记录一下一面and二面经历。 我的Nokia之旅始于一个月前北邮人的就业网站上看到的nokia链接,只是抱着试试的心态给他们投出了我的简历,当然投了n个职位,到后来去面试我都不记得自己曾经投过了,呵呵。 大概一周后收到了面试得invitation,是邮件形式发得,落款看得出来是个老外,职位是技术支持,当时也没想太多,因为前几天都在忙着准备 Intel得面试,对老外得面试只是试试得心态,我得面试是早
技术面之后就是HR assessment,也就是Nokia的人力测评,可能和别的外企不大一样,是对人的素质的一个综合评估,要持续一整天,这个环节还是会刷人的,去之前我也上网搜了一下,知道主要是一个动物园的项目,心想Nokia也要变变吧,结果证明我错了,还是动物园,呵呵,测评有四部分:动物园+智利测试+情商测试+HR面谈。 人力测评一开始是让我们六个人做一个项目,建造一个主题动物园。大致的意思是:有
茄子科技 9.7 运维开发一面 自我介绍 TCP 三次握手建立连接 TCP 四次挥手中 time_wait 和 close_wait 分别是什么状态及存在的原因 mysql 索引底层数据结构 mysql 事务 -> 特性以及隔离级别 考了个最简单的sql语句.. select * from student where name = 'xxx'.. Redis AOF 和 RDB 的持久化 分别有什
#诺瓦技术支持(全国)一面# 1、自我介绍 2、问简历上写的专业课(基础知识,有可能挑几个知识点问你,有可能让你简单讲讲这门课) 3、问简历上写的技能 4、问简历上写的校内担任什么职务或者什么校内活动经历 5、再挖一下经历中最困难的情况是什么,怎么解决 (我个人重点体现了自己冷静应对,同时把迅速解决问题放在首要位置,因为这是技术支持需要的) 6、对技术支持的理解?你觉得你可以胜任吗? (本质上这个
今天进行了二面技术面 #面经# , 面试官人太好了让我不得不写 先是问了网络tcp udp 怎样解决家里Wi-Fi 慢 之后问了操作系统 如何清理分区 然后又问了项目和困难解决办法 总之 中间我有不会的 面试官都说没关系 可能是我问的你不太擅长 态度好到我真的很不好意思 为面试官的态度写的面经 不论结果怎样# #深信服#
就一个面试官,没有日本面试官,也没问销售!!!估计凉了。 1、自我介绍 2、为什么选基恩士 3、你有什么优势 4、工作点选择
面试流程: 1.自我介绍 2.对技术支持的理解 3.有没有什么比赛经历,展开讲讲 4.看你经历更适合做销售,为什么不投递销售(会针对简历上的经历来提出问题) 5.你大学学了哪些专业课 6.你对自己未来3年的规划是什么 7.定岗杭州能接受吗 8.对加班怎么看待(回答之后hr会展开说明技术支持这个工作会根据客户出现不定时加班的现象如:原本6点下班,但客户那边有问题,就得去和客户沟通,解决问题,会问你能
技术支持(交付/维护/运维) 2023.2.28交付工程师(一面,5人群面一个小时) 1、自我介绍 (简短精炼,针对岗位职责,列举自己的优势) 2、对交付工程师的理解? (答:交付就是去客户那边,负责项目实施交付和管理,提供技术和业务上的解决方案。) 3、看你有很多项目以及实习经验,你怎么调节你的时间的? (答:我会把学习和实习分开来做,实习一般都是学习之余,例如寒暑假,包括我所做的项目、我参加社
本人海外本,接触的游戏都是FPS,吃鸡类和少量手游。6月投递了博乐科技的策划,做完笔试给HOLD了,因为到岗时间不符合。 7.28接到HR通知约面试。 8.4一面(40 mins) 1.自我介绍 balbalabala 2.为什么做游戏策划 3.策划是干什么的?需要什么能力 4.Cash Frenzy游戏里面有哪些策划,说一下这个游戏其中一个模式(因为我自我介绍提到了有接触过这个游戏) 5.还玩过
1.自我介绍 2.手撕:给一个数组nums=[4 3 2 3 5 2 1]和整数k=4,问能否将nums分为k个等和的子数组,如[5] [4 1] [3 2] [3 2],可以的话返回true,给2-3min思考,然后跟面试官交流一下思路之后在本地ide写代码 有点紧张,一下子没想出来,说想到了分成两个的话可以用01背包,然后面试官提示这样的话可以多个背包,然后写了回溯,快写完的时候被叫停了,说知
一面 40min 拷打项目,开源经历(一直问) linux常用命令,cpu mem性能调优 Prometheus,PromQL怎么用,常用的聚合函数。grafana仪表盘自定义,Prometheus怎么配置告警通知。 mysql慢查询优化方案,redis分布式锁 死锁产生原因,死锁解决方案。 docker应用场景,镜像和容器的区别,两个容器如何共享数据, dockerfile优化方案。 k8s架构
最近去参加了一场招商银行的面试。第一轮是群面,有的房间是做游戏,我的房间是进行4v5的辩论,有几位同学表现得很积极,也有很多人想当,因为我发言比较多,最终成功通过了。第二轮是半结构化面试,要求介绍简历上与算法相关的项目,还问了一些常见的HR问题,包括对996工作制的看法。第三轮是主题汇报,晚上6点发题,第二天早上6点前截止。面试时面试官指出我有个部分做得不够详细,最终这一轮结束后没有收到offer
时间:9月21日 地点:武汉华美达光谷大酒店 提问: 1.自我介绍 2.拷问简历上的项目 3.(其中一个)项目主要做了哪些内容? 4.在项目过程中有没有遇到困难,是如何解决的? 5.生活中有没有自己特别感兴趣的事情,自己钻研过什么? 6.是更偏向于钻研某一件事情,还是偏向于学习更宽广的知识?(建议回答钻研) 7.你觉得相比于研究生,自己的优势在哪里? 反问: 1.对于应届生的培训体系和流程 2.技
做一个自我介绍 针对你的简历,能否详细说明一下你的项目经历? 在之前的工作中遇到过哪些困难?你是如何应对的? 你认为在沟通中能会遇到哪些问题?你是如何解决的? 你的英语口语和阅读水平如何? 你对未来的职业规划是怎样的? #非技术面试记录#
1、Linux中修改文件的命令 2、手写基本的SQL语句,用select、group by、having,order by串起来写一个 3、共享屏幕手写json格式;json格式有什么优点 4、你认为你在软件测试方面有什么优势? 5、项目描述?为什么要做?做的过程 6、你了解的自动化测试框架有哪些? 7、自动化测试如何验证结果? 8、蜂巢快递柜设计测试用例? 9、做接口测试的流程? 10、Modb