《2023届实习》专题

上周焦点二面结束以后本来和hr约三面，但由于时间和别的撞了协调这周面，结果就一直没有消息，今天hr跟我说hc没有了，机会真的稍纵即逝 - 二面问题（35min hr面） 1.自我介绍 2.你觉得这个岗位的工作内容有哪些，自己哪些方面比较契合 3.按照重要性给选择什么样的公司排序 4.秋招有拿到offer吗，目前有拿到offer吗 5.目前对焦点有哪些了解 6.了解中国制造网主要做什么业务吗 7.平

自己的秋招10月多才开始，晚的一批。 11.1收到经纬恒润邮件面试通知，11.2下午五点开始一面，两个面试官，分别是两个部门的质量管理岗，一个是高端业务装备的（也称军工），一个是汽车业务的。 一面内容：线上共面了45分钟，其中详细地问了我的实习经历的细节，特别细特别细，问了有25分钟。然后问了我的课题，论文的主要内容，数据怎样收集的，论文什么时候开题什么时候中期，现在进行到哪一步了，也是特别细，问

5.1投递-5.11笔试-5.16约一面-5.18一面-5.24一面通过通知-6.9二面预约-6.10二面 一面35分钟，小姐姐人很nice，声音很好听，在看了我的简历之后直接开始问问题了，没有自我介绍环节 1.对产品和产品经理的理解 2.编程能力？ 3.从WX,DD,MT中选一个常用的产品，给他加一个功能，加什么？ 4.（我选的WX）既然WX有那么多优秀的产品经理，那他们为什么不加这个功能？ 5

背景：理工科，天坑专业目前在实习，自己找的两段项目做，菜狗一个面试的是ACG智慧金融事业部，面试官人很好，说话温柔也提出了很中肯的建议，不像是完成kpi，全程40min左右 1.自我介绍 2.剩下整个过程都是在深挖简历，问到怀疑人生 （1）竞品分析是从哪几个方面入手分析的？ （2）你觉得这个是直接竞品吗？ （3）你的用户需求获取的渠道是什么？ （4）你觉得为什么拼多多和京东不上线你说的功能 （5）

岗位：游戏策划培训生 部门：游戏发行部门 刚开始收到这个部门的面试邀请的时候我很震惊，好奇发行部门为啥要招策划。然后面试的时候，准备了很多设计类的问题，包括怎么设计玩法啦这些的，结果，一个都没用上！ 面试官问了各种游戏品类让你进行分析，真的很多很杂，问的点也很细，很看平时的积累。会让你分析给你说的两款游戏有啥不同，各有啥优缺点。 至于会问到啥品类，和让你拿哪两个游戏进行分析，感觉全看面试官的心情。

23-09-11 顺丰一面 30分钟 项目+实习 简单问了下八股 redis常用什么数据结构 如何用redis做延迟队列 23-09-15 顺丰二面 30分钟 自我介绍、介绍项目 SQL优化，遇到些什么场景 项目中最棘手的地方 对kafka的了解，Kafka架构 topic和消费者组的关系 有没有遇到rebalance的情况 对某个框架，组件有没有深入了解，说一下其设计方面的优缺点 为什么选择Ja

内推码：ISK4KS 投简历：insta360.zhiye.com 春招马上就要开始了，24届的小伙伴们快准备起来吧，时间越早，上岸的概率就越高！！！欢迎小伙伴们踊跃投递~ 去年我也是迷茫的秋招人，也是零工作经验的职场小白，我的秋招从暑假拿到影石offer开始，同时这也是我最后的最佳的选择。现如今顺利入职影石，在心仪的部门实习，很开心也很梦幻。我们都不知道哪个才是最完美的选择，兴许并没有这样的选择

二面完等了一周终于三面了，整体算比较顺利，希望能有好的结果 1、问作品集 2、用户目的是什么，业务目的是什么 3、怎么通过设计达成目的 4、让再讲一个自驱的项目，核心回答做了什么设计，达到什么收益 5、怎么跟团队其他成员协同工作 6、组长在这个设计中起到的作用是什么 7、对公司的了解 8、对部门业务的了解，一、二面后针对这个部门做了什么准备 9、出了具体的设计题目问思路 10、职业规划、工作预期

