《秋招产品经理》专题

全程不到20分钟，陪跑了 1.自我介绍 2.在金山负责的业务项目 3.详细介绍业务项目 4.整个项目的立项的思路，具体的打法和策略 5.自己主要负责的部分 6.这个项目做成的关键因素是什么？如果做不成做不成的关键因素是什么？ 7.好的产品经理应该具备哪些素质？ #秋招提前批，你开始投了吗##非技术面试记录##牛客创作赏金赛##牛客解忧铺##你的秋招进展怎么样了##关于提前批我想问##九月投秋招是不

两场面试是线上的。 一面： 时长：25分钟左右 1.自我介绍 2.项目介绍 3.接下来的学习想学到什么 4.为什么从是一个实习公司离职 5.反问： （1）这个岗位的主要内容 二面： 时长：30分钟左右 1.自我介绍 2.介绍一段项目 3.学校gis课程学了什么 4.实习比较期望什么样的氛围 5.为什么从上段实习离职 6.学校同专业的学长学姐毕业后都去从事什么行业 7.反问： （1）薪资福利等 面试

一面： 1.自我介绍 2.为什么选择产品经理这个岗位 3.为什么想做产品、产品岗的核心要求是什么 4.运营时间、覆盖人群、收益指标 5.展开说下成长最快的一段产品实习经历 6.在做上述提到的一个需求时做了什么调研内容准备 7.这个需求的收益是怎么样的 8.如何解决项目推进中合作困难的问题 9.如何去做结果验证 10.反问环节 二面： 1.自我介绍 2.讲一讲成就感最高的一段实习经历 3.如何和运营

基本上是围绕着简历来问的，体验还是很不错的 1、自我介绍 2、实习case以及校内学术项目经历的盘问--是否有成果产出以及在项目组里担任了什么角色 3、问课程成绩怎么样，学业上是否有遇到过困难 4、售前产品经理和产品规划经理的区别 5、售前产品经理需要的特质 6、未来5年内的职业规划 给大家的建议是一定要熟记自己的简历，因为一般来说产品岗都是会问简历的，问得很深入，不放心或者容易紧张的同学可以提前

面试问题总结： 1、自我介绍  2、对产品经理岗位的理解  3、认为自己有哪些优势能够适配这个岗位  4、为了这次的面试做了哪些准备 5、为什么想做产品，你的专业跟这个产品实习岗位有哪些相关性 6、讲一下你上一段实习是做什么，你负责什么内容，产出什么成果，有什么收获 7、你这个项目当时的目标是什么？你做了哪些努力达成目标？ 8、在项目中，具体介绍一下设计了什么策略，为什么这么设计   反问环节我问

个人背景：本硕保研211，三段大厂产品实习经历，都是偏B端、后端、算法。 提前批无笔试。 面试流程： 我面了三面都是业务面，聊的都挺好，然后就挂了，所以不清楚三面之后是HR面还是总监面……说啥的都有。 面试的C端产品，但是有考虑B端方向。 一面 首先，自我介绍。老生常谈了，我自我介绍比较详细，重点介绍了自己负责的其中一个项目，从项目背景、发现问题、解决问题、最后结果串起来——比较详细大概4分钟。

秋招海投后收到的第一个面试机会，名号是区块链独角兽。因为在base杭州，所以分外珍惜，但是结果不理想，自己也搞不明白是哪里不合适，这个企业面经资料少，分享一下一面凉经，当作回馈社会啦～ —趣链科技— 岗位：平台产品经理 时间：约50min 1.自我介绍 2.实习情况 2.1现在是否有实习？为什么没有考虑留任实习公司？ 2.2介绍一下实习公司主要业务？ 2.3具体实习经历的深挖。两个子平台做什么？

