《欢聚时代》专题

9.1 一面 (1h) 自我介绍+实习经历 js基本数据类型以及类型判断方法 为什么 typeof null==object以及typeof原理 flex布局以及常见的display有哪些 行内元素与行内块元素 触发回流(reflow)的条件以及改变font-size会发生什么 object与map区别 promise相关以及常见方法 垃圾回收机制以及内存泄露解决方案 浏览器有哪些进程，针对于不同

timeline ----------------- 2024.01.24一面 1. 自我介绍 2. 介绍一下印象深刻的项目 3. 项目开发的一个生命周期（需求分析，技术设计，测试，上线） 4. 实习过程中，有遇到过一些进度上问题或者上线风险的问题吗？有遇到过延期的问题吗？ 5. 作为项目负责人，组队的同学出现进度的问题，找你寻求帮助，你会如何解决？ 6. 有遇到哪个具体的例子走过这些步骤的吗？

整个过程面试官很有礼貌，很轻松。去到公司先签到，签到很麻烦需要扫描二维码填写很多资料，填完资料开始等着面试官过来就行了。 面试官问的面试题： 1.自我介绍 2.上一段实习经历 3. 做过哪些项目 4.介绍一个你认为做的最好的项目？ 5.作品集中你认为你有什么设计亮点？ 6.你对公司有什么了解？ 7.你还有什么想问的吗？

Q1:自我介绍； Q2:给一个微信付款的支付场景，如何测试？ Q3：问了下性能测试（我说我只是了解，还没有深入）； Q4：分库分表有哪些测试点（分库分表没有了解太多，随便说了点） Q5：TCP三次握手的过程； Q6:TCP-IP4层协议栈介绍一下； Q7：进程与线程的区别；Q8:LInux一个命令，说的一般般； Q9:sql语句：薪水表：查询前三高的薪水； Q10:部门表，查询人数前三高的部门；

感觉凉了呀，只面了25分钟… 基本都是问项目 在项目之外问了一下:如果页面出现了白板是什么问题，http有什么缓存→从url输入页面有什么问题，你平时是怎么开发怎么调试的，怎么做路由捍卫，怎么做组件化开发。 得知我是前后端都是自己写，而且是先写后端之后，说公司有需求都是前后端同时开始，那要怎么办呢？ 然后给了我一道笔试题，给一个数组，按照要求写出树，我数据结构和算法基本没学，只能凭感觉说用递归写，

一面（25min） 自我介绍 介绍项目 项目优化手段 详细讲讲长列表的优化 懒加载和虚拟列表 首屏时间优化在哪看 怎么配置的代码分包 cdn 是什么 js 闭包的理解，实际使用场景 防抖节流是什么，实际用在什么地方 （接上题）滚动条和搜索框分别用防抖还是节流 vue3 diff 算法 vue2 vue3 实际使用区别、响应式原理区别 webpack 有哪些配置项 跨域问题解决方式有哪些 一周能到岗

> 这些都是身边同学真实的面试经历，我只是一个整合者哈（已得到同学的同意才发布 ## 一面（技术面） 因为是线上面试，忘记录音了 ## 二面（主管面） 1. 自我介绍 2. 为什么选择测试，看你有相关的开发经历？ 3. 确实不走开发了吗？测试实习可能对开发没用 4. Jmeter压测的整个过程有出现什么问题吗？如何解决的？流程是什么？ 5. 接口吞吐量是多少？ 6. 测下单接口的性能接口测试，你会

watch和computed区别  react事件和dom原生事件区别  react16以后fiber架构流程  redux的state改变，而不是用新的数据，会不会发生变化  useCallback接受的数组，如果是object，属性改变，那会不会改变  useEffect和useLayoutEffect的区别  ts范型啥意思 vue、react区别  webpack treeshaking干

6.28二面（面得太差了，面试过程直接挂我了，测试八股背得不够熟） 1.自我介绍 2.项目 3.网页上有一个按钮，如果前端用户疯狂点击，如何处理幂等。 4.给一个二维码，如何测试。（不同角度扫描，二维码过期等思路出发，但是我一下子没想到） 5.一个bug日志应该包含哪些内容 6.bug的优先级 7.数据库连接、索引、事务。 总结： 测试八股不够熟，从测试用例开始想不出来，后面就开始慌了，导致很多东

面试官很好，没有难为我，并且很仔细的介绍了实习工作内容

一共两轮技术面一轮HR面，第一轮面试hive 问题居多，第二轮hadoop 问题居多，整体来说问题不是很难，方向为数仓。 一面: 11.30下午 牛客网面试 30min 自我介绍 数仓项目介绍 什么是全量表，什么是增量表，以及应用的场景 了不了解拉链表，讲一下拉链表如何生成 什么是内部表，什么是外部表，有什么区别 Hive中小文件形成的原因及解决办法 Hive SQL的优化方法 讲一下熟悉的窗口函

面的岗位是平面设计师   第一轮面试   感觉是hr在boss上初筛你的简历，正常来说会打电话问问你的基本情况   以后约面试时间（联系我的hr在boss跟我大概聊了会，就没有她打电话过来的情况，   直接加了她wx约的面试时间） 第二轮部门领导面 大概20分钟左右   视频面试（我自己开了摄像头）   1、自我介绍   2、问实习经历（简述你之前实习的工作内容）   3、介绍作品集里面你最满意的

个人觉得产品运营是互联网运营里面最难的，但是是也含金量最高也是最重要的，所以见到有机会的话还是会想去尝试一下，但是个人觉得产品运营还是学编程的同学更适合，因为产品很对情况下要和技术人员沟通产品逻辑，这也算是一个难点。 1.自我介绍 因为没有相关经验，也只能用一些通用式，如果你不知道在面试一个岗位的侧重点应该怎么选的化，突出自己的逻辑能力和交流能力准没错 2.你认为什么是运营 拉新促活留存付费转化四

个人推荐的话有得选择的同学，第一份运营实习真的要尝试一下产品运营，产品运营在整个运营里面起到比较主导和关键的作用，能对接和接触到的人也十分多，能重新的从底层了解一个产品或者玩法的构造，这是相当不错的。 1.自我介绍 因为没有相关经验，也只能用一些通用式，如果你不知道在面试一个岗位的侧重点应该怎么选的化，突出自己的逻辑能力和交流能力准没错 2.你觉得觉得思维怎么样 不算特别差，这里不能过分的贬低自己

1自我介绍 2简历深挖，这里主要让我把前一段的工作内容大概说了一遍，并问我了解不了解其他正式员工的工作内容，最后让我一句话总结前实习的工作内容 3对欢聚的了解，问我hago软件上的直播类型，游戏类型 4英语问答，问题是关于跨文化交际的，我回答的稀碎 5 case分析，情人节快到了，需要策划一个项目让主播们都参与进来，你会怎么策划，增加观看人数和打赏金额？ 6 接着case，活动结束了，你会分析什么