产品：日本等地上线的社交软件，种草赛道 总结：偏内容中台，跟求职意愿有偏差，面官推荐转岗 1. 一面-业务面 描述之前游戏实习里涉及社交媒体的工作内容 长期使用哪些社交媒体，主流社交媒体的区别 最喜欢哪个社交媒体 如果小红书要拉新，应该拉年轻男性还是中年女性？ 我回答的是中年女性。因为中年女性的UGC内容经过时间的沉淀，会被渐长的年轻女性群体长期消费，从内容的角度上来看，可以更好地推动生态发展 2

哎，应该很少有人笔试只做出来15分的75%吧。 15道单选，都是关于概率论的，基础牢不牢一做题就能感觉到。 显然，我基础不牢。 考的内容，有右偏，期望，方便，相关系数，计算概率，等。还有AB测试相关的。 一题4分，总分60分。 编程3道都是关于SQL的，分值分别是10分 15分 15分。 我做出来1道15分的，用例测试对了75%。怎么会75%呢，不理解。 还有一道题，感觉和having杠上了，没调

首先感谢文远知行的认可，没有笔试直接提前一两周进入面试流程当时还特地问了HR我这流程是否规范，得到肯定答复并被告知简历相关度高会免笔试，冲这点文远是真的看得起本菜鸡，不得不夸 一面： 问项目，问实习经历 蔚来实习这段问得很细，基本就是整个项目打碎一块一块问；Momenta的实习因为描述得比较详细所以没怎么再深入提问 手撕：线段求交点 写得一般，有点混乱，被问到是否可以减少拷贝复制，赶紧回答自定的s

🍭 大家好这里是清隆学长 ，一枚热爱算法的程序员 ✨ 本系列打算持续跟新 OPPO 春秋招笔试题 汇总 📝 今天 OPPO 的 2025届秋招 也是正式拉开帷幕啦 👏 感谢大家的订阅➕ 和 喜欢💗 ✨ 笔试合集传送们 -> 🧷春秋招笔试合集 ✨ 01.LYA 的魔法方阵 问题描述 LYA 是一位魔法学徒，她掌握了一种神奇的魔法阵，可以快速计算 方阵的行列式的值。然而，LYA 的导师认为仅

🍭 大家好这里是清隆学长 ，一枚热爱算法的程序员 ✨ 本系列打算持续跟新 OPPO 春秋招笔试题 汇总` 📝 今天 OPPO 的 2025届秋招 也是正式拉开帷幕啦 👏 感谢大家的订阅➕ 和 喜欢💗 ✨ 笔试合集传送们 -> 🧷春秋招笔试合集 🎀 01.K小姐的快速库存管理系统 问题描述 K小姐经营着一家小商店,最近她想开发一个快速库存管理系统。商店中有 种商品,每种商品的初始数量记录

一面 1. 自我介绍 2. 介绍项目 3. 推荐系统离线都看什么指标，这些指标有冲突怎么办？ 4. 新item如何做冷启？ 5. pointwise, pairwise, listwise区别？为什么精排用pointwise 6. 如何提高推荐的多样性？ 7. 排序模型离线指标和线上不一致如何处理？ 8. 推荐上怎么引入搜索的一些相关信息？ 9. leetcode 143：重排链表 #美团2024

【写在前头：时间已经进入到了7月，预计最近一段时间把我能够分享的笔试面试经验全部放出。现在的笔面经可能对25届有用】 投递岗位：数字马力，客户端开发（但是从笔试题目来看，其他诸如后端，前端开发岗的，可能也是这个笔试题）。 投递时间（春招）：24年3月投递，实际上4月月中可以笔试，但因为个人原因，最后是4月22号才进行的笔试，笔试结束以后没有任何消息。 笔试： 单选1-5：1，OSI应用层可以承载那