一面(1h): (1)问比赛/论文 面试官问的比较广,能考察到知识的广度,比如我突然被Q到了解自监督相关方法不,还有问到三维分割除了用三维卷积做还能怎么实现? (2)基础知识 过拟合问题怎么解决 (3)手撕: 岛屿问题的变形,要求输出所有连通的点的集合,返回一个嵌套list 二面(1h): 1、项目:由于是交叉面,项目问的没有上次那么深,拓展也不是很多。 2、面经: (1)介绍一下UNet (2)
三面:HR面(15min) 很甜的小姐姐,声音很温柔。 1.自由介绍 2.我看到你上一份实习有一个成果是跨境电商客户增长了3000多万,那你觉得这一份成果是通过 了哪些方面的优化和努力呢? 3.在整个过程当中你承担的角色是什么? 4.其中的软文撰写也是有你负责的吗? 5.这些软文一个平均的阅读量是多少? 6.我看你之前也没有过运营的经历,那你是怎么突然想做电商运营的呢? 7.你未来的职业规划是什么
三面(hrbp面25min) 1、对前面两个面试官的印象 2、为什么跨考新传研究生 3、本科和研究生专业都是大文科,为何想要去互联网,这些年为这个目标做了哪些努力? 4、在之前一份实习当中自己的主动性体现在哪里? 5、还有几个月要秋招,你觉得这份实习可以为秋招做哪些准备? 6、你的职业规划是什么? 7、反问(对面试和简历的建议) 实习生hr面一般不卡人,但是不能掉以轻心,hr主要是考察你的抗压能力
下午两点一面 1、自我介绍 (叙述一下自己的基本信息、实习经历等 在介绍过程当中呢要cue到JD以及必备的一些能力) 2、深挖简历 (因为之前没有过互联网实习经历,面试官就问我简历里面有没有涉及互联网电商的工作内容) 3、询问我的数据分析能力 (我举例我之前审计实习,在审计实习中学会了数据的归纳汇总以及查重补缺) 4、实习经历中最有成就感的一件事 (就像在和面试官讲故事,需要一定的语气语调的转折,
1、自我介绍 2、实习经历中让你最有收获的一件事情 (这个问题回答过后,感觉面试官对我处理case很感兴趣,于是提出让我做两个case,内心一万个不要啊,果然回答的一塌糊) 3、Case1:根据目前中国的产业带进行一个划分,并对其进行一个优先级的排序,最终从不同角度为其分别制定后续策略。(给了我5分钟思考时间) (我内心OS:啥是产业带啊,怎么划分啊,怎么排优先级啊,这么多产业怎么分别制定策略啊。
时间线:官网投递-接到电话约面试-中午面试-下午接到电话约了二面 面试岗位:今日头条垂类活动运营实习生 base北京 问题: 1.在小红书主要做什么样的工作? 2.讲讲做过的一次活动?(目的/手段) 3.你认为在实习中你最出彩的部分是什么? 4.怎么样去量化你的工作成果?(小红书会在意哪些数据指标?) 5.校内的公众号发布时间固定吗? 6.优酷跟小红书的活动运营有什么不同吗? 7.你认为小红书xx
一面25mins: 1.自我介绍; 2.简历有2段实习经历,自己选想深入聊的一段并阐述工作内容; 3.在上段实习的运营阶段中,比较重要的指标是什么? 4.那达成这个指标的,哪个过程数据最漏斗模型里漏出最大的? 5.自己参与了哪些工作来提升这些重要的指标? 6.之前参与的比较多的是C端的工作,B端会有什么区别? 7.(根据我的回答)之前是不是从网上搜搜过B端和C端的差异?看到了哪些信息? 8.还有什
二面30mins: 1.自我介绍(最后一句说到了希望学习和点亮更多技能); 2.具体想学习什么技能呢? 3.为什么想做运营岗位呢,以后想往产品方向发展吗? 4.在上一段实习中,是否用哪款工具? 5.从用户角度上,你觉得这款工具有什么问题(我说了两个)? 6.(基于5)你觉得什么它会存在这样的问题? 7.(基于5)如果你是运营和产品人员, 你觉得你会怎么解决这些问题?如果不解决,为什么(聊得挺多)?
