《产品运营实习生》专题

问的问题都比较简单。涉及学业和生活多个方面。例如学业成绩，学业奖励情况。是否结婚？入学成绩和排名情况如何？以后准备往哪个方向发展？职业规划等这些问题 你的配偶哪里工作？你计划在那里工作？你的期望薪资？你的学业成绩和奖励情况？你的家庭情况？#牛客创作赏金赛#

公司：奇点智源 岗位：漫画产品增长运营实习生 薪资范围：hr电话面时说一天500（记不太清了，对于这个高价个人存疑） 面试邮件显示在腾讯会议视频面，最后上了之后让我【电话面】——时长：30min 面试提问： 1.自我介绍（15%） （自我介绍完毕之后面试官顺着简历开始逐字逐句念+提问；不停打断说话，以及莫名轻笑，表现蜜汁自信“ok我懂了“”行了我知道了“是他的口头禅；） 2.根据个人简历不断追问，

14号面的，只有一次面试，通过的话三天左右hr会电话联系offer的事情 一面 35min 自我介绍 问简历细节，重点介绍了最近的一段实习 怎么做需求分析的，结合之前的实习经历说说 需求是从哪里来的？怎么筛选和判断一个需求？ 你提到你有创新能力，怎么体现的？举一些之前的实习的例子体现 上一段实习你是怎么设计功能的？怎么做调研的？具体是怎么实现的？ 你觉得产品需要具备哪些能力？ B端和C端产品的区别

面试之前想找这方面的面经了解一下但没有找到，可能是行业比较新吧，所以自己来分享一下！ Base：深圳 业务：数字科技业务，金融相关吧，具体业务面试官不愿透露 面试过程： 问：自我介绍 答：过往经历简单介绍，突出与产品经理岗位的相关性以及在web3领域的了解认知 问：你想象中的或者说期待的web3是什么样子？ 答：基于web3的优势和能解决的问题展开 问：你现在人在hk吗？知不知道hk最近有一个we

一面 1. 对c端和中后台的偏好   2. 实习项目深挖 项目指标是什么；vv的统计口径是什么；哪个核心策略影响了这个指标的提升 有哪些优化方向；如何激励创作者   3. 有没有难以推进的项目   二面 1.结构化内容核心解决的是用户什么问题、如何发现用户痛点、什么是横向和纵向消费 2.从分散到聚合，如何推导出要做结构化、如何来验证项目的效果、在这个项目中你做得好的点是什么 3. 为什么想做c端

早上在绿色求职软件上看到美图公司在招实习生，果断去联系了。先发了准备好的简短自我介绍，然后hr很快就发来了简历申请，然后问了我的到岗时间啥的。就发来了邮件笔试题。面试官说要笔试后才能有后续流程，比如电话沟通等。部门应该是以一面所在业务线为主。   【笔试题目】 1. 列举三款你最喜欢的摄影摄像类产品，选其中一款详细说明你喜欢它的理由 2. 展示5-10张你自己拍摄美化的照片，自拍、美食、风景等类型

噢，是我面别人，哈哈哈。 1. 自我介绍 主要是让小朋友别紧张，趁机再读一遍候选人简历。 2. 问问为啥想干产品经理 防一手小朋友没想明白，干两天跑路了啥的。 尤其我怕小朋友听那些"产品经理是离CEO最近的工作"听多了，以为是来当CEO的，入职之后再给我裁了。 3. 讲讲最牛逼的这段项目/实习是干啥的 看看小朋友废话多不多，防一手讲个五分钟都讲不到重点。入职以后该耽误我下班打游戏的时间了捏。 两三

产品行销经理（面着面着发现投错，尬住） 测评：答案无对错之分的那种 语言测试：朗读句子（5道）+听力选择（15道）+口语表述（2道，各两分钟） 5.12一面：群面（我这组是7人）       自我介绍+话题公布（3min）+话题讨论（30min）+汇报（3min）       之后面试官会单独问问题（可能会有人不被问到，可能是讨论过程中idea比较亮眼/疑惑的才会被问），感觉被问完且有好好回答上来

先上题： 1.自我介绍 2.实习项目介绍，要求讲述背景、目标以及在项目中负责了什么 3.项目细节深挖，考核指标，效果回收 4.评估标准怎么制定 5.评估流程有什么，每一步需要关注或者判断什么 6.策略和功能产品更喜欢哪个 7.讲述一下你了解的aigc 8.部门介绍 9.反问 感觉评估指标经常会被问到，对于这个问题还是要区分场景作答：是电商还是社区又或是短视频，普遍适用的就是点击率、停留时间、浏览深

岗位是千帆大模型平台产品，百度的反馈好慢呀 1.自我介绍 2.离职原因 3.上份实习有哪些收获 4.有没有哪个需求你做的比业务提出来的更进一步 5.用户的反馈是如何收集的 6.平台关注的指标有哪些，如何确定指标有所提升 7.XXX是你自己主动要写的还是mentor分配的工作 8.你对大模型有哪些了解 9.你觉得企业使用我们平台的原因是什么 10.大模型都是开源的，你觉得为什么我们还要做这样的一个平

两场面试是线上的。 一面： 时长：25分钟左右 1.自我介绍 2.项目介绍 3.接下来的学习想学到什么 4.为什么从是一个实习公司离职 5.反问： （1）这个岗位的主要内容 二面： 时长：30分钟左右 1.自我介绍 2.介绍一段项目 3.学校gis课程学了什么 4.实习比较期望什么样的氛围 5.为什么从上段实习离职 6.学校同专业的学长学姐毕业后都去从事什么行业 7.反问： （1）薪资福利等 面试

1.调研需求哪方面有难度 2.产品经理发现客户需求无法满足 3.如何评估产品的功能优先级 4.面对陌生工作怎么处理 第一次面试啊啊啊发挥不好慢慢来吧积累经验勇敢拼搏

本硕专业都是软件工程。 背景： 1）产品相关：大四保研的时候有一段对政府端（to G）的产品助理工作，主要是做智能医保的相关内容，和toC/B的产品经理会有蛮大的不同的，而且学的东西不会特别体系。所以产品方面的经历并不多。 2）科研经历：本科和研究生都有一些科研经历，主要是信息融合、众包优化算法一类的，如果找算法岗其实不是很贴合就业。最近转到多模态机器学习/知识图谱的一些研究内容上了。 3）求职方

6.1一面（22分钟） 自我介绍 介绍项目（背景以及整体情况） 产品1-100的过程中，1的阶段遇到了哪些问题 追问：具体解释用户容错率低的原因 追问：你是怎么去解决这些问题的 有考虑站票用户的点餐吗 自己接触的项目有不同场景的吗 对顺丰的哪块比较感兴趣 自己未来的职业规划 反问环节

一面 40min 自我介绍 深挖简历，细致到每一段的实习做了什么，遇到什么困难，怎么解决 对市面上科技产品的了解，举例说明（回答了关于电脑和手机的方面） 小米手机用户体验优缺点，举两个例子说明 和华为的手机相比，两者有什么区别，哪个更好，举例子说明 设计一款1000层的电梯 为什么做产品 产品需要掌握的能力是哪些 问之前掌握哪些产品技能 对于Axure和PRD文档撰写的能力，屏幕分享展示之前的实习