秋招海投两个月后的第二个面试机会，珍惜。 —米哈游— 岗位：信息化产品经理 时间：40min 邮件里提示不要泄露面试问题，所以就简单总结一下一面问了啥。约聊了40min。   面试内容： （1）岗位了解，是否知道这个岗位要做什么？ （2）投递原因，企业认同，岗位适配度。 （3）实习经历的深度挖掘，包括不限于具体工作内容，工作价值，用户分析，团队结构，研发流程，prd结构等等。 （4）反问，希望这个

美团优选事业群 - 供应链产品团队 Timeline：一面8.26 - 二面8.29 - 三面 8.30（hr面）- 四面9.7面（交叉面）- 意向9.16 - oc10.14  一面 8.26 自我介绍 抖音电商的业务模式 抖音的计划是怎么实现的 对于抖音履约方式你有什么了解 XXX需求中的不合理需求是什么？ 如果确实技术架构上无法实现or投入产出比低，你怎么处理？ 你对库存的了解（按照库位）

流程非常快，面试过程也非常舒服，实名表扬 nice nice nice 一面 30min 自我介绍 深挖简历细节 讲一个实习遇到的问题，说说如何解决的 你提到了用户画像，你之前是怎么做的？ xx功能是怎么设计的？为什么设计？ ToB和ToC有什么区别呢？ Axure使用过吗？自学的还是工作中学的？ 掌握到什么程度，简单说一下？ 之前实习中怎么做脑图的？ 反问 二面 35min 自我介绍 介绍最近的

流程：简历投递—笔试—HR面试—部门负责人面试—HR面试   笔试 行测+性格测试   电话一面 1.自我介绍 2.硕士的学习方向？ 3.英语水平怎么样？ 4.有没有了解过联影目前有哪些产品？   部门负责人二面 1.视频面试，自我介绍 2.之前有没有了解过核磁这块的产品？ 3.为什么想做产品经理？对产品经理的具体工作内容有过了解吗？ 4.认为产品经理在公司中担任什么样的角色？     HR三面

一、深挖简历，细致到每一段的实习做了什么，遇到什么困难，怎么解决 简历深挖+项目深挖：实习过的项目，我建议大家按照这个逻辑，首先介绍业务线和要解决的问题、需求的来源，比如一个大的互联网有很多事业部，你先一句话介绍事业部是干嘛的，然后你们做的是哪个产品。 例如，我在美团住宿事业部。我所在这个业务线，现在做的开屏广告以及会场这些资源位，我主要还是做增长和策略。 然后你说你作为产品价值的体现，更多就是产

timeline 3.10投递 3.21约面 3.24一面，时长30分钟 1.自我介绍 2.为什么不在上一家转正？ 3.对于上一段实习满意么？ 4.如何提出产品优化策略的？ 5.优化方案如何落地？ 6.详细说说指标有哪些？ 5.常用美团什么产品？不爽点和如何优化？ 总结，美团真的很看中对指标的理解和运用能力，看过的美团产品面经大多也都问指标相关。确实我在这方面没下功夫，挂了也无憾。而且我反复强调对

1. 自我介绍 2. 在实习的经历和事件，有哪些收获和遇到了哪些问题？ 3. 情景题目：在实际工作中你是如何避免项目按时交付不会delay的？ 4、在实际的比较大的项目，比较长周期的开发中，可能技术人员开发到一半发现架构有问题需要推倒重来，你怎么防止这种问题？ 5. 计算机网络课程中的TCP、 UDP协议了解吗？ 6. 是否学过Tableau这类产品经理必备技能？ 7. 如何发现需求？如何确定功能

国际化广告投放产品岗   1. 自我介绍 2. 为什么想做产品经理 3. 在我看来产品经理是什么样的，我为什么想做 4. 项目背景、承担的角色，项目内容，出现冲突的时候怎么解决，举一个具体的例子。 5. 项目具体有哪些指标，得出了怎样的结论，怎么得出的结论，哪里做的不够好。 6. 我在项目中的角色，是完成任务的人还是主导决策人，之前有没有对接的经历 7. 最喜欢的产品：为什么，产品做得成功的原因，