《大华22届提前批面试》专题

整体四十分钟，是个女面试官，部门是商业AIGC 1.自我介绍 2.拷打实习经历，先让我整体讲了一遍，然后问我数据怎么构建的、数据采样是怎么做的、作用是怎么、模型训练调参怎么做的、部署用的什么、评估怎么做的等等 3.跳过第一个项目，拷打第二个项目，我的是一个论文项目，先介绍了一下背景，然后介绍整体论文内容，然后拷打了几个问题，难崩的是拷打到了一个痛点 4.代码题，用递归和非递归写快排，递归的我会，练

这个约面很诡异，事情是这样的，我最开始投百度，投的是那个机器学习/数据挖掘/自然语言处理工程师的岗位，我看有二百多个hc，觉得应该可以给个面的机会吧，然后过几天就共享了我就换了个商业AIGC，过几天约面了，结果又有个百度面试官打来，说是百度推荐这边的，岗位还是那个机器学习/数据挖掘/自然语言处理工程师的，我寻思那个不是挂了吗，怎么还约面，但是本着增加一次面试经验的原则，就约面了 整体45分钟，体会

半小时主管面，全都是情商题完全没有准备过... 1、在实习公司做了哪些工作，介绍一下流程 2、你的职业规划、有哪些爱好 3、在学校参加过哪些活动/项目（我说了课程设计） （接下来基本上都是情商题） 4、有没有和成员起过冲突 5、如果你在公司，与另一个人各有一套方案，但是你俩都不能互相说服，该怎么办 6、你认为职场中重要的素质有哪些 7、如果你是领导，两个下属出现了5的情况，该怎么办 8、你为什么选

一、项目： 1. 自我介绍。 2. 从项目中选一个介绍其中遇到的难点，并如何解决的。 3. 什么是缓存穿透？如何解决？ 4. 什么是缓存击穿？如何解决? 5. 缓存击穿和缓存穿透的区别？ 二、JVM 6. JVM的结构 7. GC如何判断一个对象是否是垃圾？使用的什么算法？ 8. 垃圾回收算法有哪些？ 9. 新生代和老年代分别使用哪些垃圾回收算法？ 10. 了解CMS垃圾回收器吗？有什么特点？ 1

timeline： 7.18 一面 7.22 二面 7.24 共享中 一面： 没有问项目经历与工作经历，全程八股拷打： 1. 什么时候用 == ，什么时候用 equals ？ 2. 深拷贝和浅拷贝 3. 如何实现两个对象的复制 4. string 、stringbuilder 和 stringbuffer 5. arraylist 和 linkedlist 区别 6. hashmap 是否线程安全

一位小姐姐面试官，同样没开摄像头，半小时就结束了，问的也不深，希望别KPI... 很明显地感觉面试官有题库+标准答案，我没回答到点子上时会提醒，直到回答是正确答案了就下一个。 1、个人项目和公司项目的开发过程中有什么不同 2、垃圾回收算法 3、Java多线程编程有哪些方式 4、算法题一：求1-N的最大奇约数之和（动态规划O(N)即可解决） 5、算法题二：两个升序链表合并成一个 6、闲聊+反问 ——

岗位：软件工程师-嵌入式方向（4403）（深圳） （1/2）个人情况： 1）自我介绍 2）是否独生子女 3）父母的工作 4）成绩排名 5）是否保研 6）研究方向 7）竞赛情况 8）美赛S奖是什么（蚌 9）以学术研究为主还是工程实践 10）导师没有叫你读博吗？？ 11）论文的创新点，级别，是否一作 （2/2）问项目： 1）详细讲下项目 2）有多线程吗 3）项目代码量，自己的代码量 4）项目后续？ 5

7月3号突然接到禾赛的面试通知 没有测评，没有笔试 上来就是面试 遂约了七月五号晚上的面试，总面试时常70min 算法岗 面试流程 自我介绍 铐打项目 八股文 算法题 反问 拷打项目 简单自我介绍之后就开始拷打我的项目，非科班出生的我，写的项目虽然带点机器学习，那是一窍不通啊，所有的知识都是在项目力学到的那点东西，不少问题都是面试官引导我回答的，面试官很好。 八股文 1.机器学习 主要问了四个问题

嵌入式软件，一面hr面寄 自我介绍，做过的项目 闲扯，咩有一个技术问题，全程扯淡，以为后序会有二面技术面试，第二天结果寄。 不是很理解，是我性格、还是其他问题，万万没想到一面是HR面，这个还能挂。 海信暑假实习也是这样，一个本土人想不明白

总共面了一个小时，首先是我自我介绍，然后问了我实习在公司具体干嘛，然后问了下我的项目，最后就是八股和手撕代码，主要记录一下问的问题。 1.请为百度搜索框设计测试用例？ 2.百度设计框上线前需要进行那些测试？ 3.如何查看http状态码？以及每个状态码的含义？ 4.三次握手过程和为什么需要四次挥手？ 5.进程和线程的区别？ 6.发生死锁的原因以及如何避免死锁？ 7.redis和mysql的区别？ 8

背景介绍 先介绍下背景，三战失败选手，base西安，21届211本科计算机科班出身，本科期间没好好做规划一股脑冲去考研了，冲复旦计专没过复试线，家里支持二战所以毕业那年简单投了两三个挂掉之后就没找过工作了。脱产二战三战冲了西交软专，二战差0.0737录取，三战差0.0414录取，3月底出录取名单之后发现寄了心灰意冷，先参加了调剂去西工大非全，录取之后觉得没多大意思鸽了，同时通过在读研的舍友以及一些

背景：目标院校，21届考研，gap3年 2023年12月底开始找工作，在牛客上联系上了 @我是栗栗呀 ，栗栗姐给了很全面的复习建议和资料（机考，面试，综测等），刷了栗栗姐给的一些题，之后就开始走流程了。 一、机考（1.31） 370分 两道简单，一道中等，简单题没什么难度，印象不深了，就不说了，基本上刷过几天题就都能做出了，细心点就好，中等题是栗栗姐给的题库中的一道原题：部门人力分配，我之前看过，

背景： 21届非科班211目标院校，无经验转行有编程基础，gap1年多一点 1.19  机考 250（准备一周左右技术面试，才开始投递部门的） 第一题 平衡字符串 第二题 剩余银饰重量 第三题不太记得，只过了一点用例 机试前两题是原题，有在栗栗姐给的题库刷到过 1.26 原先投递部门因为空挡拒绝了 马上换部门 一个小时后新部门hr面 hr面 确认背景 家庭情况 过往工作经历 gap期间在干什么 项

背景：23届目标院校非科班在职准备 一：准备阶段 10.16开始，两周背八股，11月三周刷力扣(栗栗姐分享，关于字符串、二分法、哈希表、dfs、bfs、动态规划等整理好的经典题型。)，总共耗时四周刷栗栗姐********给的3份机考题。 二：12.23机考(200分) 执行任务赚积分、火星文计算、单元格替换。 1.机考给的输入比较简单，可能只是答案的一种特例，需要多思考不同的输入能否满足条件。 2

BG：目标院校非科班，21届考研，无相关工作经验，本科有python和C++经验，数据结构有学习过，做算法题相对来说不那么陌生。 5月24日机考(栗栗会给很全面的题库) 1.数列描述 a[1]:11 a[2]:21 上一个是2个1 a[3]:1211 上一个是1个2，1个1 a[4]:111221 上一个是1个1，1个2，2个1 2.数组中两个元素的和的绝对值的最小值 给定一个随机的整数数组，请你