《运营商》专题

对欢聚集团的了解 为什么申请产品运营这个岗位 深挖简历（如何做的社群分享，详细策划流程，引流过程） 对推文各个模块和结构的设计和分布你是怎么做的 运营活动遇到突发情况怎么办 原先是金融实习为什么换方向 能接受加班吗？对996怎么看 有没有做过push推送相关业务 公众号推文的意义是什么？ （只记得零星的问题了 每次面完都觉得自己很丢人慌的一匹、语无伦次的#面经#

本来投递的不是仓储，原本投的岗一直没有推进，就在牛客上投了下仓储，请HR帮忙推进我原本的岗的进度，然后被告知，卡着一直没动，她就帮我把简历要去仓储推进了。 11月7日HR张告诉我把我简历要过去了 11月8日下午2点打电话+发邮件通知我当天下午6点面试 面试： 2v1业务+HR 总共40分钟左右 ①自我介绍 ②挖简历 先问的我大一做的一个快递相关问题的调研 再问我简历上的一段实习 做了什么（没有问我

1. 自我介绍 2. 深挖在A厂做过的活动项目 3. 深挖在B厂做过的直播项目 4. 有过什么达人孵化的经历？ 5. 你认为抖音的用户群体是什么？ 6. 觉得抖音的热榜由什么组成的？ 7. 做过短视频类策划吗？ 8. 怎么拆解一场直播的数据？ 9. 抖音上关注什么达人？ （尴尬的是我说我跟着算法刷首页，半天憋不出几个名字） 10. 为什么没有选择在前司转正？ （嘴上：我更喜欢字节。实际：前司没给机

（1）面试官自我介绍，所属部门--拣运。 （2）你获得的xxx奖，xxx特等奖，是什么样的名次，在学校是什么地位？ （3）大学最有成就感的事情？ （4）老员工经常悄悄的偷拿公司原本给客户的物品，他作为你的好朋友，你怎么办？你会向公司领导反馈吗？（反复询问细节） （5）面对一项工作你不能完成你该怎么办？（反复询问细节） （6）你在大疆实习收获了什么？在大疆的实习最不能接受的事情是什么？你怎么处理？（

三面45min 1.自我介绍 2.深挖实习经历 3.实习过程中有没有矛盾点，怎么解决 4.高中在哪读，为什么选择出国 5.为什么选择互联网，为什么美团 6.还有没有投别的，有没有offer，其余的流程进展如何 7.反问环节 HR终面45min 1.自我介绍 2.毕业时间确认 3.深挖实习经历 4.职业规划 5.为什么选择上海，家里人是否支持 6.兄弟姐妹工作情况 7.有没有offer，其余投递的流

发面经攒好运~面试时长半小时，七个工作日内出结果😄 自我介绍 认为自己办的最成功的事情 玩过什么游戏（段位，为什么能长线运营） 校园经历遇到的困难，如何解决 实习遇到的困难，如何解决 游戏赛事和社群对游戏运营有什么作用 #游戏运营##25届网易互娱暑实进度#

电话口述sql谁懂，下定决心好好提升我的sql能力！！！💪 1.自我介绍 2.项目实习经历提问：之前实习中遇到过最难的问题是什么，怎么解决的？ 3.说说自己的三个优点和三个缺点？ 4.你认为自己的sql能力怎么样？ 四道sql题： 找出某个时间段内无订单用户 5月所有司机的最大连续登陆天数 找出某天在北京第一个开单的司机 找出每个客户的历史上最后一笔订单及对应位置 #滴滴#

最全栈的一集，内容从java到hadoop到vue 0.面试官问我知不知道运营开发做什么的 我说内部系统 面试官直接开急，我们这个是一个大流量高并发并且高可用的运营系统，要处理成千上万的运营数据，哪是一句简单的内部系统😡 进程线程协程，吟唱完面试官问我是不是提前背好了，我说那肯定全是提前背的，然后从这里开始没有常规八股了😃 linux如何看系统运行情况？你讲到top指令，那CPU占用率是怎么算

👥面试题目 如何看待运营管培生 从面试者视角来回答对岗位的认知，一方面是考察面试者对岗位的了解程度，另一方面也是考察面试者对自己未来职业规划的清晰程度。 考察的知识点： 人才培养：了解运营管培生计划的设计目的和培养目标。 职业发展路径：理解运营管培生的职业成长轨迹和发展机会。 组织文化：探讨拼多多对于运营管培生的态度以及组织内部的支持体系。 绩效评估：掌握运营管培生的绩效评估标准和方法。 如何看

1、自我介绍 2、详细介绍某段实习内容：包括具体工作内容和数据结果。 追问：运营前后的数据表现如何？你认为达到这种效果最有效的策略是什么？ 追问：你在其中最大的收获是什么？ 追问：你在团队中扮演什么角色？ 3、详细介绍另一段相关实习：包括具体工作内容和数据结果。 追问：你认为新品品牌成长到有销量过程中最重要的是什么？为什么？ 追问：怎么将新品运营成为优质品？（从产品侧、运营侧、价格侧、营销侧、购买

之前陆陆续续发了好几篇笔记，感兴趣的同学可以看看 24届秋招运营面经：https://www.nowcoder.com/share/jump/935941901713062537255 租房笔记：https://www.nowcoder.com/share/jump/935941901713062588124 工作体验： 第一个月：https://www.nowcoder.com/share/ju

#腾讯云智研发# 刚面完，大概率要凉 问题： 1.自我介绍 2.询问简历上的过往经历 3.深挖简历项目 4.从竞品角度分析项目 5.反问 过去被拒了太多次，导致我对简历上过去写的一些内容有些遗忘导致答的磕磕绊绊，各位牛友千万别像我一样因为找实习难找然后自暴自弃，最后机会来了，把最基本的东西搞砸了。😢😢😢

1.自我介绍 2.说一下你的职业规划，对行业的理解，以及为什么选择b站？ 3.你了解实习工作的核心指标吗？是什么样的？ 4.说一说你目前的实习经历中所负责的内容中最具有挑战性的一项 5.你怎么理解这个岗位？

交叉面试，应该是另一个部门的 leader  简历拷打 通过什么参考指标，去做话题 说一下比较成功的话题 活动的激励方式 怎么做的社区用户人群划分 怎么做的社群运营 有几个社群 分别如何定义这两个社群 社群用户的来源 小姐姐人也很好，刚开始挺严肃的，聊着聊着就熟悉了 给 offer 了，但是觉得自己上一段实习就是做的社区运营，所以不想找这方面的实习，再加上通勤时间太长，所以拒了 #非技术面试记录#

1、列举自己曾经玩过的5款印象最深刻（最喜欢）的游戏、游戏类型、游戏时长、等级和游戏水平、在游戏中的职业或担任的角色。选择其中一款详细说明该游戏最吸引你的地方在哪里。 2、现有一款SLG手机网络游戏，请你为这个游戏设计2个以社交为目的的付费道具。设计内容包括：道具名称，使用方法，道具作用。并详细阐述玩家为什么要为此道具付费。（若没有slg类手游经历，可选择其他品类的手游替代） 3、“每个人都有潜在