不知道牛客怎么发xlsx表格,发图片看得清吗? #产品##美团笔试##笔试#
基本定义 C端产品的“C“指的是Customer,即用户。比如微信、抖音、淘宝、地图及天气软件等。满足用户生活中某方面的需求。 B端产品的B指的是Business,即企业或组织。比如飞书、钉钉等OA系统、CRM系统、招聘系统等,通常是企业为解决某类问题使用的系统软件或平台。 产品角度的区别 (1)产品目标不同 C端:解决用户需求。吸引用户、增加用户使用时长、增加用户粘性等。 B端:降低企业
面试也是的分不同面试间的,遇到的面试官可能不一样 收到面试当中有人完全没有产品经历的,我是有但不算完全有的那个,但是就那一点点产品经历被面试官抓住从头问到尾,可以说非常struggle了😅 面试完我倒找钱给招行的心都有了,本来奖金就不多,可饶了我吧😭😭😭 如果没有产品经历的话,似乎就会问一问为什么想做产品之类的问题 自知有不足,面试前还是认真准备了一下的,没想到还是被虐得体无完肤 只能来牛
在产品正式发布后,PM 的大部分工作是围绕升级迭代进行的:定义产品,然后跟踪研发,最终面向用户发布——「设计→开发→发布」的过程循环往复…… 理想情况下,产品在迭代中不断演化,用户伴随迭代不断增长,直至产品走向成功。但不幸的是,很多产品最后均以失败告终,排除战略、市场、运营等原因,在产品开发循环中缺少「衡量」的反馈环节,也是产品失败的常见原因——很多时候,我们以为产品在迭代中螺旋上升,实际上仅仅在
个人介绍 对我们的产品有哪些了解,做了哪些功课 选择pm的岗位的原因是什么 你觉得你有什么优势 在之前的实习中学到哪些经验,或者说注意的点 你对产品经理的了解有什么 产品经理需要的能力是什么 产品经理的工作流程是什么样的 你觉得产品经理最重要的一个能力是什么 我们通常说的产品sense你怎么了解 你会怎么做竞品分析 你认为b站和抖音的区别是什么 最近在读的一本书是什么,简单复述一下 反问 整体体验
一面: 先自我介绍,不知道为什么基本没问简历,问了很多毕业设计相关的问题,包括: 1.在使用keep过程中觉得有什么问题? 2.作为产品经理你怎么解决这个问题? 3.如果提高课程留存率? 4.你觉得将社交引入运动是否对用户激励有效?为什么? 5.作为产品经理谈一下社交引入的方式? 反问 二面:比较常规的挖简历 1.看你做了四段实习,谈一下每段实习的收获 2.深挖经历,如何发现需求?如何确定
最后没有进训练营,有些遗憾吧,毕竟这次我还是认真准备了的,但是结果证明能否进训练营和复赛排名关系不大 面试过程中一直被cue竞品分析的问题,非常的aggressive,(但据我了解大多数时间面试官都很温柔),可能我遇到的那个不喜欢我的复赛作品吧……😶 我虽然有过一段相关的实习,但是实习中学到的并没有那么深入,也没有想到竞品分析这个点成为被面试官抓住的把柄 有点遗憾,希望大家能吸取我的教训吧,简历
一家信安公司,产品实习生岗位 1自我介绍 2在校吗?实习时长 3扣项目 4画原型能力? 5互联网核心价值? 6gpt用过吗?原理知道吗 7反问 感觉这个hr有一丢丢不是特别专业,介绍公司业务时也就笼统说一下~可能不是很想要我吧。 总流程也就9min左右… #产品实习,你更倾向大公司or小公司#
综合面复盘: 简单的两分钟内自我介绍,接着就是HR介绍公司和岗位,然后就是提问了,简单问了问家庭情况(家在哪,父母干啥的)、用三个关键词来介绍自己(最好是能有例子的)、对产品经理的理解、你的沟通能力处于一个什么样的水平、举一个与人合作的事例,合作过程中与人发生争端,是如何解决的?在以往的学习中你遇到的最大的困难是什么?你的最大的优缺点是什么?最后是自由提问环节 面试官问的问题相对来说比较简单一点,
主要内容:1.分布式微服务项目是如何设计的,2.cookie和session的区别如何用session进行身份验证,3.tokenjwt如何通过token进行身份验证,4.为什么token可以预防CSRFcookie无法防止,5.分布式下session共享方案1.分布式微服务项目是如何设计的 1.负载层 2.业务层 3.能力层(中台) 4.存储层 5.运行环境 2.cookie和session的区别,如何用session进行身份验证 cookie和session都是会话技术,都是存储信息数据用的
主要内容:1.分布式Id的策略,2.雪花算法生成的Id由哪些部分组成,3.分布式锁在项目的应用场景,4.分布式锁有哪些解决方案,5.Redis做分布式锁的话死锁有哪些情况如何解决,6.Redis如何做分布式锁,7.基于zk分布式锁的原理,8.zk和redis分布式锁的区别,9.mysql如何做分布式锁,10.计数器算法是什么,11.滑动时间窗口算法是什么,12.漏桶限流算法是什么,13.令牌桶限流算法是什么,1.分布式Id的策略 这里的uuid生成策略 1.基于时间生成:Mac地址+时间戳+随机
先放上题目: 企业在人才储备和招募过程中,希望利用内部员工的人际网络、人脉优势扩大候选人来源,内推往往成为各企业间最有效的招聘渠道之一。2023秋招已开始,如果你来负责米哈游的内推产品,你会如何设计。 请清晰描述你的思考和规划。包括但不限于活动名称。方案策划,玩法规则,落地计划、可预见的效果等。 解题思路: 拿到题目切记不要着急。如果你拿到题目就开始傻傻的琢磨,自己投递其他公司的页面是啥样的,那就
面试贵在知己知彼,咱们在面试之前最好能做一下“押题”,也就是提前想一下面试官可能会问哪些问题,然后在面试之前做好准备。 比如下面给大家简单罗列了20道面试高频问题,仅供参考: 1、简单的先做个自我介绍 好的自我介绍,主要凸显两件事就OK了 第一:我是能做产品经理的; 第二:我想在你们这家公司做产品经理。 我是能做产品经理的该怎么证明呢?通过两个维度:产能技能(需求分析、用户调研、竞品分析、产品设计
小米运营岗(教育方向)一面面经 岗位描述:小米电视平台上教育产品的运营 自身情况:有两段线下教育相关的实习; 互联网无经验 面试问题: Q:1. 自我介绍 1条回答 2. 然后hr介绍了这个岗位的工作详情; Q: 3. 根据我的简历,有直播课的经历,问了对直播课的看法(好/坏) 0条回答 Q: 4. 如果想激励用户反馈,有什么办法 1条回答 Q: 5. 无互联网的经验,对自己未来什么规划 0条回答
1、如何看待流行趋势 我觉得设计趋势是设计师必须要时刻关注的,比如最近的VR技术、3D的设计手法以及多彩的设计语言,但是我们设计师不能盲目的去追求所谓的流行趋势,我们需要根据我们产品自己内在的属性,去打造差异化的设计方案 2. 如何看待加班 觉得项目上的需要,设计师是一定需要去积极的加班配合,与此同时我也需要去提高自己的工作效率,尽量做到少加班 3. 你的缺点是什么 我的缺点就是我的收回能力有些不