《运营》专题

三面 1．你认为微信视频号的商业化平衡做的怎么样？ 2．如果没有做太多的流量曝光，GMV增长是怎么实现的？ 3．实习2产品的用户是谁？竞品有哪些？ 4．在做数据分析时，有没有过发现真实世界与感知世界的不同得经历？即数据异常。 5．你做产品运营的最开心的点和最不能接受的点分别是什么？ 6．你是一个情绪很稳定的人吗 7．你现在还在实习吗？有转正机会吗？大概会实习到什么时候？ 8．你选择贝壳的原因？ 9

一面（预感要凉了，但不要好不好） 1、自我介绍 三段自我介绍（可以参考大客户销售面经一） 2、介绍一下最成功的项目经历 一句话介绍背景+行动+结果 4步走：冲突（矛盾点）+渴望（你想如何改变，而不是老板安排）+行动+结局 3、项目深挖：讲了这么多，介绍一下项目中最关键的点是什么 4、针对实习经历，你认为学到最重要的点是什么？ 自行发挥吧哈哈 5、这个工作需要跟多个部门协调，举一个你多个部门协调的案

用时：一天 10点投递简历 11点半hr加微信 确认投递岗位后约了周四业务面 2点面试 时长30分钟 当天晚上五点半确认入职意向和入职时间等事项 Hr 口头给了offer 面试过程很顺利 面试官没有问很为难的问题 1.自我介绍 2 对蔚来的了解 3.对以往工作经验的挖掘 主要问了我过完几个0-1体系搭建的经验，因为这个岗位招的人就是要做一个全新的方向 从0-1搭建 4.个人资料的了解 为什么工作后

一面 推荐喜欢看的电影+理由 对岗位的理解 岗位需要什么技能 如果一直做重复性工作是什么想法 二面 最近有什么比较火的影视作品，为啥会火 然后就是基础的到岗时间啥的 能记得的就是这些，感觉整体会比较注重对岗位的理解和一些运营的sense 当然我自己面的还是挺拉的，做hr的小姐妹在旁边看我面，看完就说我凉了 还好我机智了一把，cue到极米app里面的影视内容 可能这样才被捞起来的55 有1说1，进来

#运营人求职交流聚集地# 整个vivo的流程timeline：群面-业务单面-hr终面，时间集中在9月底两天内完成，终面之前的每轮面试都会在结束后半小时内给反馈，算是秋招遇到过流程推进最爽快的公司了。 轮次：hr面 时长：40min 问题： 1.对学历、绩点、在校表现进行提问 2.实习经历： - 最有成就感的经历是什么？ - 团队合作案例，追问：角色定位是什么，哪些部分是自己主动推进的，遇到过什么

#运营人求职交流聚集地#个人BG: 985+海硕，之前有4段互联网运营市场方向实习，后续展开的问题会一定程度基于个人BG~ 问题1：（之前有游戏公司内容营销实习经历）问了我当时做的具体内容，要求我举一个案例 问题2：（问到了第二段实习的经历）当时在xx游戏项目组，做了哪些运营活动 问题3：询问了我之前运营实习中的数据相关问题 问题4：是否会使用产品原型工具，会用哪些 问题5：平时关注游戏社区吗（类

#运营人求职交流聚集地#个人BG: 985+海硕，之前有4段互联网运营市场方向实习，后续展开的问题会一定程度基于个人BG~ 问题1：介绍一个参与度比较深或者是你感悟比较深的项目，之后又问了一些项目里的细节，不是很难但是需要自己对项目有整体全面的认知与复盘 问题2：当时做这个项目之前有定目标吗，你觉得有达到你的预期吗？ 问题3：在当时的实习经历中遇到了什么困难，如何克服的？ 问题4：去复盘这个工作，

成就感最大的经历 深挖实习项目 优点缺点 职业规划是什么 有看过岗位jd吗怎么理解 #美团优选##互联网[话题]#

我的岗位是有道事业部的小红书内容运营实习生， 投递简历3天后，我过了初筛，再过2天，我接到HR的电话，问我有没有时间，我说有，就直接开始面试；当时我在厕所sos 面试问题汇总 1.自我介绍 2.为什么选择这个岗位 3.公司给你一个账号，你会怎么做？ 4.深挖实习经历，问的很细，问到我沉默···· 5.印象最深刻的项目 在项目中的角色 6.有没有遇到困难 如何克服困难 7.介不介意这是一个日常实习（

自我介绍 介绍一下平时主修的课程，是否有学过一些跟计算机相关的课程？ 介绍一下学校做的科研项目 科研项目一共有几个人？你负责什么角色，起到什么作用？ 介绍一个之前实习的项目？ 实习半年觉得最大的成长是什么？ 有没有遇到过自己没有主动去跟进，然后被别人push，压力很大不好解决的事情？ 分别介绍一下觉得做得好的产品和做得不好的产品？ 设计一个电商&支付类的产品？ 有没有做过模块比较复杂的产品？ 对火

介绍下自己，双非一本，农林类院校农林专业大四就读，无大厂实习经验，自己有运营小红书账号，破万粉。 我面试的是快手旗下新开粉条内容运营，一面是电话面试，是hr实习生面的，听声音和我年纪差不多大。 面完后她说我好厉害，我就知道这把稳了！二面是hr面的，就是我直系领导。 二面 30min，问到我怀疑人生····· 1．自我介绍 2．实习经历询问，简历深挖，做了什么，取得了什么成就（挖了15分钟） 3．为

个人认为二面是最难的一面，因为是部门直属leader面，会涉及到很多专业性上的问题，沟通方式非常的“坦诚清晰”，会直接告知面试者做得好的地方和出现问题的地方，对抗压能力有一定要求。 🔵形式：飞书视频面试 👩‍🎓面试官：业务面（进入部门的直属leader） ⏰时长：30min 🗣自我介绍： 面试官要求做一个1min左右简单的自我介绍，但是我还是按原来准备的说了三分钟左右（现场改会有点紧张）

上次大家想看看我是咋回答的，今天分享给大家运营模板，大家可以结合自身经历去说 面试问题和满分回答我都整理好了 1、请简单做下自我介绍 回答思路：介绍你的基本信息，提炼出你的亮点，展现有事实支撑的技能，用经验说明自己的能力和岗位匹配以及对工作的热情。 2、你是如何理解新媒体运营这个岗位的？ 回答思路：新媒体运营主要是通过各大新媒体渠道进行内容创作发布，为公司带来流量及转换。一般来说，公司设立这个岗位

#运营人求职交流聚集地# 西部证券是陕西唯一一家上市证券公司，平台大、前景广，岗位是理财经理助理，需要有证券从业资格或者是对口专业的，我虽然不是对口专业也没有从业资格，但之前有考过会计证，并且有较强的营销策划能力，所以在初面时着重了自己的优势，并且表达了自己会不断深造，结合公司实际所需考取相应金融类证书，不断提升自己。二面主要是针对理财产品提问，如何与客户打交道，怎么提升业绩等，建议在面试前多积累

【面试形式】：1V1 【面试时长】：10分钟 【面试问题】： 自我介绍 过往经历深挖 对岗位的理解 【面试复盘】： 一面主要是筛选符合岗位特性的候选人，问的问题相对简单，没有对业务能力进行过多的考查。 只要按照岗位JD，针对性的展示工作能力即可。 值得注意的是，视频运营岗位是对国泰君安君弘APP的运营，所以在面试前最好要对app有所熟悉。#运营人求职交流聚集地#