虽然很多人都在说百度在走下坡路,但是平心而论,ACG智能云设计中心是一个非常温馨活泼nice的团队。希望有小伙伴愿意加入。 鉴于网络上的有关交互设计的日常实习的面经比较少,所以就正好写下补充一下。 日常实习有两面,但是准确的来说是有三轮考核:专业一面、笔试题、专业二面。 专业一面: 主要围绕着作品集讲解,多数内容的发问还是围绕着作品集。还有一些基本的有关方法论的。如: 1.定性和定量的用法; 2.
背景:南京某211 23届毕业生 因为之前腾讯运营公开课的经历 收到过很多面试但是都凉凉 这次难得到了hr面 记录一下 攒个人品吧 流程: 一面 组长面(5.31):目前这么多面试都没有群面过,可能是公开课的原因。面试官人非常好,让我拆解了几个手游运营思路之后就开始介绍项目(一个海外发行的射击手游)。反问环节问到建议,面试官挺真诚的说了自己的职业发展过程,说了运营岗的优点。 二面 主管面?(6.
美团算法岗入职啦!入职一个月体验挺好,团队不卷,早10晚8。写一下自己的面试经验,供大家参考!期望大家都找到自己心仪的实习/校招offer! 下面附上自己总结的面试准备经验: 1.算法题 算法题肯定是最重要的,残酷的现实就是笔试成绩不行,面试机会都没有,所以要准备秋招了最好提前开始刷算法题。至于用什么平台,个人觉得无所谓,我就用的leetcode,一开始刷剑指offer和LeetCode75,当然
一、一些面经 自我介绍 你觉得你的性格是什么样的 出来回答产品经理需要主注意的品,强调了开放创新。 如何验证你说的开放创新,举个例子 举了改版学生会公众号的事。 你遇到过最有挑战的事是什么 看到你没有实习经历对吧,如何证明能力? 举了一些产品思维和能力弥补实习的欠缺,以及为产品实习做了哪些工作 你希望在产品实习中从事哪些理想的工作? 因为前面提到了开放创新,委婉表达了不想当螺丝钉的想法,在
相对来说,产品小白更需要这类知识,所以我做了一个图文对照、通俗易懂、最高频常见的汇总。 第一篇:产品经理相关术语 1、BRD:Business Requirement Document 商业需求文档,回答的是产品价值是什么?也就是这个产品解决了什么问题。 受众是:老板,投资人,股东,目的是让他们知道这个产品如何给公司盈利;侧重点是需求描述,盈利模式。 2、MRD:Market Requiremen
本文向大家介绍在担任技术职务之前会很方便的顶尖技能,包括了在担任技术职务之前会很方便的顶尖技能的使用技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 在大型科技巨头的所有冗长乏味的采访轮换中获得实习和工作本身就是一项艰巨的任务。但是,一旦您清除了面试机会并获得了工作或实习机会,旅程就不会就此结束。实际上,这是您需要提高自己的技能以跟上技术行业所经历的技术堆栈变化步伐的时候 在本文中,我们将讨论一些高级技能,这些
1.一面前的笔试题: 在通过简历筛选后,会有hr通过邮件以pdf的形式发送sql笔试题目进行作答,分为初级中级和高级三个等级,在每一个等级中挑一到题目作答,会给一到两张用户活跃表,根据需求求取dau等相应指标。(题目比较基础) 2.一面: 在通过笔试之后,hr会通过邮件发送飞书面试邀约,一面的面试官是入职后的mentor。在开始面试之前,面试官要求在线手写两道sql笔试题目,给半小时的时间,以pd
本文向大家介绍某游戏(游戏类型不限,但答题前请说明)按照青龙、白虎、朱雀、玄武这四象的代表物分为四个职业,每个职业均拥有5个技能。请你设计这四个职业的名称与定位,并挑选其中任意两个职业设计其技能名称与效果。相关面试题,主要包含被问及某游戏(游戏类型不限,但答题前请说明)按照青龙、白虎、朱雀、玄武这四象的代表物分为四个职业,每个职业均拥有5个技能。请你设计这四个职业的名称与定位,并挑选其中任意两个职
问题内容: 在使用jenkins 2(声明性)管道和Maven时,我总是在如何组织管道中的事物以使其可重用和灵活方面遇到问题。 一方面,我想将管道分成逻辑阶段,例如: 另一方面,我有与 我可以简单地将Maven拆分为 但是,“部署”包括以下所有生命周期阶段 验证 编译 测试 包 校验 安装 部署 所以我看了很多例子,例如 和 这导致第二次重复验证和编译步骤,并以此方式浪费“时间/资源”。这可以通过
本文向大家介绍javascript设计模式 – 职责链模式原理与用法实例分析,包括了javascript设计模式 – 职责链模式原理与用法实例分析的使用技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 本文实例讲述了javascript设计模式 – 职责链模式原理与用法。分享给大家供大家参考,具体如下: 介绍:很多情况下,在一个软件系统中可以处理某个请求的对象不止一个。例如一个网络请求过来,需要有对象去解析re
本文向大家介绍简单讲解Java设计模式编程中的单一职责原则,包括了简单讲解Java设计模式编程中的单一职责原则的使用技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 单一职责原则:一个类,只有一个引起它变化的原因。 为什么需要单一职责原则? 如果一个类有多个原因要去修改它,那么修改一个功能时,可能会让其他功能产生Bug,所以一个类最好只有一个职责。但实际应用中还是比较难实现的,我们只能是尽量符合这个原则。 有时
我是一个宠物项目,我正在调查亚洲的女性大多被描述为做劳工或家务,而男性大多做更体面的工作,如医生、外科医生、教授等。 我正在编写一个python脚本,其中给定一个句子将估计在给定文本中找到的职业的性别。 病人向医生咨询治疗,他对自己的东西非常了解,过去治好了很多病人。我们可以看到这里的医生显然是男性。这就是我想做的。从文本中找到从事这项职业的人的性别。 我做了什么:我想计算男性单词/代词,如他/她
昨天,我正在用外部库构建一个新的Tensorflow op,结果出错了。今天,当我出于某种原因运行相同的代码时,我得到了以下结果: 我认为我的缓存出了问题,所以我做了一次“bazel clean”,然后尝试重建op zero_out的示例。所以,尽管昨天我成功地运行了zero_,但我还是遇到了同样的问题。因此,从//bazel bin/tensorflow/core/user\u ops。baze
问题内容: 使用Jenkins中的“ _配置系统” >“扩展电子邮件通知”_配置,我想将我的工作描述(在http://my- jenkins.org/job/myjob 页面上显示)添加到构建失败电子邮件的默认内容中。 我可以使用任何$ PROJECT_DESCRIPTION变量吗?还是可以使用Jelly / Groovy脚本来做到这一点? 谢谢 ! 问题答案: 正如Zloj所说,詹金斯(Jenk
ter> 一份只有10道题的面试考卷,没有一个求职者答对。试卷在朋友圈不停被转发,它到底有多难?国学、茶道、养生、诗词、佛学全部涵盖。昨天,出题的重庆某公司项目负责人说,出这套试题的目的,一是考察求职者的综合素养,同时也是在面试中观察求职者在面对难题时的态度。 求职者 允许上网查,但有些题找不到答案 回忆起刚看到试卷的那一刻,求职者吴林(化名)说仿佛“五雷轰顶”。“一眼瞄下去,有些简直听都没听说过