三面30mins: 1.对前两次面试的印象和感受; 2.对岗位工作内容的理解(可以反问); 3.自我介绍 4.简历主要有4段经历,对其中2段展开了详细询问(近15分钟); 5.自己对这个岗位有什么核心优势? 6.在前期可能会学习很多业务功能和场景的知识,是否能接受? 7.对于字节的工作时间,是否能接受? 8.反问 整体并没有感觉到网上看到说的压力面,hr主要是针对简历的具体实习进行了了解,问题难度
三面 1.你之前有投递字节实习,但是上一次我们约面你,你拒绝了,现在是什么原因让你又来了呢?(唉,也是因为当时接了快手的offer,所以拒绝了字节) 2.为什么在快手一个月就离开了? 3.职业规划和实习时间规划(老老实实讲了自己会边实习边秋招,至少会坚持到这个项目双月okr结算的时候,并且坦诚say投了很多次字节,很珍惜这次能走到三面的机会) 最后第二天就获得offer啦 投字节跳动三年 最开始是
#运营人求职交流聚集地# 字节 飞书产品运营 一面凉经 之前有在字节实习过,虽然实习期间确实压力很大很痛苦,但秋招不想错过任何机会,所以还是有投递,本来想投递电商赛道(因为之前都是做电商),但考虑到base地点和岗位情况,秋招投递的岗位是产品运营序列,投递了飞书-咨询经理和飞书-企业效能咨询顾问,咨询经理的岗位是秒感谢信,企业效能咨询顾问的岗位给了面试机会 一面业务面:9.16 全程约35分钟 1
一面业务: 1、自我介绍(可以去网上找一下模板) 2、介绍一下在小红书的核心工作(深挖简历,用STAR法则回答) 3、为什么想要来这个岗位?(围绕:能力匹配+学习经验+兴趣来答) 4、了解抖音的国货美妆吗?(我有点摆烂了说不太了解,但事后复盘感觉可以有回答方式,一是真的不了解就大方承认,但是要强调自己的学习能力并举例,说明对于新的品类能够很快学习上手;二是面试前就做足经验,了解一些大牌或头部商家等
二面业务: 1、你认为前两段实习公司的最大不同点是什么?(没准备过的问题,但我因为看了运营相关的一些书所以从产品的生命周期来回答,两个公司的产品一个是成熟期一个是初生期,商家体量不同因此运营策略不同等。) 2、你希望还可以从这段实习中得到什么?(可以从字节本身业务来答,如接触核心品类【字节大部分品类都处于行业的核心地位】、从更高量级上学习运营经验【体量庞大,毕竟宇宙厂】、学习产品经验【产品优质,B
三面HR: 1、自我介绍(同上) 2、你在实习中遇到过的困难?如何解决的?(同上STAR) 3、你想要从这个岗位获得什么?(同上) 4、时间上能够平衡吗?(最好表明态度是有时间长期实习的) 5、你能接受什么样的工作强度?(测试抗压能力,我就说了字节的正常上下班时间+可以接受适当加班) 6、反问(可以问下出结果的时间) 总结:其实实习的要求一般不会太高,公司一般只要求你有能力能够胜任这个岗位并能够长
①项目介绍,管理端用户登陆流程 token验证 ②如果管理系统要有两个风格,暗黑风格和清新风格,如何更改: ③说下协商缓存和强缓存 对于图片,css文件这种用协商缓存好还是强缓存好,(我的回答是两个都用,对于图片文件这种不经常修改的,就用协商缓存,强缓存有有效期,面试官说时间可以延迟,我就。。。) ④webpack处理流程 构建流程 loader加载器 ⑤xss攻击csrf攻击 解释