测评 北森 进QQ群面试的,早上九点 两位面试官 1.自我介绍 2.你的简历中没有偏向实体产品的研究经历,可以讲一个你过往项目中,偏向实体的研究经历嘛? 3.针对简历的某个项目深挖 4.你对格力产品的了解,最喜欢的特点,有哪些不足 5.你生活中还用到那些品牌的家电,讲讲他们的不足和优点 复盘:没提前对家电产品有了解,我当时说的观察其实早就有成型的产品了
调查新用户体验和痛点,应该用什么数据分析思路? 问卷在做的时候就分维度了,包括ui操作难度等等,在分析的时候除了做比率分析还要做什么分析? 是要结合用户画像分类做体验和痛点分析吗? ps:这是一道面试题,当时我是懵的,现在还是。 #用户研究##用户调研##游戏##用研#
刷了一下好像没有人分享,那我就来分享一下吧! timeline:8.11投递—9.5笔试—9.13一面(hr面)—9.14专业笔试 从投递到笔试隔了太久,以为挂了的时候突然发来面邀,我投递的部门今年秋招有两轮笔试(行测和专业笔试)、2-3轮面试(取决于后两位面试官时间是否能凑到一起),目前进度到专业笔试了,浅浅分享一下一面(hrbp面)。 1.自我介绍 2.介绍一下过往的研究经历 3.(因为我没有
一面 40min: 自我介绍 扣简历细节,问相关的实习经历(以下基本都是实习内容追问) 怎么做定性研究的? 之前的实习中具体怎么做焦点小组访谈的? 问卷怎么设计的,设计了哪些问题?为什么要这么设计? 结论怎么得出来的?从哪些数据指标的出来? 怎么做数据分析的?用了哪些工具,介绍一下。 世界杯接近了,抖音拿下了版权,如何设计一个方案吸引用户在抖音上看世界杯直播?具体说说(回答的是竞猜活动和游戏引流)
面试题: 自我介绍 你对这个岗位的理解 为什么不投游戏策划岗位 深挖简历 是否有过调研经历 其中是否会有误差,如何弥补误差 游戏经历 反问 思路: 面试题权重: 自我介绍:10分 你对这个岗位的理解:20分 为什么不投游戏策划岗位:15分 深挖简历:10分 是否有过调研经历:15分 其中是否会有误差,如何弥补误差:15分 游戏经历:10分 反问:5分 避坑经验分享: 自我介绍:突出与岗位相关的经验
👥 面试题目:一面 1.自我介绍 2.投递了哪些岗位?为什么想做用户研究? 3.你认为访谈有哪些注意事项?最近一次调研中印象深刻的事情? 4.你是如何进行数据清洗的?(简历项目相关) 5.你运用过的数据分析方法? 6.如果要分析不同性别的满意度是否存在显著性差异,应该运用什么方法(检验)? 👥 面试题目:二面 1.自我介绍 2.对于用户研究的了解? 3.如果要分析不同性别/不同比例的人群的满意
自我介绍 投递了哪些岗位? 为什么想做用户研究? 你认为访谈有哪些注意事项 最近一次调研中印象深刻的事情? 你运用过的数据分析方法? 用过什么数据处理软件 已经拿到offer啦,感谢快手收留,等待上班中~#非技术面试记录#
凉经,二面面试体验很不好。 一面是单面,1个小时,面试官很专业也很友善,面试内容跟已有的G社战略面经类似。 二面的预计面试时间为1个小时,但面试官迟到了快20分钟。是联系HR后赶来的 1.(没有自我介绍)面试官念了一下简历上的学校,要求介绍学校和专业背景。 2. 念了一下简历上的实习公司名称,问未来职业规划。 3. 没有问其他简历相关的问题。直接问玩过什么游戏。 4. 提到卡牌类游戏。问卡牌类游戏
面试官提问 1.职业规划:看你的专业其实是金融,金融和大数据双专业,然后本科也是金融方向的,你未来的一个职业规划会是比较偏向于什么方向。 因为我之前干过金融,投行证券,觉得这个行业落地闭环周期很长。没有什么成就感,反而会有一种心底发虚的感觉。然后对我在互联网接触下来的话,感觉就是自己之前做过的分析的话,可能闭环下来什么的效果都是比较好比较快的,这样一个事情就比较有成就感。 2.实习感受:你上一段实
1️⃣面试问题: 1-自我介绍 (主要问了两个竞赛的问题,估计是因为我当时的简历上面只有几个比赛) 2-市场调研:在做腾讯产品设计比赛的时候,你们的市场调研是实际获取数据还是自己YY? 3-调研方式:你们是选择什么方式进行调研的?(问卷) 4-问卷相关: 问卷问题是什么--分为了几类(3类,说了一下内容)--有对数据进行处理吗(无,因为菜)--实际投放问卷和有效回收数量是多少--通过什么方式进行问
一轮面试其实是先邮件发过来了需要提前准备的面试题,3选1,我当时选了大疆未来3-5年最大的竞争对手是谁,为什么? 三个题目都不太好答,考前需要查很多资料准备。 二轮面试: 1.自我介绍 2.现在有一款VR产品,针对这个产品说说受众的画像以及你要怎么做调研。 3.你觉得硬件产品的主要获取数据渠道有什么 4.做过竞品分析吗?针对大疆的一个xx产品,你觉得做竞品分析应该关注哪些数据? 5.你通过做什么来
本文向大家介绍你是怎么做用户调研的?相关面试题,主要包含被问及你是怎么做用户调研的?时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 考察用户调研和访谈的能力,可以从以下几个维度分析: 明确调研目的,选择调研方式:用户访谈(电话、线下、圆桌访谈、微信)、问卷调研; 确定调研的对象,怎么找到你需要调研的对象,即调研的目的是什么,根据目的是寻找调研对象; 准备好调研问题和提纲; 调研结果收集和分析,形成调研
一面/mentor面 1、自我介绍,因为我本身是社会学和岗位比较匹配,所以特别强调了自己学到的工具和有过类似经历 2、围绕过往经历中和定性/定量分析的项目进行提问,我的回答中提到了对一份问卷的设计、处理数据的工具、数据分析的思路、以及最后的结果。 3、什么是商业化? 4、平时用字节的什么产品?追问在抖音上主要会刷些什么? 5、对于字节的工作强度会有什么concern吗? 6、觉得自己的性格是什么样
之前发了vivo拿到录用通知的帖子,总体来说相对于今年的形势已经很满意了,之前有朋友说分享一下经验,我就写一下面经好了~ 市场与用户研究经理,产品类,岗位base上海,中央研究院,用户创新实验室,战略用研方向,参与XR项目开发与研究。 流程:线上测评-群面-专业面-hr面-意向-offer 今年虽然疫情形势还是复杂,但是vivo还是线下面试的形式。好处的话就是流程飞快,两天面完三场~ 首先是群面。
楼主大四,数据科学与大数据技术专业,目前找工作中,岗位数据分析,除了一份简历笔试什么都没准备反正。 虽然有过一段数分实习,但这确实是楼主第一次做笔试题,同时对游戏公司不太感兴趣,看了友友分享的帖子,这家公司也emm...所以这次笔试就当长一下见识吧,记录一下需要的友友可以看看。 笔试分为三部分:综合选择、费米估算、业务问答。 综合选择:感觉全是统计学的知识,正态、分布、计算反正就是统计学的,楼主大