二面50min 自我介绍 实习经历 为什么之前想要尝试hr岗位? 有没有一个比较具体的案例,能体现你 在这段实习中get到了什么信息?你是怎么做的? 现在的实习情况,主要负责的是什么? 你是怎么做的,其中的关键点是什么? 一个比较具体的例子?这个项目解决了 哪些用户的需求? 你平时有什么爱好? 我说了吃饭,于是展开聊了一些我使用 大众点评的情况 个人情况 为什么选这个专业?成绩好不好? 在行业上有
美团的流程是投递简历后会安排固定时间(周末)的好几次笔试,笔试成绩决定简历顺序,笔试成绩靠前的会有优先被捞的机会。所以尽量早早投递简历,并且刷高笔试成绩吧~ 整个面试过程非常高效,面试官人也很直接。分享一波面经,希望帮助更多友友! 以下是面试遇到的问题 1.自我介绍 2.简历深挖,问了我在字节的实习经历 3.继续深挖,选品的一些标准以及怎么辅助商家 4.继续深挖,筛选达人的一些标准以及是如何帮他们
三面 自我介绍 实习工作介绍(问得超级细,一段实习聊了半个小时) 项目中最有效的一个策略?其中具体的玩法? 怎么考虑活动的投入产出?主要的kpi是什么? 其中精细化运营是怎么做的?举具体的例子? 有没有跨部门沟通的工作? 用点评的经历,感受,有没有用得不舒服的地方? 我的反问 业务问题(我零零散散问了一堆,面试 官还帮我总结梳理出了几个问题,真的非常nice) 校招岗位大概的工作内容? 这几轮校招
形式:电话面 时长:28min 内容:两部分,简历介绍+反问 面试官不主动提问,由本人自我发挥,讲述实习经历,面试官会根据陈述的内容深挖,非常关注数据。注意别给自己挖坑,我挖了坑,被狠狠埋了。 1.介绍了一段创业项目 面试官反问细节:获客手段+DAU+痛点 2.介绍字节实习 面试官问最喜欢+最讨厌的方向 问简历中的数据 3.反问阶段:问了岗位具体内容,面试官讲的很细致,介绍说进去以后会轮岗,半年后
一面25mins: 1.自我介绍; 2.简历有2段实习经历,自己选想深入聊的一段并阐述工作内容; 3.在上段实习的运营阶段中,比较重要的指标是什么? 4.那达成这个指标的,哪个过程数据最漏斗模型里漏出最大的? 5.自己参与了哪些工作来提升这些重要的指标? 6.之前参与的比较多的是C端的工作,B端会有什么区别? 7.(根据我的回答)之前是不是从网上搜搜过B端和C端的差异?看到了哪些信息? 8.还有什
二面30mins: 1.自我介绍(最后一句说到了希望学习和点亮更多技能); 2.具体想学习什么技能呢? 3.为什么想做运营岗位呢,以后想往产品方向发展吗? 4.在上一段实习中,是否用哪款工具? 5.从用户角度上,你觉得这款工具有什么问题(我说了两个)? 6.(基于5)你觉得什么它会存在这样的问题? 7.(基于5)如果你是运营和产品人员, 你觉得你会怎么解决这些问题?如果不解决,为什么(聊得挺多)?
