本来说昨天发的,有事情耽误了,今天补上京东的面经。 写在前面:面试无手撕,面试官专业素养很高,能感觉到技术水平是有的,问的问题根据简历上来,会结合八股和场景问问题,面试体验非常不错。 数据中台部门,java岗,hr面已完成,泡池子中。 京东一面 自我介绍,6分钟左右 大学阶段学过哪些课程 实习时候的优化,思路、过程和解决 spark框架可以介绍一下吗 自己用过spark执行sql任务吗 遇到过数据
一面30min 自我介绍 跟进的项目 针对项目提问 喜欢b端还是喜欢c端 工作中最不能接受的点 二面15min 自我介绍 介绍曾经跟过的项目 你怎么看待内卷 互联网现在形式怎么样,你怎么选择 hr面 对业务的理解 你和其他候选人相比有什么优势? 别人怎么评价你? 你有什么待发展的特性?(问缺点) 反问 hr有点压力面,业务面还好, 全程很温和,半个月面完就下offer了, 速度感人
挑一些有印象的说吧(如果个别问题想听我的回答可以后面更新哈哈) ----------3.20 业务一面---------- 1.linkedlist和arraylist区别 2.mvc,mvp,mvvm区别 3.jvm虚拟机,双亲委派机制 4.juc相关 5.知道几种锁,应用场景 (整体问的都很简单) ----------3.26 hr面 ------------- 1.自我介绍,户籍地
中秋节前一天 一面(初试) 30分钟 没开摄像头,是在京东的会议平台上面的 深挖简历,主要问了项目与竞赛 八股文集中于大数据方面:spark与map reduce之间的差别、spark与flink区别、flink水位线等,有些问题不记得了,但基本都答上来了 没有手撕 反问:业务、匹配程度 ------------------------ 已挂 #京东##算法工程师#
一面是人资面试,估计二面才是业务部大主管面试 Hr是个小哥哥,感觉人很好,很有耐心的样子,先说了一段开场白,包括这次面试分几个部分什么的。 第一部分是自我介绍 第二部分是他对我提问环节 1.有点忘了 2.base问题,说在广州父母怎么看,问我户籍 3.为什么之前选择物流工程、后面选择工业工程 4.问对供应链的理解 5.问有没有遇到什么很困难的事情 6.问有没有遇到很难合作的伙伴,怎么处理的? 第三
8.19hr面 群面形式,一对四,问了一些常规问题,比如家在哪、期望工作地点、是否了解京东方、未来两到三年规划等等 8.26三面 为本人技术加面(不太清楚加面的目的),聊了很多技术方面的问题,涉及超分和质量评价,从宏观问怎么理解xx、怎么看待xx这种,但没具体展开问简历上项目,最后反问环节问了下具体业务和工作流程。不知道还有没有后续了 #京东方求职进展汇总##我的求职思考##来聊聊你目前的求职进展
1. 自我介绍 2. 说一件你最骄傲的事情 3. 工作中遇到什么困难,如何解决的? 4. 工作过程中,从你身边同事身上学到了什么? 5. 你认为优秀的产品经理需要哪些能力,你具备哪些能力? 6. 你认为你要想成为优秀的产品经理,还欠缺什么能力? 7. 举一个快速学习的例子 8. 给出三个京东选择你的理由 45mins,东子给个offer吧😭😭😭😭😭#非技术面试记录#
一面时长约30分钟 1、自我介绍 2、常规问题:倾向于做B端还是C端产品,解释原因 3、过往经历:针对最近的两段实习经历进行了详细提问 4、反问 面试官态度非常友善,感觉还不错,应该是过了🎉🎉🎉 #非技术面试记录#
京东零售,从后端调剂到大数据,hr之前说的不会问大数据,也确实没问,但是不妨碍我拉了一泡大的 1.自我介绍 2.写题-搜索螺旋排序数组(两个月没写过lc了,大汗淋漓,之后还是没写出来) 3.常见的排序算法,时间复杂度,空间复杂度 4.synchronized关键字的使用 5.volatile关键字,和synchronized的区别 6.Java的内存回收怎么做的 7.hashmap和treemap
线上笔试(题目:数字、图形规律;句子排序;政治题目等,50题60分钟) 一面: 时间:10分钟左右 1.自我介绍 2.自己的三个优势 3.女生从事这个行业,觉得自己有什么优势 4.父母对从事这个行业的意见 反问: 1.这个工作具体是做什么的 2.轮岗是什么意思 问的比较简单和基本信息。 二面 时间:30mins 1.自我介绍 2.为什么选择这个行业 3.其他企业的面试的过程是什么样的 4.实习经历
8.22日(12min)史上最快面试 1.自我介绍 2.对京东的了解 3.课程中有无国际供应链的内容 4.目前的生活和学习在上海,长期base北京接受吗 5.目前获取毕业证了吗,hr有和你沟通过工作时间和毕业证问题吗(24年毕业,目前无毕业证,校招暂无hr沟通) 大概急招可立刻入职的同学吧,该岗位偏向于国际贸易,专业背景不是十分契合,面试经验+1
约的是30min的时间,面了我1h 1.项目相关,推荐系统的各个步骤,后面他说他们刚好也在做类似的推荐引擎 2.redis分布式锁实现,说了个Redission实现,被面试官说学东西都会学混来 3.redis统计人数,bitmap和hyper loglog 4.mysql为什么一千万要分库分表 5.什么是分库分表 6.string底层为什么要用final修饰, 7.哈希冲突解决方法 8.threa
京东整体时间比较短,二面也没怎么聊技术,参考价值可能比较小,但是面完了hr面,希望不是kpi吧,随意看看吧~ 9.5一面,9.7二面,9.14hr面 一面(30min) 两个面试官一起面的,各问了一些问题 问项目(从头到尾) 回流和重绘有什么区别 问了个人相关的一些情况 反问 二面(30min) 为什么从计算机视觉转前端 怎么学前端的 科研项目中用了什么模型,怎么改进的(面试官学的比较广,懂一点这
#运营人求职交流聚集地# 主要问题如下: 1、自我介绍 2、自己在这个岗位上的竞争优势主要是什么 3、为什么会投递京东健康 4、复盘创业经历,包括怎么想到开始做,怎么做起来的,以及后续工作了如何安排自己的创业项目 5、后续的职业规划 这一面也是总监面,但是类似于隔壁部门借过来的面试官,非直属大领导。考察的逻辑和一面区别不大,后续反问我更加深入地就京东健康未来业务发展的一些可能的问题进行了提问(关注
9.3号 笔试 9.6号 一面 9.14 二面 9.29 hr电话,问意向 一面 1.java集合类 2.hashMap和hashTable的区别 3.final 4.字符串拼接 5.hashcode和equal 6.int和Integer的区别 7.开发中遇到的一些异常,异常类型的父类,继承关系等,写程序中如何处理异常? 8.JVM内存区域 9.young GC频繁如何排查?修改