问题: 自我介绍 优缺点 别人怎么评价你 转向数据分析的契机 实习和竞赛哪个更印象深刻 实习中遇到的困难和解决的方法 对岗位的期待 反问 会不会影响学业 到岗时间 非常快,加起来20分钟
亿航智能 视觉SLAM算法工程师 时间:30分钟 自我介绍+项目介绍(项目定量分析结果) ORB2缺陷及如何进行改进(思路);IMU预计分原理及意义;手眼标定原理; C++:子类如何调用父类函数 shell:如何返回函数的值,如何查看命令的退出状态码 给定一个旋转轴和姿态,姿态用四元数表示,如何求解姿态变换 反问:视觉SLAM场景及应用 个人感觉回答的不是很好。。这段时间还是陆续会有面试,所以准备
简单分享一下面试经验。 上海飒智智能 简单自我介绍;项目经历和实习; 主要问了一下项目经历,包括slam算法框架,机械臂抓取和识别(实习项目),基本编程,项目中遇到的困难,传感器标定,代码部分没有重点问(可能我太菜了hhh) 总体来说,公司规模不是很大,但是团队比较专业,也有大佬;也有SLAM研发团队,专业上比较对口,当然也有用机械臂做抓取任务的 细红线(实习岗位) 简单自我介绍,项目经历和实习;
第1⃣️次发帖子 分享一下专业交互/体验设计师方向面试 【时间进度】 7.6 脉脉收到高级体验设计师邀请,发了简历聊了一下就约了一面 7.7 下午收到hr电话约专业一面 7.8 *视频 专业一面 7.9 *现场 专业二面(设计总监)+ hrbp面 7.12 hr电话又聊了一下公司相关 【视频】专业一面 简短互相自我介绍 介绍作品:中间有打断询问(我也比较喜欢这样 要不后面会忘😂 职业规划相关
你们要的前端面试经验来了,三个人面试我,两男一女,首先,做个简单自我介绍。介绍完,女面试官首先问我前端问题。 1、埋点是怎么做的?用于什么业务? 2、组件传值的方式? 3、白屏怎么优化? 另一个面试问我Redis 和Swagger有什么缺点, 因为我简历写了会用Java,有登录模块经验。 结果答的不算好。 然后,我问了两个问题,就不问了。 面试一共10分钟,草草结束,估计走个场,笔试可能重要些吧!
面试岗位技术支援工程师 面试是单人面试,一个早上就我一个人,整个过程一共经历了4轮,大概4个小时。 首先第一步是做笔试卷,大概是一个小时,主要考核思科路由器命令,对网络技术的理解。题目有中文题、英文题。 由于公司有大量海外客户,所以对英文水平有所要求。所以题目还会有网络方面的中英互译题。 题目难度一般,大概是na水平就可以,有数通、云、安全等方面。 然后第二个环节是一面,面试官会通过刚刚的笔试,询
单选题12道 基本都是游戏常识,有出现牛客题型练习中的题目,多刷刷题还是有用滴~ 数学题2道 数字逻辑推理,都比较简单,需要列出计算过程 主观题4道 1.网易2014年的题,说有个10年资深老玩家交易受骗丢了一个装备,但是公司规定这个装备是不能给他恢复,但是不给他回复很可能就会失去这个老玩家,作为游戏运营你会怎么处理这件事 2.列举几个常用手机应用商店,并分别说说他们的用户特征 3.设计一个新年期
#设计人的面试记录# 设计面试经验~#交互设计 没想到我也有写经验贴的时候,我开始的时间比较晚(大约九月10号左右),目前参加的面试寥寥无几,不过还是说一下面试经验。 目前参加了华数传媒的面试(走到最后,在等流程) 公司笔试题是专业题(九月底投的,笔试题实在十一假期里), 让你做一个智能家居的APP,可以理解为从0-1的设计稿。需要出低保真设计图,我当时顺手把交互动作也给做了,-起提交了,没多久就
分享一个阿里体验设计岗的非常规面经。 终面遇到的面试官和春招的时候是同一个,属于大部门的设计总监,气场十足。春招的时候就对这位总监印象深刻,他完全不按套路出牌,问的问题都深刻且犀利。那次的压力面压的我体无完肤,问的我漏洞百出,几乎成为了我这半年来的梦魇… 所以时隔半年再次狭路相逢,我真的是卯足了劲想证明点什么… 但这次他依旧是不走寻常路,上来都没有给我机会自我介绍,直接让我聊这半年来的成长,自己在
leader初面(15min) 1、自我介绍,要求突出自己的能力 2、挖掘简历(主要问一些面试官觉得有疑惑、感兴趣的地方) 3、你在大学生做了这么多事情,怎么安排自己的时间? 4、针对简历中大项目:项目是否落地?没有落地的原因是什么?你们的人员分工是怎样的?PRD是否有带过来?UI是用什么画的? 5、针对简历中的大项目:需求怎么确定的?分tab简介一下功能?首页怎么设计的?为什么要那样设计?( 重
如果是投递服装设计岗,一定要把作品集做好,所有的公司服装设计岗都是需要上传作品集的,接下来公司一般会让做画图的作业,可以去了解这个公司的设计风格、对标品牌的设计风格以及国外有相似风格的大牌,再去完成作业,相对来说通过率会高一些。 1、你为什么会选择这个职位/你对这个职位有什么了解(高频!去看职位的职位描述,同时结合自己的经验) 2、你认为这个职位需要具备哪些能力(高频) 3、你认为你有哪些优势可以
一面前期: 选面试的时间段,十个人一组无领导小组讨论。 研发岗的题目有“设计一款疫情下/适合8090后的家电”“给现有的家电增加一个新功能”“设计一款新的智能家居”我制造岗的就是方案题,就是说一个工厂因为什么原因出现了一个什么问题,然后你们要怎么去解决 一面当天流程: 到达后扫码签到后交两份纸质版简历➡️按照交简历时排的号候场排队➡️进去后按照顺序围坐在面试官面前,每个人面前有对应号➡️宣读面试流
提前批开始了一段时间了,在互联网方向面试了多家公司,一些小小的经验分享 经验感悟 1. 小厂不一定好过 在我面试过的公司里面,我觉得反而是大公司更容易通过,这可能是由于大厂在简历筛选的过程中会更倾向在简历筛选的过程中更严格地执行对上家公司的体量和学历的过滤,导致本身进入面试的人数不够多,同时大厂招人时可能没有小厂那么精打细算,且更注重项目经历,相比之下,中小厂对算法及基础知识的考察和项目的考察我感
8.5号一面,8.8一面挂 1.聊天 2.mq如何解决重复消费 3.多态 4.类加载过程 5.双亲委派机制 6.一个树形结构的数据,如何设计一张表存储?如果要渲染这棵树,查询的sql应该怎么写? 7.http状态码 8.spring与springBoot 时长:28分钟 发面经,攒人品
一、字节跳动广告创意部前端一面凉经 首先,面试官向我介绍了部门的一些情况,包括部门业务涵盖的地区,主要工作情况,业务方向。 然后我也根据我的简历自我介绍了一下。 然后,面试官根据我的实习和项目经历问了一些问题,主要是以下几个问题: 1. 实习的工作内容主要是什么(这里我一开始回答的比较简略,应该要突出重点,详细说明,让对方get到你在做什么) 2. 看你很多项目中都担任了PM,PM工作对前端有什么