三面30mins: 1.对前两次面试的印象和感受; 2.对岗位工作内容的理解(可以反问); 3.自我介绍 4.简历主要有4段经历,对其中2段展开了详细询问(近15分钟); 5.自己对这个岗位有什么核心优势? 6.在前期可能会学习很多业务功能和场景的知识,是否能接受? 7.对于字节的工作时间,是否能接受? 8.反问 整体并没有感觉到网上看到说的压力面,hr主要是针对简历的具体实习进行了了解,问题难度
一面 30min 1.自我介绍 2.实习经历深挖(具体都做了啥、总结的方法论、有没有自己的思考) 3.如何判断一个优质的内容 4.了解的二次元文化 5.对于虚拟主播行业有没有了解 6.优秀的虚拟主播都有哪些特性 7.开放题:如何分级运营虚拟主播 8.反问 面试面的一脸懵逼 平时不爱看短视频,恶补了一些常见面试题都没问 看岗位 jd 上写的是跟游戏相关的内容 结果是虚拟主播 好在最近入坑了 shot
TL:投递-电话突袭面试(由于10分钟后有其他面试,改约一面)-一面 一面面经: 1.简要自我介绍 2.对自己应聘的部门是否有一定的了解 3.关于简历实习经历的深挖(重点来了:面试官不会挖太多简历里的细节,而是需要去思考如何对自己的工作进行拔高,突出亮点,可以如何进一步完善,有总结什么方法论) 4.对于用户运营岗位的理解与看法 5.对部门业务的看法,同时给出一个具体场景询问会如何进行用户的促活与留
体验感真的太好了,一来还闲聊了一会,小姐姐超级温柔,全程有在积极的回应,而且还有笑,真想每个面试官都像这个一样啊 全程50min,主要是对经历的深挖大家一定要对经历了如指掌,并且对简历里提到的东西有具体的例子和数据来源 面试问题如下: 1. 自我介绍 2. 会计专业和商业分析专业好像都是和数据比较相关,你觉得自己有什么优势吗? 3. 学过的知识有哪些运用到了你的实习当中? 4. 所在团队的业务做什
三面 1.你之前有投递字节实习,但是上一次我们约面你,你拒绝了,现在是什么原因让你又来了呢?(唉,也是因为当时接了快手的offer,所以拒绝了字节) 2.为什么在快手一个月就离开了? 3.职业规划和实习时间规划(老老实实讲了自己会边实习边秋招,至少会坚持到这个项目双月okr结算的时候,并且坦诚say投了很多次字节,很珍惜这次能走到三面的机会) 最后第二天就获得offer啦 投字节跳动三年 最开始是
23秋招面试时间:9月底; 部门:京东零售;岗位:产品运营 业务内容主要涉及京东官方微信视频号运营,京东站内排行榜运营两部分 1、自我介绍 2、举一个经历过最成功的项目 3、实习经历中某项目对广告主来说,相对于抖音、淘宝、京东等投广告的核心差异是什么? 4、项目经历中比较失败的案例,获得的经验;再做这个项目会改变哪个点? 5、如何提升人货撮合的效率、如何真正做到50个达人和商家的人货匹配? 6、不
#运营人求职交流聚集地# 美团优选 商品运营 已offer timeline:8.28投递-9.2笔试-9.17一面-9.20二面-9.23三面-10.21oc谈薪-10.24offer 笔试是北森的题目,三面到oc中途有再做一个性格测评,还接到一次保温电话 一面:9.17 全程约50min (因为面试官行程冲突,面试安排在了周末) 1、请你简单自我介绍 略 面试官也简单介绍了一下部门 我面的这个
#运营人求职交流聚集地# 美团优选 商品运营 已offer 一面结束后隔天就接到了hr的二面约面电话,hr这边对接还蛮不错的 时间:9.20 面试全程大约25分钟 1、自我介绍 (面试官也简单介绍了一下自己) 2、重点介绍一下你在xx公司的工作经历 (因为在实习公司的经历强相关,每个面试官都会问) 3、一般你负责的商品sku有多少 4、怎么扩新品?渠道有哪些? 介绍了外部渠道和公司内部渠道 5、x
#运营人求职交流聚集地# 美团优选 商品运营 已offer 二面结束后当晚就收到了三面面试时间安排通知,整体面试流程很快(算是一个比较良好的信号) 三面hr面:9.23 全程约30分钟 1、简单做下自我介绍 略 hr面的话自我介绍主要从个人硬能力和软素质展开 2、展开说说在xx公司和xx公司的实习经历 3、两段不同的经历的体验是什么,这两家公司给你最大的感受点分别是? 4、为什么想做商品运营? 结