 1、B+树叶子节点的数据结构 2、双向链表如何判断环，除了用快慢指针之外还有其他的么 下午二面hr面试，聊天进行。

面试(总共60min） 1、到岗时间、目前校内学习的课程 2、为什么选择做测试不做开发 3、测试的流程 4、提交bug给开发人员但是开发不认为是bug你怎么处理 5、根据原型图编写过需求文档之类的吗(简历里有写会画原型图) 6、使用什么语言开发(我用的java) 7、你的测试是否有人评审过 8、针对上下铺进行测试 列举方法(问的很细，这个话题大概缠了12min，包括不限于功能测试、安全测试、性能测

基本看项目来问，会比较看重mysql和springboot方面的知识，后面一直想问我mysql方面的内容，我说这个项目以redis为主 · 自我介绍 · mysql索引有哪些？ · 项目用了什么索引？ · varchar和char的区别？ · 如果要springboot每天凌晨定时统计当日访问的人数，怎么做？ · spirngboot定时任务的注解？ · redis基本数据类型？ · java集合

一面复盘： 1.自我介绍 2.实习项目询问 3.测试流程 4.Linux了解多少 5.sql的增删改查语句 6.左连接是什么 7.元组和列表的区别 8.装饰器是什么 9.项目中遇到了哪些问题，怎么解决的 10.开发不认同你的bug怎么办 11.平时遇到有挑战性的事情是什么，怎么解决的 12.接口测试怎么做的 13.断言是什么 14.登录注册场景怎么去测试 15.项目中主要负责了哪些模块 16.如何

💼 公司岗位 IT开发工程师 技术岗在线笔试：行测+代码基础题+性格测试 1面： 面试官打电话给我说离得近，就安排了线下面试。 自我介绍 我们目前技术栈C++ ， .NET 可以接受吗？可以 家庭情况？ 聊聊你目前在学校做的工作或项目经历？细说你做的模型，最终为了解决什么问题？(说的深度学习) 面试官也不太了解java，接着就随口问了下，你对java这些技术栈了解多少，是会用还是知道原理？聊聊m

华为OD机试真题-Wonderland-2024年OD统一考试（D卷） 题目描述： Wonderland是小王居住地一家很受欢迎的游乐园。 Wonderland目前有4种售票方式，分别为一日票（1天）、三日票（3天）、周票（7天）和月票（30天）。 每种售票方式的价格将由一个数组给出，每种票据在票面时限内可以无限制的进行游玩。例如，小王在第10日买了一张三日票，小王可以在第10日、第11日和第12

个人背景 22届本科，软件工程专业，考研三战未果。由于零实习/工作经验，市面上大多数公司给不到期望的薪资，甚至直接没有面试的机会，所以于我而言华为od是个不错的机会。 机试 100分题*2 1.给一个字符串，求字符串中所有整数（包含正负）的最小和。 例如aa123aa的结果为1+2+3=6，aa1-23的结果为1-23=-22而不是1-2+3=2。总而言之，遇到正数要拆开算，遇到负数要合并起来算。

笔试 restful,GET POST请求的区别 事务四大特性 进程和线程的区别，如何通信 TCP/UDP的区别和特点 看程序写结果 程序题，给个一个数组内有若干个数，输出一万以内在这个数组内没出现的数。 hr面，很怪不知道为什么一面就hr 各种问，性格，学校经历啥的，开源经历都问了，不多说 一面 二十多min go语言相比其他语言的特点和优势 如何保证并发安全，CSP模型了解过吗，channel

背景 本人南昌航空大学，21年毕业，在牛客上面看的面经知道的栗栗，在机考之前，栗栗小姐姐会给攻略，在准备好之后可以随时找HR申请机考。 1、机试（前两道题比较简单，各为100分，最后一道题相对较难，为200分） 题目1:螺旋矩阵填数字 题目2:根据全勤条件，员工是否能拿到全勤奖？ 题目3:学生按原本的队列排列线，老师将他们随机分为三人一组，现进行调整，让其组与组成员相邻一次，只能调动一个人，求最少

目标院校 20届硕 24年三月中旬离职 2024.6.3 发机考链接。 2024.6.7 机考通过350+，题型基本上字符串类型题型，100分难度中等偏低，200分中等偏上难度。 2024.6.19 性格测试。 2024.6.20 提交个人材料，主要是流水，个税，学历学位等信息。 2024.6.21 资格面试。离职原因，为何离职找工作，之前薪资范围以及期望薪资。 中途有事耽误了一周，约技术面时间推

写在开头： 首先要感谢栗栗姐在整个过程中给予的大力支持，从资面到技术面安排的面面俱到，让你丝滑衔接每个环节，最后成功上岸。 先说流程，4.13机试，5.15HR面，5.20技术一面，5.21技术二面，5.29技术三面(因为前两次技术面定级不同所以多加了一次)，5.31主管面 背景： 我是22届某211院校机械专业毕业的，可能因为是目标院校，所以HR面相对容易(当然我觉得更可能因为是最近部门缺人，并

一个月前技术支持一面挂，现在又捞人了？😅

先介绍一下背景： 22届半科班，考研落榜选手，被刷后参加社招，在拿到了些中小厂offer后知悉华为od项目。个人刷题200+，有写过经典webserve和一个毕设算法类项目，机试题库刷了半个月。（自己投递之前花了50买的，实际上联系栗栗小姐姐，各种题库都有，心痛到无法呼吸。） 机考 运气很好，抽到的都比较简单，但运气也很差，第二道明明简单到一眼出结果，但就是没找到bug在哪里。 第一道：找二维数组